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兼職托育人員(或短期正職可)

工作內容更新日期:2020/9/18
更新日期

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  • (須有保母證照)照護0-3歲學齡前兒童。 

    正式員工另享三節獎金及公司福利制度。 

    托育人員,有愛心、有耐心、有興趣從事幼教工作者! 

    1.喜歡孩子,對教育工作有熱誠。  

    2.維護嬰幼兒在中心之安全。  

    3.提供嬰幼兒日常生活(如:飲食、大小便等)的照顧。  

    4.教導幼童良好的基本生活習慣。  

    5.配合幼兒發展狀況,設計課程。 

    6.配合幼兒發展狀況,設計、撰寫課程教案。 

    7.家長建構良好之互動關係,與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形。  

    8.協助設計及安排認知、唱遊、感覺統合、繪畫及手工等學習活動,以促進幼童身心的成長。 

    9.安排戶外學習活動,增進幼童對大自然環境的認識,引發其對周遭事物的關注與興趣。

  • 工作地點:
    新竹縣竹北市 福興路665號1樓(2樓)地圖
  • 工作時間:
    日班
    依勞基法規定調整
  • 休假制度:
    週休二日
  • 工作待遇:
    時薪 158元 至 170元  薪資公秤
  • 工作性質:
  • 職務類別:
    保母/托育人員
    關於 保母/托育人員
    幼教老師
  • 需求人數:
    2~3人
  • 到職日期:
    不限
  • 工作福利:
      同公司福利
      公司福利

      法定項目
      勞保、健保、加班費、週休二日、特別休假、產假、員工體檢、勞退提撥金、職災保險、有合作托兒中心

      福利制度
      獎 金 類:全勤獎金、員工生日禮金、年終獎金、禮品、激勵獎金
      保 險 類:意外險、員工團保、眷屬團保
      餐 飲 類:伙食津貼
      娛 樂 類:自強活動、國內旅遊、員工聚餐、尾牙、下午茶
      補 助 類:員工結婚補助、生育補助、子女教育補助
      其  他:需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度
      本園福利依勞動基準法規定 享勞健保
      ◆ 獎金 / 禮品類
       1.年終獎金
       2.三節禮品
       3.生日禮金
      ◆ 保險類
       1.員工團保
      ◆ 休閒類
       1.國內旅遊
      ◆ 制度類
       1.員工制服
       2.伙食費
       3.績效獎金
       4.完整的教育訓練
       5.順暢的升遷管道
      ◆ 請 / 休假制度
       1.特休/年假
       2.女性同仁生理假
      ◆ 其他
       1.員工購物優惠
       2.健康檢查
      ◆ 補助類
       1.結婚禮金
       2.生育津貼
       3.員工在職進修補助
      4.員工子女就讀機構所屬校所,享有員工優惠。

要求條件

  • 身份類別:
    不拘
  • 學歷限制:
    高中職以上
  • 科系限制:
  • 工作經驗:
    不拘
  • 需有駕照:
    輕型機車, 普通重型機車
  • 專業憑證:
    CPR証照, 保母人員單一級技術士
  • 附加條件:

    1.有無經驗均可,薪資試工作經歷調整,時薪158元或月薪酬勞計算,歡迎二度就業者。 

    2.以政府機關晉用托育人員規定準備好相關資料

應徵方式

  • 聯絡人員:
    馬小姐
  • 其它方式:
    若有意應徵,請直接按「我要應徵」投遞履歷即可。另外於上班時間08:00-11:30或15:00-19:00可來電洽詢應徵工作,請避開11:30-15:00時段(午睡時間)
  • ※合適者將主動通知面試,1111線上邀約,求職安全有保障!
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1111人力銀行提醒您:
履歷表關閉狀態,仍可投遞履歷表!
準時面試勿失約,務必留意自身求職安全!
01. 「不繳錢、不購買、不辦卡、不隨意簽約、證件不離身 」的五不原則。
02. 保護自己的三要原則「 要陪同、要確定、要存疑 」。
03. 不要到非公司或地區偏遠的地點面試。
04. 不要因為急於找到工作,而將提款卡、帳戶、存摺及密碼等資料交給他人。
05. 如遇任何求職詐騙,請勿進行求職面試並與警方反詐騙專線165聯繫,同時向1111反映問題。 更多求職防詐騙資訊

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