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人資專員

工作內容更新日期:2020/7/6
更新日期

廠商在此日期曾更新過職缺內容

  • 1.處理人員加、退勞健保與團保 

    2.管理公司人員異動或資料異動 

    3.人員出勤管理,輸入匯入每日出勤表,了解人員實際出勤狀況 

    4.協助主管製作各類表單,及提供人事行政作業流程 

    5.人力資源盤點並製作員工職務工作說明書 

    6.薪酬計算及所得稅務申報 

    7.行政庶務支援

  • 工作地點:
    台中市西屯區
  • 工作時間:
    日班
    08:30~17:30
  • 休假制度:
    週休二日
  • 工作待遇:
    月薪 28,000元 至 32,000元  薪資公秤
  • 工作性質:
    全職
  • 職務類別:
    人事/人力資源專員
  • 需求人數:
    1人
  • 到職日期:
    不限
  • 工作福利:
      同公司福利
      公司福利

      法定項目
      勞保、健保、加班費、週休二日、男性員工陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、員工體檢、勞退提撥金、職災保險、哺乳室

      福利制度
      獎 金 類:年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、禮品、激勵獎金、績效獎金
      保 險 類:員工團保
      餐 飲 類:伙食津貼
      交 通 類:員工停車位或停車補助
      設 備 類:書報室、交誼廳
      娛 樂 類:員工電影、自強活動、國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐、慶生會、尾牙、春酒、家庭日
      補 助 類:員工結婚補助、生育補助、子女教育補助、員工國內、外進修補助、員工及眷屬喪葬補助
      其  他:員工在職教育訓練、良好升遷制度
      福利制度
      【薪資與福利】
      ★ 照顧夥伴的薪資結構及年終獎金
      ★ 節慶禮金
      ★ 重要時刻的津貼補助,結婚、喪葬、生育、生日
      ★ 每月6%退休金(提撥至個人帳戶)
      ★ 聯誼聚餐
      ★ 電影藝文活動補助
      ★ 鼓勵推薦人才的介紹獎金
      【休假與保險】
      ★ 符合勞基法的休假制度
      ★ 婚假、事病假
      【學習與發展】
      ★ 自我充實及進修獎勵
      ★ 巡輔教師進行教學輔導

要求條件

  • 身份類別:
    不拘
  • 學歷限制:
    大學、碩士
  • 科系限制:
  • 工作經驗:
    3年以上工作經驗
  • 方言能力:
    台語-普通
  • 中打速度:
    60 字以上
  • 需有駕照:
    輕型機車
  • 需有車輛:
    輕型機車

應徵方式

  • 聯絡人員:
    謝小姐
  • ※合適者將主動通知面試,1111線上邀約,求職安全有保障!
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1111人力銀行提醒您:
履歷表關閉狀態,仍可投遞履歷表!
準時面試勿失約,務必留意自身求職安全!
01. 「不繳錢、不購買、不辦卡、不隨意簽約、證件不離身 」的五不原則。
02. 保護自己的三要原則「 要陪同、要確定、要存疑 」。
03. 不要到非公司或地區偏遠的地點面試。
04. 不要因為急於找到工作,而將提款卡、帳戶、存摺及密碼等資料交給他人。
05. 如遇任何求職詐騙,請勿進行求職面試並與警方反詐騙專線165聯繫,同時向1111反映問題。 更多求職防詐騙資訊

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