全職
專科以上
月薪 36,000 至 40,000元
1.維護企業內部人力資源之相關紀錄(如:員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、績效評核紀錄等)。
2.執行人員招募、甄選與任用,符合公司的人力需求問題。
3.執行員工勞/健/團保作業、補充保費作業。
4.人員考勤管理及薪資核算。
5.協助人事相關及行政作業。
6.人事預算編列,人事費用報告製作。
7.館內教育訓練規劃與執行、結案報告。
8.新進同仁、實習生、在職同仁各項教育訓練安排。
9.有效管理人員證照,督導並安排人員外部受訓,取得相關證照。
法定項目:
福利制度:
更多說明:
注意!福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準