目前位置:1111人力銀行找工作全家便利商店股份有限公司-總公司 (全家)直營店儲備幹部、儲備店長、門市人員、專職大夜、支援大夜(台中大甲、清水、梧棲、沙鹿地區)檢舉/反應不實
直營店儲備幹部、儲備店長、門市人員、專職大夜、支援大夜(台中大甲、清水、梧棲、沙鹿地區)

工作內容更新日期:2019/7/10
更新日期

廠商在此日期曾更新過職缺內容

  • ***各職缺在面試通過後會再依照居住地附近分發*** 

     

    ◎儲備幹部:  

    營業擔當,為全家便利商店之關鍵崗位、企業的顧問,管理7-8家店舖, 

    公司與店舖間的橋梁,協助店鋪透過總部資源達到營業目標。 

    歡迎自認對便利商店之經營管理有興趣,願接受店舖紮實基礎養成訓練者, 

    經過門市職員–副店長-店長各階段之教育訓練、甄試與歷練,儲備門市營業管理能力, 

    以培訓成為後勤營業管理幹部為目標;未來可繼續於營業單位晉升營業高階主管, 

    或轉任後勤單位及國內外各關係企業歷練發展。 

    職務說明: 

    1.培育未來職位:營業擔當  

    2.訓練期間:1年~2年半,依個別實際訓練狀況而定。  

    3.訓練階段:從門市銷售服務、倉儲商品管理、賣場經營、各式器具設備及環境清潔維護,經店鋪間輪調以配合店鋪實際歷練與總部訓練課程,透過門市職員–副店長-店長職務歷練,各班別早、晚、大夜班店鋪基礎輪調訓練,儲備店鋪專業知識與技能。 

    4.工作內容: 

    ◎推動店鋪營業績效達成,輔導店鋪商品訂購與銷售技巧協助 

    ◎店舖分析商圈與脈動,輔導店舖商圈經營 

    ◎透過店鋪商品銷售、貨架分析調整商品結構,以確保店鋪呈列豐富,提供賣場陳列之建議。 

    ◎店舖各庶務協助支援與溝通,確保店鋪人員雇用適性、能力訓練、輔導店鋪人員任務分配,以達店鋪績效 

    ●薪資 

    起薪27,540元,通過試用後可調薪至28,440元 

    (經任用訓練第一年,年薪約45~55萬元;通過內部培訓及認證考核,  

    晉升為店長後年薪可達60~70萬,後續隨職位快速晉升再行調整)  

     

    ◎儲備店長:  

    歡迎自認對便利商店之經營管理有興趣,願接受店舖紮實基礎養成訓練者, 

    經過門市職員–副店長-店長各階段之教育訓練、甄試與歷練,儲備門市營業管理能力, 

    依表現、績效能力未來可培訓成為後勤營業管理幹部歷練發展。 

    職務說明: 

    1.培育未來職位:營業店長  

    2.訓練期間:1年~1年半,依個別實際訓練狀況而定。  

    3.訓練階段:從門市銷售服務、倉儲商品管理、賣場經營、各式器具設備及環境清潔維護,經店鋪實際歷練與總部訓練課程,透過門市職員–副店長-店長職務歷練,各班別早、晚、大夜班店鋪基礎輪調訓練。 

    4.工作內容: 

    ◎提升店鋪商品訂購能力與銷售技巧,以達成店鋪營業績效 

    ◎店鋪規劃與執行商圈活動,以經營店舖商圈 

    ◎保持店鋪商品陳列豐富,維持商品結構 

    ◎訓練店鋪人員能力、分配店鋪人員任務,以達成店鋪績效 

    ◎店鋪形象維護,提供整潔、明亮、安全之良好優質環境 

    ●薪資 

    起薪25,000~27,000元,通過試用後可調薪至26,000~28,000元 

    能配合支援調店者,另有津貼加給; 

    (經任用訓練第一年,年薪約40~50萬元;通過內部培訓及認證考核,  

    晉升為店長後年薪可達50~60萬,後續隨職位快速晉升再行調整)  

     

    ◎門市人員、專職大夜、支援大夜:  

    歡迎自認對便利商店之工作有興趣者,願接受店舖基礎訓練, 

    工作內容為店鋪基礎收銀作業、補貨作業、銷售服務、各式器具設備及環境清潔, 

    可依意願選擇適合工作時段、工作地點;未來依表現、績效能力未來可培訓成為營業店長。 

    ●門市人員薪資 

    薪資24,000~27,000元,能配合輪班、調店者,另有津貼加給; 

    經任用滿半年起,有年度工作考績獎金、年節獎金。 

    ●專職大夜薪資: 

    薪資32,000~34,000元,能配合固定支援調店者,另有津貼加給; 

    經任用滿半年起,有年度工作考績獎金、約滿獎金、續約獎金。 

    ●支援大夜 

    薪資:月薪35,000元,需配合至各店支援,契約期滿有約滿獎金,約滿後如經主管同意續約,另有續約獎金。 

     

    ◎工作地點: 

    分發店舖就依自選培訓區域分發 

     

    ◎休假制度: 

    輪假制,月休8~9日 

     

    ◎員工福利:  

    保險-勞、健保、勞退提撥、團體保險  

    禮券-春節/端午/中秋禮劵、勞動節禮劵、生日禮劵禮劵  

    獎金-推薦獎金、研發專利獎金  

    補助-婚喪喜慶、子女教育獎學金、購書津貼、人文學習津貼、國內外旅遊補助  

    其他-員工生日假、部門旅遊聚餐、員工親子日康樂活動及各類社團活動、年終尾牙、免費健康檢查、免費員工制服及健全的教育訓練  

     

    ◎教育訓練資源:  

    1.新進人員訓練、全年度態度面訓練課程、各階段完整之職前及在職訓練;  

    2.各類通識選修課程、專業證照津貼;  

    3.全家數位學習平台、全家企業大學;  

    4.暢通晉升管道-職位別輪調、關係企業輪調。

  • 工作地點:
    台中市梧棲區 依照居住地附近發發地圖
  • 工作時間:
    日班, 晚班, 大夜班, 輪班
    07:00~15:00、15:00~23:00、23:00~07:00
  • 休假制度:
    排休
  • 工作待遇:
    月薪 27,000元 至 41,000元  薪資公秤
  • 工作性質:
    全職
  • 職務類別:
    儲備幹部
    門市/店員/專櫃人員
  • 需求人數:
    不限
  • 管理人數:
    10人以內
  • 到職日期:
    不限
  • 工作福利:
      同公司福利
      公司福利

      法定項目
      勞保、健保、加班費、週休二日、男性員工陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、員工體檢、勞退提撥金、職災保險、育嬰室、哺乳室、有合作托兒中心

      福利制度
      獎 金 類:年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、禮品、績效獎金
      休 假 類:生日假
      保 險 類:意外險、員工團保
      餐 飲 類:伙食津貼
      居 住 類:房屋(租賃)補助
      交 通 類:員工購車低利貸款
      設 備 類:按摩室、書報室、交誼廳
      娛 樂 類:員工電影、國內旅遊、國外旅遊、員工定期聚餐、尾牙、家庭日、員工運動會
      補 助 類:員工結婚補助、生育補助、子女教育補助、員工國內、外進修補助、員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)、員工及眷屬喪葬補助、國內、外旅遊補助、社團補助
      其  他:員工在職教育訓練、良好升遷制度
      ◎三節禮券、勞動節禮券、生日禮券
      ◎久任獎金
      ◎全家企業大學
      ◎全家數位學習網

要求條件

  • 身份類別:
    一般求職者/應屆畢業生
  • 學歷限制:
    大學 以上畢業
  • 科系限制:
  • 工作經驗:
    不拘
  • 需有駕照:
    輕型機車
  • 需有車輛:
    輕型機車

應徵方式

  • 聯絡人員:
    曾先生
  • 電子郵件:
    
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