目前位置:1111人力銀行找工作台北君悅酒店/凱悅/GRAND HYATT TAIPEI_豐隆大飯店股份有限公司櫃檯客服接待員 - 貴賓樓層 Guest Service Officer 檢舉/反應不實
櫃檯客服接待員 - 貴賓樓層 Guest Service Officer

工作內容更新日期:2019/10/17
更新日期

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  • 台北君悅大飯店成立於 1990年。加入台北君悅之正職員工,皆納入「君悅學院」生涯發展計劃;在這裡,您獲得的不只是一份工作,而是一個生涯發展機會,您將清楚規劃自己在旅館或餐飲管理事業上的發展,並且充份掌握自己的生涯發展速度及深度。  

    本飯店之嘉賓軒, 為貴賓專屬使用之樓層 (Executive Floor). 貴賓接待員需負責所有中外客人之住房 Check In / Out 手續, 回覆所有來客之詢問, 並處理可能發生之客訴.

  • 工作地點:
    台北市信義區 松壽路2號地圖
  • 工作時間:
    日班, 晚班, 大夜班, 輪班
  • 工作待遇:
    月薪 30,000元 至 34,000元  薪資公秤
  • 工作性質:
    全職
  • 職務類別:
    地勤人員
  • 需求人數:
    1人
  • 到職日期:
    不限
  • 工作福利:
      同公司福利
      公司福利

      法定項目
      勞保、健保、週休二日、男性員工陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、員工體檢、勞退提撥金

      福利制度
      獎 金 類:年節獎金、年終獎金、三節獎金、禮品
      保 險 類:意外險、員工團保
      設 備 類:有休息寢室、員工餐廳
      娛 樂 類:國內旅遊、國外旅遊、員工定期聚餐
      補 助 類:員工結婚補助
      其  他:需穿著員工制服、員工在職教育訓練
      - 行政單位及營運單位皆採「一例一休制」計算每月公休日數,採排休輪班制 (視各部門營運時間排定)
      - 員工餐廳免費供餐
      - 提供制服及換洗服務
      - 正職員工提供勞保、健保、團保及勞退提撥
      - 各式員工活動
      - 國內外員工旅遊、年度員工體檢
      - 三節獎金及年終獎金
      - 正職員工工作滿一年,享國外凱悅飯店每年12晚的免費住宿
      - 完備的職前及在職訓練,管理人員訓練及專業知識訓練,包含優質服務訓練、溝通技巧、抱怨處理、領導統禦、培訓員種子訓練等。
      - 提供完整的職涯發展計劃
      - 內部晉升制度:凡任職滿六個月以上之正職員工皆有資格申請內部轉調考試。

要求條件

  • 身份類別:
    不拘
  • 學歷限制:
    專科以上畢業
  • 科系限制:
  • 工作經驗:
    1年以上工作經驗
  • 語言能力:
    英文 聽:精通 說:精通 讀:精通 寫:精通
  • 中打速度:
    20 字以上
  • 英打速度:
    20 字以上
  • 電腦專長:
    Word
  • 附加條件:

    1. Excellent English and Chinese communication skills  

    2. Compelling desire to develop career with the service industry.  

    3. Detailed oriented, can work under pressure, fast learner.  

    4. Familiar with PC operation  

    5. Good presentation.  

    6. Previous expereince with hotel industry is preferred.

應徵方式

  • 聯絡人員:
    Janet
  • ※合適者將主動通知面試,1111線上邀約,求職安全有保障!
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為個人形象加分! 搶先出擊,為自己創造機會!主動積極的求職者更容易受徵才企業重視,獲得優先審核履歷的機會。

1111人力銀行提醒您:
履歷表關閉狀態,仍可投遞履歷表!
準時面試勿失約,務必留意自身求職安全!
01. 「不繳錢、不購買、不辦卡、不隨意簽約、證件不離身 」的五不原則。
02. 保護自己的三要原則「 要陪同、要確定、要存疑 」。
03. 不要到非公司或地區偏遠的地點面試。
04. 不要因為急於找到工作,而將提款卡、帳戶、存摺及密碼等資料交給他人。
05. 如遇任何求職詐騙,請勿進行求職面試並與警方反詐騙專線165聯繫,同時向1111反映問題。 更多求職防詐騙資訊

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