執行長特別助理

三井資訊股份有限公司

90個職缺
  • 全職

面議(經常性薪資達4萬元或以上)

  • 大學以上

桃園市 桃園區

  • 應徵人數

    1 ~ 5 人
  • 需求人數

    1 人
  • 到職日期

    一週內
  • 更新日期

工作內容

職缺描述

一、新進第一年需於指派門市實習: 1. 培育商品基本銷售能力、單店營運作業與管理、跨部門相關運作了解。 2. 配合門市排班:10:30~21:30或11:00~22:00、月休9天 3. 本身若有IT門店營運相關經驗,視實習成效可縮短門市實習時間。 二、第二年歸建執行長室特別助理職務: 1. 品牌推廣與市場行銷企劃 2. 採購專案與供應商管理 3. 執行時令專案管理 4. 協同執行長或代表執行長出席公關活動 5. 其它主管交辦事項

收合內容

工作待遇

面議 (經常性薪資達4萬元或以上)

查看薪資水平

職務類別

  • 經營管理主管

  • 特別助理

工作性質

  • 全職

工作時間

  • 日班

  • ( 09:00~18:00 )

休假制度

  • 週休二日

工作地點

桃園市 桃園區 中華路51號

發展遠景

三井成立30年餘,為高穩定性之優良成長企業,積極擴展多元通路平台之下,使優良的戰績不斷擦亮三井的招牌。將人才視為重要資產,我們持續發展員工培訓計劃,以提升人才產值;視員工為三井重要的合作夥伴,我們落實內創事業制度。 未來我們將朝在各都會區之主力商圈發展,且透過策略性經營模式之整合,提供同仁更多向上升遷及發光發熱的舞台!

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成就樂趣

挑戰事業高峰的成就感、人性化的管理制度,絕對是您期待的精采職場生活!

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要求條件

學歷要求

  • 大學以上

科系要求

不拘

工作經驗

3 年以上經驗

外語能力

  • 英文 聽| 中等、 説| 中等、 讀| 中等、 寫| 中等

電腦專長

工作技能

不拘

具備駕照

  • 自排小型車

附加條件

1. 具獨立工作之自我要求精神 2. 具跨部門溝通與協調能力 3. 具發現問題、解決問題能力

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其他說明

需管理人數 未定

歡迎身份

※本職缺依據原住民族工作權保障法,如非具備該身分者,請前往其他職務應徵。
※屬『定額僱用』員額,歡迎或優先僱用『原住民』,以盡法定義務。

公司資訊

品牌名稱

產業類別

  • 電子通訊╱電腦週邊零售業

公司人數

320 人

公司環境

聯絡資訊

聯絡人員

范先生

1111人力銀行提醒您

履歷關閉狀態,仍可投遞應徵!準時面試勿失約,務必留意自身求職安全!

  1. 五不原則:不繳錢、不購買、不辦卡、不隨意簽約、證件不離身。

  2. 三要原則:要陪同、要確定、要存疑。

  3. 不要到非公司或地區偏遠的地點面試。

  4. 不要因為急於找到工作,而將提款卡、帳戶、存摺及密碼等資料交給他人。

  5. 如遇任何求職詐騙,請勿進行求職面試並與警方反詐騙專線165聯繫。

  6. 如發現公司或職缺有疑慮,請即時向 1111 回報/檢舉。

應徵小提醒

致電給人資時,別忘了提到您是從1111看到此工作喔!

有什麼好處

1111人力銀行

求職服務中心

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  1. 週一至週五8:30 ~ 21:00
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服務時間
  1. 週一至週五8:30 ~ 21:00
  2. 週六、日、國定假日9:00 ~ 21:00
服務電話
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