人資專員

更新日:2021/09/21


工作內容

1.擬定及推動人力資源政策,訂定徵、選、試、育、用、留的計畫,儲備人才達成企業的策略目標。 

2.建立執行完整的召募與任用制度,讓企業具備招募優秀人才的優勢。 

3.建立執行系統性的培訓制度,強化企業的人才資本。 

4.建立執行績效管理與薪獎制度,訂定調薪政策、獎勵制度,以維持企業的競爭力,留下優秀人才。 

5.政策傳遞及建立員工觀念,員工關懷,推動優質團隊企業文化。 

6.勞資關係和諧維護,調解勞資爭議、處理員工特殊人力資源相關議題。 

7.建構人力資源分析系統及表報管理,並納入社會觀、國際觀做趨勢分析及調整 

8.ISO系統維護及版更。

工作制度/性質

工作時間:
日班
休假制度:
週休二日
工作待遇:
月薪 2.7萬 至 3.2萬元
$薪資公秤

工作性質:
全職
職務類別:
人事/人力資源主管 人事/人力資源專員 經營管理主管

其它說明:
需出差、需外派

工作位置

要求條件

接受身份:
一般求職者、應屆畢業生
工作經驗:
2年以上工作經驗
學歷限制:
大學以上
科系限制:
商業及管理學門 其他學門 人類學學類

方言能力:
台語 中等
電腦專長:
Word Excel PowerPoint
打字速度:
英文
每分鐘 30 字
中文
每分鐘 30 字
駕照車輛:
普通重型機車
駕照   
普通小型車
駕照   

附加條件:

1.熟勞基法相關法令規定 

2.具英文基本溝通能力 

3.具勞資關係維護能力。 

4.能配合定期及不定期海外出差及長駐,協助海外人力資源建立及管理制度訂定及修定。

福利制度

注意! 本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準

福利制度:
娛 樂 類: 尾牙
profile
聯絡人員:
正河源人資

需求人數:
1人
到職日期:
急徵

面試地址:
郵寄地址:
傳真號碼:

電子信箱:

合適者將主動通知面試!主動連繫時請您提醒公司人事,您是從1111看到此工作喔! 有什麼好處?


1111人力銀行提醒您: 履歷表關閉狀態,仍可投遞履歷表!準時面試勿失約,務必留意自身求職安全!
01. 「不繳錢、不購買、不辦卡、不隨意簽約、證件不離身 」的五不原則。
02. 保護自己的三要原則「 要陪同、要確定、要存疑 」。
03. 不要到非公司或地區偏遠的地點面試。
04. 不要因為急於找到工作,而將提款卡、帳戶、存摺及密碼等資料交給他人。
05. 如遇任何求職詐騙,請勿進行求職面試並與警方反詐騙專線165聯繫,同時向1111反映問題。
求職防詐騙資訊 »
透過1111線上應徵,求職安全有保障!

提醒您,關閉履歷仍可主動應徵!

我有問題,對職缺提問!
瀏覽紀錄
意見反應