目前位置:1111人力銀行找工作統一超商股份有限公司(總公司)儲備幹部-區顧問(北二營運部-新北+台北市)檢舉/反應不實

工作內容更新日期:2017/11/18
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廠商在此日期曾更新過職缺內容

  • ***首年平均年薪60萬起(碩士70萬起)***(含完整年度之獎金)  

     

    統一超商關鍵管理職,高階主管搖籃,公司與門市的溝通橋樑,  

    角色結合偵探、醫生、夥伴與顧客,任務多元且極富挑戰性。  

     

    統一超商矢志成為最卓越的幸福企業,讓每個人的幸福就在身旁。  

    在統一超商的工作環境裡,工作不僅只是生活,更是學習與創造價值的舞台。  

    週三家庭日、幸福合作社、幸福講座、統一超商大學,幸福你的心。  

    福儲信託制度、自選式福利、內部加盟優惠以及不定期推出的瘋狂員工團購大優惠,更是統一超商夥伴獨有的好康大福利。  

    加入統一超商,您就擁有統一超商眾多關係企業(橫跨6大事業-流通事業、餐飲事業、中國事業、物流事業、支援事業、美妝事業,超過40家公司)發展的版圖,未來發展一片光亮。  

     

    全台密度最高的便利商店-統一超商,到底有甚麼經營秘密?  

    想輔導7-8家門市?!想成為厲害的門市顧問角色?!  

    快加入統一超商,您就可以是專業厲害的門市商業顧問。  

    歡迎具備高抗壓性,工作狂,想挑戰自己極限,掌握一年營業額兩億的你加入。  

     

    職務說明:  

    1.目標職位:區顧問_輔導7~8家門市  

    2.培育養成期間:1年~1年半,視實況微調。  

    3.歷練階段:門市實習歷練+實體訓練課程,讓幹部們循序漸進→充分熟悉應用。店職員-店副理-店經理歷練,早班-晚班-大夜班之門市紮實基礎訓,儲備知識與技能,這是成為傑出區顧問的必經歷程  

    4.區顧問工作職掌:  

    區顧問,區域商業顧問,是公司與門市的溝通橋樑,更是門市經營的幕後推手。輔導7~8家門市的各項運作,對門市問題提出即時對策與建議。一年掌握約兩億營業額,透過情報蒐集、報表分析、訂貨輔導、商店形象維護等方式提升門市經營價值,與門市共同創造業績,協助門市獲利成長。  

    5.區顧問未來發展:營業端主管、PCSC海內外事業、內部創業加盟主。  

    6.各營運部範圍:  

    自行選擇培訓地點,歷練不同縣市商圈  

    *北一區營運部-台北市  

    *北二區營運部-  

    -台北市(大安、中正、文山),新北市(中和、永和、汐止、金山、烏來、貢寮、深坑、新店、瑞芳),基隆市  

    -宜蘭縣,花蓮縣,連江縣  

    *北三區營運部-新北市(八里、三重、三峽、土城、五股、板橋、林口、泰山、淡水、新莊、樹林、蘆洲、鶯歌)  

    *桃竹區營運部-桃園市,新竹縣(北埔、竹東、芎林、湖口、新埔、新豐、橫山、關西、寶山)  

    *中一區營運部-新竹市,竹北市,苗栗縣,台中市(大甲、大雅、中區、太平、北屯、后里、西屯、沙鹿、東區、東勢、神岡、梧棲、清水、新社、潭子、豐原)  

    *中二區營運部-台中市(大肚、大里、北區、西區、南區、南屯、烏日、龍井、霧峰),彰化縣,南投縣,雲林縣,嘉義縣(大林、民雄、新港)  

    *嘉南區營運部-嘉義縣,嘉義市,台南市,高雄市(岡山、路竹、旗山、燕巢、彌陀)  

    *高屏區營運部-高雄市,屏東縣,台東縣,金門縣,澎湖縣

  • 請直接點選你想多了解的事項,我們替您反應

  • 工作地點:
    新北市 (依公司指派)地圖
  • 工作時間:
    日班, 晚班, 大夜班, 假日班
  • 工作待遇:
    月薪 32,000元 至 38,000元  薪資公秤
  • 工作性質:
    全職
  • 職務類別:
    儲備幹部
    「 儲備幹部 」薪資職能
    國內業務人員
    「 國內業務人員 」薪資職能
    大型賣場管理人員
    基層管理幹部
    「 基層管理幹部 」薪資職能
  • 需求人數:
    不限
  • 到職日期:
    不限

要求條件

  • 身份類別:
    一般求職者/應屆畢業生
  • 學歷限制:
    大學 以上畢業
  • 科系限制:
  • 工作經驗:
    不拘
  • 附加條件:

    1.大學(含)以上畢業。 

    2.具汽機車駕照尤佳。 

    3.對零售服務業之經營管理有興趣。 

    4.願意接受門市基層培訓歷練,未來可配合公司需要全省調動。 

    5.門市歷練過程辛苦卻紮實(搬貨、清馬桶通通要),是想成為傑出區顧問的必經路程。 

    6.我們要積極主動、顧客導向、決策能力佳、擅於指導溝通與協調、喜高挑戰性工作、對自己有企圖有抱負的你。 

     

    【合則約談,不合者恕不另行通知】 

    【履歷篩選後陸續安排面試,敬請耐心等候】 

    【儲備幹部職缺請選擇一營運部投遞,勿重覆投遞其他營運部,以免影響面試權益】 

    (履歷投遞)統一超商人力資源網 http://www.7-11.com.tw/Careers/ 

    (提問及相關訊息發布)FB粉絲專頁[統一超商人力資源網] https://www.facebook.com/711careers

應徵方式

  • 聯絡人員:
    陳小姐

  • ※意者請透過1111主動應徵,合適者會主動通知面試
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主動應徵會增加更多面試機會,履歷表關閉狀態,仍可投遞履歷表!
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01. 「不繳錢、不購買、不辦卡、不隨意簽約、證件不離身 」的五不原則。
02. 保護自己的三要原則「 要陪同、要確定、要存疑 」。
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04. 不要因為急於找到工作,而將提款卡、帳戶、存摺及密碼等資料交給他人。
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