法定項目:
勞保、健保、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、員工體檢、勞退提撥金、職災保險、育嬰室、哺乳室
福利制度:
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獎 金 類:
員工生日禮金、年終獎金、三節獎金
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保 險 類:
意外險、壽險、員工團保、員工及眷屬住院慰問金
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餐 飲 類:
伙食津貼
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設 備 類:
書報室、交誼廳
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娛 樂 類:
自強活動、國內旅遊、員工聚餐、慶生會、尾牙、家庭日
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補 助 類:
員工結婚補助、員工手機配發或補助、員工及眷屬喪葬補助
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其 他 類:
員工在職教育訓練、良好升遷制度
更多說明:
★ 薪酬制度
1.各式福利津貼
伙食津貼、職務津貼、交通津貼(視職務不同彈性調整)…等。
2.提供各種獎金以獎賞員工優良的績效表現。
端午獎金、中秋獎金、年終獎金、季獎金、完工獎金、業績獎金…等。
3.年度調薪 盈餘分紅
(年薪約為12~14個月,依公司營運狀況及個人績效而定)。
★ 福利措施
1.專屬之PAYEASY企業福利網,其中含一萬家以上特約商店折扣優惠
2.熱情有勁、滿載而歸的尾牙
3.舒活身心的員工旅遊
4.不定期舉辦各項福委相關活動
5.完整的教育訓練制度
6.完善的保險(勞保、健保、團保、癌症險、旅遊平安險)
7.定期健康檢查
8.三節禮金(勞動節、端午節、中秋節)
9.員工在職進修補助
10.公司社團補助
11.子女教育獎助學金
12.退休金個人帳戶制提撥6%
13.圖書室:定期訂閱報紙及雜誌以作為員工之精神食糧
14.結婚禮金
15.生育禮金
16.生日禮金
17.住院慰問金及喪葬補助