前端開發工程師(網頁/行動裝置)_台達研究院(台北)

  • 月薪 32,000元 以上

  • 工作經歷-不拘

  • 大學以上

  • 台北市 內湖區 瑞光路

更新日:2020/11/28


工作內容

「台達研究院」成立於2013年,除致力於大數據分析及物聯網應用與解決方案的開發與整合,加速企業轉型成功,也積極與產官學研生態體系協作,以開放創新模式,創造多贏生態圈。 

 

本職缺主要工作內容: 

1. 參與 Scrum 會議,主動積極與專案團隊協同實作並完成專案範疇與需求 

2. 依據專案性質及需求,使用React及業界主流、新興技術完成專案實做 

3. 參與前端開發、測試、及撰寫相關文件,並且進行新技術研究和分享 

4. 結合 DRC Style Guideline,並與UX/UI設計師密切互動、為終端用戶提供更良好的使用者體驗 

5. 以開放的心、勇敢擁抱好奇心與求知慾,在研究院提出自己對技術的見解,和同好一同切磋做完與做好的差別 

6. Web、Mobile 等介面都是前端應用的舞台 

 

你/妳將會應用前端開發的技術於以下類別的應用: 

• 集合IoT應用於智能製造,智能醫療,智能學習,智能服務等領域都是台達研究院重點投入的的主題 

• 智慧製造相關應用系統例如: MOM應用系統,及結合數據分析之應用如: 預防性維護、根因分析等 

• 即時、多方視訊的遠距服務溝通系統,以提升機台全生命週期服務的成本效益和顧客滿意度 

• 運用多媒體、人機互動、虛實整合、人工智慧、及學習分析等技術,打造有效學習平台環境及方法工具 

• 以微服務建構IoT雲端數據平台, 於平台上開發加值的服務, 與各解決方案進行整合 

• 一同精進Style Guideline及打造UI Components,加速IoT解決方案的開發

工作制度/性質

工作地點:
台北市 內湖區 瑞光路186號 / 台南善化區環東路二段39號    [地圖]
工作時間:
日班
工作待遇:
月薪 32,000元 以上    [$薪資公秤]
工作福利:
[同公司福利]
公司福利 ×

福利制度
台達電子視員工為最重要的資產,向來注重人才培訓,我們提供訓練培育課程以滿足不同國家及地區員工之各種需求,從改進個別員工技能到培育管理領導者才能的訓練培育體系如下:
1. 新人訓練
2. 專業/職能訓練:研發及工程、行銷/銷售、財務/管理、進出口/採購、資訊科技等專業訓練
3. 管理才能訓練:基層、中階及高階管理訓練
4. 通識教育訓練:公司價值觀、顧客滿意、品質、安全及衛生
5. 專案導向訓練:企業議題討論會/研討會
6. 自我發展訓練:語言課程、數位學習
為提供同仁們整合性更高的教育訓練系統,台達在台灣區人資網站上新成立了學習與發展社群,以學習者為中心,提供學員所需的訓練資訊包含課程公告、外訓課程介紹、線上教材,並整合常見問題以解決疑問。另我們亦設有「學習評核區」,得以隨時於線上評量學習成果並由系統記錄之。
◎ 多元學習環境
-e-Learning學習平台
-面面俱到的訓練藍圖
-全額補助外部技術研討及技能訓練
-鼓勵學習的組織及環境
◎ 與國際接軌之員工個人發展
-放眼全球的工作歷練及發展
-全球各地研發中心之交流與學習
-參與國際知名專家主持之專案
-管理與技術職之雙軌晉升
◎ 績效導向之薪酬
-以能力為依歸的績效管理
-公司營運獲利分享的奬金紅利
◎ 福利及生活照顧
-全額補助的團體保險
-自助式且多樣選擇的廠內用餐補助
-感性與知性兼具的社團活動
-國內外自由行旅遊活動
-美輪美奐的知名連鎖咖啡廳、便利商店
-為地球盡一份心力的環保公益活動


工作性質:
全職
職務類別:
軟體工程師

其它說明:
需出差

要求條件

身份類別:
不拘
工作經驗:
不拘
學歷限制:
大學以上
科系限制:
數學統計學門 電算機學門 工程學門

語言能力:
英文 聽-中等 | 說-中等 | 讀-中等 | 寫-中等

附加條件:

1. 基本需求 

- 熟悉 React.js 

- 熟悉 HTML / CSS / JavaScript 

- 熟悉 Git 版控工具 

- 具介接 Restful API 經驗,並能夠與後端工程師溝通,彼此合作 

- 能與 PM、Designer、專家等角色順暢溝通,一起達到專案的預期目標 

- 能遵守團隊的 Frontend Development Guideline 進行開發 

- 願意與人溝通處理事情並提出自己的看法,同時接納不同意見的人 

 

 

2. 加分要素 

- 熟捻 React.js 生態系相關套件 

- 熟捻 ES5/ES6 

- 熟捻 HTML5 / CSS3 

- 有線上個人作品集能呈現出過往經歷和技術能力 

- 能自我解決程式 Bug、釐清問題,主動提出做法 

- 與多人同領域合作開發經驗

profile
聯絡人員:
葉小姐

需求人數:
3~5人
到職日期:
不限

面試地址:
郵寄地址:
傳真號碼:

電子信箱:

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