目前位置:1111人力銀行找工作遠傳電信股份有限公司I3601 服系統協作暨資訊科技服務部技術副理檢舉/反應不實
I3601 服系統協作暨資訊科技服務部技術副理

工作內容更新日期:2020/1/20
更新日期

廠商在此日期曾更新過職缺內容

  • 1. Business Partner & Project Management 

    - 擔任Business Partner角色, 協助負責的User Account (ex: EBU / Contact Center)進行各項系統改善的規劃及執行. 確保所提供的系統服務有助於BU營運上的幫助. 

    - 擔任PM角色, 針對公司內部的專案於Initial / Plan / Execute / Close / Monitoring階段進行規劃/執行及成效追蹤. 

    2. User Lead for Project support 

    - 擔任Project User Lead角色, 負責IT與BU端的協調及溝通作業 

    - 協助PM完成需求收集及分析, 確保各項需求能提供有效益的產值 

    - 協助PM針對測試/上線前準備/上線後問題追蹤等任務, 完成相關的規劃及執行作業 

    3. System Management 

    - 追蹤系統問題, 規劃系統改善方案及追蹤成效 

    4. Service & Outage Management 

    - 協助ISO20000管理, 包含體系統制定, 障礙管理及追蹤, 確保系統的服務水準符合營運上的需要

  • 工作地點:
    台北市內湖區
  • 工作時間:
    日班
  • 工作待遇:
    面議(
    經常性薪資
    經常性薪資定義
    • 包括本薪與按月給付之固定津貼及獎金;如房租津貼、交通費、膳食費、水電費、按月發放之工作(生產績效、業績)獎金及全勤獎金等。
    4萬/月含以上)  薪資公秤
  • 工作性質:
    全職
  • 職務類別:
    資訊助理人員
    系統分析師
  • 需求人數:
    1~11人
  • 到職日期:
    不限
  • 工作福利:
      同公司福利
      公司福利

      法定項目
      勞保、健保

      福利制度
      其  他:正職同仁薪資與福利
      我們的薪資制度:
      依能力及工作職責敘薪,以「整體薪酬」的精神及原則,每年參與薪資調查,瞭解業界情形,讓薪資具有市場競爭力。
      .每年依員工工作表現,及公司整體營運狀況,進行調薪。
      我們的福利措施:
      .妥善規劃及提供員工各項福利措施,如豐富的社團生活及員工旅遊活動等。
      .提供優惠員工手機選購方案,包含每月免費定額之通話費補助。
      .除法定勞保、健保、退休金外,另提供員工團體保險及眷屬自費團體保險。
      .設有員工服務中心,隨時有專人提供各項服務。
      .人性化管理 我們不斷引進新進的人力資源制度,視所有同仁為公司最重要的資源,強調員工的需求與發展。
      學習與發展
      我們有全方位的人才發展計劃,包括:
      .新進同仁教育訓練
      .個人效能訓練 .管理效能訓練 .電腦/電信專業技能訓練
      .職涯發展計劃
      我們亦長期贊助「遠傳電訊科技發展教育基金會」所成立之「遠傳電訊教育中心」,引進專業設備與經驗,以培養台灣電訊科技人才。並與關係企業元智大學、亞東技術學院保持密切的學術合作。
      我們有暢通的溝通管道:
      遠傳一向重視與同仁之溝通,我們有多元的溝通管道以增進同仁互信合作同時將促進我們不斷進步與成長。
      說明: 遠傳約聘人員的薪資福利依公司規定

要求條件

  • 身份類別:
    不拘
  • 學歷限制:
    大學、碩士、博士
  • 科系限制:
  • 工作經驗:
    5年以上工作經驗
  • 附加條件:

    良好溝通技巧及簡報能力, 熟悉專案運作及管理, 可以提供流程優化的分析能力

應徵方式

  • 聯絡人員:
    人力資源處
  • ※合適者將主動通知面試,1111線上邀約,求職安全有保障!
  • 主動應徵,可提升您的面試機會
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主動應徵

為個人形象加分! 搶先出擊,為自己創造機會!主動積極的求職者更容易受徵才企業重視,獲得優先審核履歷的機會。

1111人力銀行提醒您:
履歷表關閉狀態,仍可投遞履歷表!
準時面試勿失約,務必留意自身求職安全!
01. 「不繳錢、不購買、不辦卡、不隨意簽約、證件不離身 」的五不原則。
02. 保護自己的三要原則「 要陪同、要確定、要存疑 」。
03. 不要到非公司或地區偏遠的地點面試。
04. 不要因為急於找到工作,而將提款卡、帳戶、存摺及密碼等資料交給他人。
05. 如遇任何求職詐騙,請勿進行求職面試並與警方反詐騙專線165聯繫,同時向1111反映問題。 更多求職防詐騙資訊

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