財務副/經理(越南廠)

  • 面議(經常性薪資4萬含以上)

  • 2年以上工作經驗

  • 專科以上

  • 東南亞 越南

更新日:2021/02/26


工作內容

1.會計制度建立與維護 

2.成本會計制度建立與維護 

3.年度預算推動與管理 

4.財務報表分析 

5.政府法令因應評估 

6.財務報表編製 

7.會計報表分析管理 

8.應收帳款審查 

9.應付款審查 

10.實際成本核算及審議 

11.成本分析報告 

12.實際與標準成本差異分析 

13.稅務優惠及減免規劃與管理 

14.上級臨時交辦事項

工作制度/性質

工作時間:
日班
工作待遇:
面議(經常性薪資4萬含以上)    [$薪資公秤]

工作性質:
全職
職務類別:
財務/會計主管 主辦會計 會計/出納/記帳人員

其它說明:
需外派

工作位置

定位錯誤回報

要求條件

身份類別:
不拘
工作經驗:
2年以上工作經驗
學歷限制:
專科以上
科系限制:
財務金融學類 會計學類

附加條件:

儲備海外廠或台灣廠職務,依實際職缺派任其一廠區,若無法配合者,請勿投履歷。

福利制度

注意! 本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準

法定項目:
福利制度:
設 備 類: 員工餐廳

法定項目
哺乳室週休二日家庭照顧假勞保健保陪產假產假特別休假女性生理假勞退提撥金產檢假就業保險員工體檢職災保險
其他福利
員工紅利年終獎金員工餐廳結婚禮金生育津貼社團補助員工教育獎助學金子女教育獎助學金住院慰問金退職金提撥租房補助交通津貼補助國內旅遊國外旅遊社團活動員工優惠特約商店內部講師鐘點費停車位伙食津貼員工團體保險
◆上班時間:8:00-17:00
◆週休二日
◆分紅
  ––職員分紅獎金
◆獎金 / 禮品類
 ––年終獎金
 ––結婚禮金
 ––生育禮金
 ––生日禮金
––中秋禮金/禮卷
◆ 制度類
 ––員工制服
 ––伙食費補助
 ––誤餐費
 ––完整的教育訓練(野寶學院)
 ––順暢的升遷管道
◆ 教育訓練系統:野寶學院(2010年職訓局TTQS銀牌獎、2011年國家訓練品質獎入圍及職訓局TTQS金牌獎、2014年榮獲TTQS訓練品質評核系統銀牌)
 ––專業與通識課程
 ––實習實做課程
 ––結合個人績效與升遷
◆ 設備類
 ––員工餐廳
◆ 請 / 休假制度
 ––特休/年假
 ––產假/陪產假
 ––女性員工生理假
 ––婚假
 ––其他病事喪假等
◆補助類
 ––國內外旅遊
 ––子女獎學金
 ––員工急難救助
◆其他
 ––特約商店購物優惠
––感恩餐會(尾牙摸彩)活動

profile
聯絡人員:
朱小姐

需求人數:
1人
到職日期:
不限

面試地址:
郵寄地址:
傳真號碼:

電子信箱:

合適者將主動通知面試!主動連繫時請您提醒公司人事,您是從1111看到此工作喔! 有什麼好處?


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02. 保護自己的三要原則「 要陪同、要確定、要存疑 」。
03. 不要到非公司或地區偏遠的地點面試。
04. 不要因為急於找到工作,而將提款卡、帳戶、存摺及密碼等資料交給他人。
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