產後護理之家護理人員

更新 2024/06/17

全職

高中職以上

面議(經常性薪資達 4 萬元或以上)

應徵人數:
需求人數: 1 ~ 3人
到職日:
一個月內
全職 高中職以上 面議(經常性薪資達 4 萬元或以上) 台北市 大安區 新生南路
工作內容

1.執行各項護理工作,依嬰兒及產婦個別狀況,進行照護、觀察及紀錄  

2.嬰兒及產婦入、出住護理  

3.育兒、母乳哺餵相關知識衛教指導及回覆示教  

4.婦產科或嬰兒室之相關工作經驗者尤佳

歡迎
所有求職者
應屆畢業生
…等
工作資訊
要求條件
  • 工作經驗: 不拘
  • 學歷限制: 高中職以上
  • 工作技能:
    護理指導和諮詢
    協同專科醫生進行會診或轉診
    具備醫療美容之專業並能提供療程建議與執行
    評估、規劃、推動、制度訂定醫療相關辦法或專案
    緊急甦醒術CPR施作
    預防保健之護理措施
    醫療儀器及用具使用與維護
    日常生活與身體照顧
  • 專業證照:
  • 附加條件:
    對產後婦嬰照護有熱誠且有耐心者
職缺福利

福利項目:

員工旅遊、年終獎金、工作獎金、休閒設施、尾牙或春酒、員工聚餐、康樂活動
公司福利

法定項目:

勞保、健保、加班費、育嬰假、特別休假、產假、員工體檢、職災保險

福利制度:

  • 獎 金 類: 激勵獎金、全勤獎金、年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金
  • 保 險 類: 意外險、員工團保、員工撫恤
  • 餐 飲 類: 伙食津貼
  • 娛 樂 類: 尾牙、下午茶、員工聚餐
  • 補 助 類: 員工結婚補助、生育補助
  • 其 他 類: 需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度

更多說明:

◆ 保險類
1.勞保 2.健保 3.員工團保
◆ 制度類
1.關懷獎金
2.績效獎金
3.三節、生日禮金
4.完整的教育訓練 、進修獎勵金、
5.證照加級獎金
6.生育補助津貼
7.留任獎金
8.健康檢查
9.伙食津貼 、小夜津貼、大夜津貼

◆ 請 / 休假制度
1.特休/年假 各類休假比照勞基法執行

注意!福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準

應徵方式
聯絡人員:

卓小姐

行動電話:

--

親洽:

台北市大安區新生南路一段103巷32之3號

應徵小提醒:

合適者將主動通知面試;去電給人資時,別忘了提到您是從1111看到此工作喔! 有什麼好處?

可面試日:

週一、週三、週六、週日

(請先與徵才公司聯繫,依公司面試流程預約時間)

到職日期:

一個月內

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護理之家/安養中心/長照、其他醫療保健相關

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