Sales Team Leader_個人信貸暨信用卡電話整合行銷中心業務主管

  • 面議(經常性薪資4萬含以上)

  • 2年以上工作經驗

  • 專科以上

  • 台北市 中山區 德惠街

更新日:2021/01/26


工作內容

1. 領導與管理業務團隊15 人以上, 達成業績目標2. 能敏銳並追蹤業績報表與各項指標之變化,並即時採取必要反應以達成目標3. 跨部門溝通協調4. 協助業務活動之進行(如業務競賽)

工作制度/性質

工作地點:
台北市 中山區 德惠街9號    [地圖]
工作時間:
日班
工作待遇:
面議(經常性薪資4萬含以上)    [$薪資公秤]

工作性質:
全職
職務類別:
金融專業主管 國內業務主管 電話行銷人員

其它說明:
需管理人數 11-20 人

工作位置

要求條件

身份類別:
不拘
工作經驗:
2年以上工作經驗
學歷限制:
專科以上
科系限制:
不拘

語言能力:
英文 聽-略通 | 說-略通 | 讀-略通 | 寫-略通
電腦專長:
Word Excel PowerPoint Windows XP
專業證照:
銀行內部控制與內部稽核測驗(一般金融)
打字速度:
英文
每分鐘 75 字
中文
每分鐘 75 字
駕照車輛:
普通重型機車
駕照   
普通小型車
駕照   

附加條件:

工作技能 

執行貸款流程能力、貸款專業諮詢服務、銀行內部控制法規與制度、審核貸款條件的能力、辦理貸款業務的能力 

 

其他 

請透過花旗官方人才招募網站投遞您的履歷,不接受1111線上申請 

https://citi.wd5.myworkdayjobs.com/2/job/Taipei-Taipei-City-Taiwan/Telemarketing-Sales-Team-Leader-_20196760

福利制度

注意! 本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準

法定項目:
福利制度:
餐 飲 類: 伙食津貼

花旗(台灣)銀行的薪資制度是建立在公平及具市場競爭力的基礎上,吸引優秀人才及激勵內部員工。透過各種不同的報酬組合(底薪、津貼、績效獎金等)與員工分享公司的營運成果以達極具競爭力的薪酬福利水準。

花旗為讓員工及其家庭享有更舒適與愉悅的生活,並讓員工能感受到現在及未來的保障,花旗提供了貼心及完善的福利制度 :

◎優於勞基法之休假制度及多元包容的休假規定
◎優渥的團保內容 (壽險、意外險、醫療險、癌症險、因公出差意外險、旅遊健康援助計劃)
◎眷屬醫療險 (公司部份負擔) 及父母險 (員工可以特惠價格參加)
◎員工優惠利率 (房貸及消費性貸款)
◎多項銀行優質服務與手續費減免 (買賣外幣免手續費並享中價匯率、匯款免手續費、共同基金申購手續費全免等等)
◎員工子女幼兒教育機構學費優惠
◎多元職工福利
◎服務年資賀禮

profile
聯絡人員:
HR

需求人數:
1人
到職日期:
不限

面試地址:
郵寄地址:
傳真號碼:

電子信箱:

合適者將主動通知面試!主動連繫時請您提醒公司人事,您是從1111看到此工作喔! 有什麼好處?


1111人力銀行提醒您: 履歷表關閉狀態,仍可投遞履歷表!準時面試勿失約,務必留意自身求職安全!
01. 「不繳錢、不購買、不辦卡、不隨意簽約、證件不離身 」的五不原則。
02. 保護自己的三要原則「 要陪同、要確定、要存疑 」。
03. 不要到非公司或地區偏遠的地點面試。
04. 不要因為急於找到工作,而將提款卡、帳戶、存摺及密碼等資料交給他人。
05. 如遇任何求職詐騙,請勿進行求職面試並與警方反詐騙專線165聯繫,同時向1111反映問題。
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提醒您,關閉履歷仍可主動應徵!

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成為頂尖業務的10大職能、7大溝通技巧、3大秘技


同樣從事業務工作,頂尖業務員年收入超過百萬甚至千萬,在產業地位高, 呼風喚雨,平庸業務則是每月只有底薪收入,甚至坐吃山空,苦不堪言…究竟頂尖與平庸業務的差異何在?

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