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人力招募專員

工作內容更新日期:2020/10/30
更新日期

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  • 1. 人資行政業務 (薪資/招募/甄選/任用及離職/薪酬等相關人資管理)  

    2. 規劃人事相關所需表單及建制行政流程供各部門使用  

    3. 人員培訓與激勵技巧  

    4. 勞資爭議處理  

    5. 熟悉勞工相關法規  

    7. HR專案業務推動  

    8. 擬定人力資源政策,訂定選、訓、用、留的計畫,以達成企業的策略目標。  

    9. 至少2年以上HR實務經驗  

    10. 產學合作  

    11. 具處理調解勞資爭議或處理員工資遣解雇經驗者佳 

     

    【這是一個高度聚焦招募的工作,我們正在尋找對人才具高敏銳度、觀察力、工作熱情且勇於挑戰的夥伴!】

  • 工作地點:
    台北市大安區 忠孝東路四段285號13樓之1地圖
  • 工作時間:
    日班
    09:00~18:00
  • 休假制度:
    週休二日
  • 工作待遇:
    月薪 26,000元 至 30,000元  薪資公秤
  • 工作性質:
    全職
  • 職務類別:
    人事/人力資源專員
    人事/人力資源主管
    教育訓綀人員
  • 需求人數:
    1人
  • 發展遠景:
    培養個人專業並積極提供對策已符合營運單位之需求
  • 成就樂趣:
    不限制自己只做單一Function 的工作
    共同討論思考
    樂於學習、分享
  • 到職日期:
    不限
  • 工作福利:
    • 員工旅遊
    • 年終獎金
    • 尾牙或春酒
    • 員工聚餐
    • 更多福利
      公司福利

      福利制度
      獎 金 類:激勵獎金
      保 險 類:員工團保
      娛 樂 類:國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐、慶生會、尾牙、春酒
      其  他:員工在職教育訓練
      完整教育訓練
      良好的升遷管道,以組為單位、以店為家的溫馨氣氛,互相協助

要求條件

  • 身份類別:
    不拘
  • 學歷限制:
    高中職以上
  • 科系限制:
  • 工作經驗:
    2年以上工作經驗
  • 語言能力:
    英文 聽:略通 說:略通 讀:略通 寫:略通
  • 附加條件:

    1.人才召募2年以上。  

     

    2.有獵人頭公司挖角經驗更佳。  

     

    3.耐心、擅溝通協調、主動積極、認真負責、口齒清晰、思緒敏捷。  

     

    4.具高度服務熱忱,親和力強,儀表端莊。

應徵方式

  • 聯絡人員:
    彭小姐
  • 可面試日:
    週一、週二、週三、週五
  • (請先與徵才公司聯繫,依公司面試流程預約時間)
  • ※合適者將主動通知面試,1111線上邀約,求職安全有保障!
  • 主動應徵,可提升您的面試機會
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為個人形象加分! 搶先出擊,為自己創造機會!主動積極的求職者更容易受徵才企業重視,獲得優先審核履歷的機會。

1111人力銀行提醒您:
履歷表關閉狀態,仍可投遞履歷表!
準時面試勿失約,務必留意自身求職安全!
01. 「不繳錢、不購買、不辦卡、不隨意簽約、證件不離身 」的五不原則。
02. 保護自己的三要原則「 要陪同、要確定、要存疑 」。
03. 不要到非公司或地區偏遠的地點面試。
04. 不要因為急於找到工作,而將提款卡、帳戶、存摺及密碼等資料交給他人。
05. 如遇任何求職詐騙,請勿進行求職面試並與警方反詐騙專線165聯繫,同時向1111反映問題。 更多求職防詐騙資訊

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