法定項目：
勞保、健保、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、員工體檢、勞退提繳金、職災保險、育嬰室、哺乳室
福利制度：
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獎 金 類：
員工生日禮金、年終獎金、三節獎金
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保 險 類：
意外險、壽險、員工團保、員工及眷屬住院慰問金
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餐 飲 類：
伙食津貼
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設 備 類：
書報室、交誼廳
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娛 樂 類：
自強活動、國內旅遊、員工聚餐、慶生會、尾牙、家庭日
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補 助 類：
員工結婚補助、員工手機配發或補助、員工及眷屬喪葬補助
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其 他 類：
員工在職教育訓練、良好升遷制度
更多說明：
★ 薪酬制度
1.各式福利津貼
伙食津貼、職務津貼、交通津貼(視職務不同彈性調整)…等。
2.提供各種獎金以獎賞員工優良的績效表現。
季獎金、完工獎金、業績獎金、共創淨利獎金…等。
3.年度調薪，盈餘分紅
(年薪約為12~14個月，依公司營運狀況及個人績效而定)。
★ 福利措施
1. 專屬PAYEASY企業福利網，其中含一萬家以上特約商店折扣優惠
2. 熱情有勁、滿載而歸的尾牙
3. 不定期舉辦各項福委活動
4. 完整的教育訓練制度
5. 完善的保險(勞保、健保、團保、癌症險、住院醫療等)
6. 定期健康檢查
7. 三節禮金(勞動節、端午節、中秋節)
8. 員工在職進修補助
9. 退休金個人帳戶制提撥6％
10. 結婚禮金
11. 生育禮金
12. 生日禮金
13. 住院慰問金及喪葬補助
14. 特休歷年制提前給假，一入職即享特休福利
15. 每年計算補班日，提供額外彈性休假，同仁可充份安排假期，工作生活平衡
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