駐外財務人員(配合在台訓練，外派印尼或緬甸)(常駐)
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月薪 40,000元 至 60,000元
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工作經歷-不拘
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大學以上
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東南亞 印尼
更新日：2021/01/19
工作內容
※需先在台灣台中總公司受訓，合格後才安排外派工作※
1.規劃及檢討會計作業流程，並覆核各項會計作業，以符合財會及稅務之規定。
2.定期核閱財務報表，並針對異常項目進行分析檢討。
3.檢討每月各營運結果及資金預算。
4.提供並分析其他管理決策所需之管理會計資訊。
5.審核有關各項費用支付之發票、單據。
6.審核廠商貨款或費用等應付款項帳務。
7.審核其他一般會計帳務。
8.上級交辦事項。
工作制度／性質
工作位置
要求條件
福利制度
注意！ 本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同，實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準
福利制度
• 順暢的升遷管道
• 每年舉辦開工春酒晚會，犒賞員工。
• 午餐備有多樣變化營養豐富的雙主菜餐盒，以及非餐盒類口味多變化餐食；冬季再提供每位員工暖胃補氣雞湯至少2次。
◎薪酬制度
• 固定薪資
1. 十二個月。
• 獎金與分紅
1. 每年一次個人年度升遷或調薪提報(依個人績效表現而定)。
2. 績效獎金：每季依公司年度營運及個人績效表現而定。
3. 年終獎金(依公司當年度營運及個人績效表現而定)。
4. 年度分紅(依公司前一年度盈餘結算後，於年度的8月底發放)。
◎在職保險與退休照顧
• 保險類
1. 享有勞健保、勞退新制6％提撥。
2. 享員工團體保險。
◎多元與貼心的福利制度
• 祝賀金及補助類
1. 生日祝賀金 。
2. 勞動節禮金或禮品。
3. 差旅津貼。
4. 免費定期員工健康檢查。
5. 結婚祝賀金。
6. 生育祝賀金。
7. 每月補貼家中三歲以下幼兒育嬰津貼。
8. 新居落成祝賀金。
9. 喪葬及住院慰問金。
• 休閒類 (設職工福利委員會辦理)
1. 部門聚餐。
2. 免費咖啡全天日供應(使用星巴克等級咖啡原豆)。
3. 大型聚餐活動。
4. 國內或國外員工旅遊。
• 鼓勵員工在職教育，並提供多元化教育訓練。
1. 完整的新人教育訓練。
2. 友善的師徒制工作輔導。
3. 在職訓練數位E-learning線上學習網站。
4. 依需求舉辦各式多元化教育訓練。
5. 外訓課程補助。
• 請 / 休假制度
1. 週休二日。
2. 特別休假日。
3. 事假、病假。
4. 婚假。
5. 女性分娩假。
6. 女性產檢假。
7. 男性同仁陪產假。
8. 喪假。
- 聯絡人員：
- 吳經理
意者請先透過制式履歷投遞，合適者我們將主動聯絡面談，謝謝。
- 需求人數：
- 1~2人
- 到職日期：
- 一週內
- 面試地址：
- 郵寄地址：
- 傳真號碼：
- 電子信箱：
合適者將主動通知面試！主動連繫時請您提醒公司人事，您是從1111看到此工作喔！ 有什麼好處？
- 1111人力銀行提醒您： 履歷表關閉狀態，仍可投遞履歷表！準時面試勿失約，務必留意自身求職安全！
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01. 「不繳錢、不購買、不辦卡、不隨意簽約、證件不離身 」的五不原則。
02. 保護自己的三要原則「 要陪同、要確定、要存疑 」。
03. 不要到非公司或地區偏遠的地點面試。
04. 不要因為急於找到工作，而將提款卡、帳戶、存摺及密碼等資料交給他人。
05. 如遇任何求職詐騙，請勿進行求職面試並與警方反詐騙專線165聯繫，同時向1111反映問題。
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