工作內容

1.管理公司人員異動或資料異動 

2.處理人員加、退勞健保與團保 

3.協助主管製作各類表單,及提供人事行政作業流程 

4.協助公司各部門招募 

5.薪酬計算及所得稅務申報 

6.基本收支帳核對 

7.基本收支帳憑證核對 

7.行政庶務支援 

8.規劃公司內部相關業務教育訓練課程 

9.指導員工進行訓練增進員工工作所需的知識跟技能,進而提升生產力 

10.回答員工對於工作任務上的問題 

11.員工學習績效的評估 

12.各項文檔建立、維護及更新 

13.綜合辦理公司內之設備維護包含水電以及辦公用品修護 

14.依據客戶需求,進行市場需求分析、訓練課程規劃與執行 

15.人力資源盤點並製作員工職務工作說明書 

16.協助商品採購管理 

17.協助採購辦公相關設備與耗品採購 

18.績效分析與評估 

19.採購預算控管 

20.人力盤點 

 

不需會音樂或擁有音樂背景

發展願景

本公司誠徵事業夥伴,邀請: 

1.有拚勁想於事業上有所成就與發展的決心 

2.對於自己未來職涯規劃與方向清楚 

3.樂於接受挑戰事務 

4.擁有毅力、恆心、決心、熱情、創意 

5.勇於證明自己能力 

之朋友加入 

 

公司有升遷與績效獎金、全勤獎金的制度,不用擔心永遠領一樣的薪水,自己的待遇與福利掌握在您手中。

成就樂趣

公司採取協同工作以團隊執行專案,很重要的其中一環,採取以競賽的方式爭取獎金,歡迎有創意、鬼點子很多的您、喜歡新型工作環境的您、熱愛藝文的您

工作制度/性質

工作地點:
台北市 士林區    [地圖]
工作時間:
日班 說明:09:00-18:30(預期加班費)
休假制度:
週休二日
工作待遇:
月薪 35,000元 至 40,000元    [$薪資公秤]
工作福利:
[同公司福利]
公司福利 ×

法定項目
勞保、健保、週休二日、特別休假、勞退提撥金

福利制度
獎 金 類:全勤獎金、禮品、激勵獎金、績效獎金
其 他:員工在職教育訓練、良好升遷制度


工作性質:
全職
職務類別:
人事/人力資源專員 總務人員 教育訓練人員

要求條件

身份類別:
一般求職者
工作經驗:
5年以上工作經驗
學歷限制:
大學
科系限制:
人力資源學類 會計學類 財政學類 一般商業學類 風險管理學類 行銷與流通學類

語言能力:
英文 聽-中等 | 說-中等 | 讀-中等 | 寫-中等
打字速度:
英文
每分鐘 40 字
中文
每分鐘 80 字

附加條件:

1.職涯規劃任職3年以上 

2.需擁有欲應徵之相同性質職位3年以上工作經歷,加總工作經歷5年以上 

3.需接受職前教育訓練 

4.邏輯思考能力、應變能力強 

5.善於溝通與表達 

6.時間管理純熟 

7.能對於承辦業務精確預估所需時間與可能遇到的情況做妥善規劃案排 

8.追求完美的性格 

9.反應快,抗壓能力強 

10.慣性思考,不死背死做,隨時思考如何可以更快與更好 

11.了解KPI的重要,能提出造成KPI不能達標原因的解決方案 

12.品性好,有誠信,負責 

13.妥善運用資源 

14.能對於現環境快速適應 

15.慣性規劃行事 

16.公司依照傳統習俗祭拜、焚香 

 

缺少以上條件或有忌諱之朋友請勿應徵

profile
聯絡人員:
王小姐

需求人數:
1人
到職日期:
不限

面試地址:
郵寄地址:
傳真號碼:

電子信箱:



合適者將主動通知面試!主動連繫時請您提醒公司人事,您是從1111看到此工作喔! 有什麼好處?


可面試日:
週一至周日均可
(請先與徵才公司聯繫,依公司面試流程預約時間)
1111人力銀行提醒您: 履歷表關閉狀態,仍可投遞履歷表!準時面試勿失約,務必留意自身求職安全!
01. 「不繳錢、不購買、不辦卡、不隨意簽約、證件不離身 」的五不原則。
02. 保護自己的三要原則「 要陪同、要確定、要存疑 」。
03. 不要到非公司或地區偏遠的地點面試。
04. 不要因為急於找到工作,而將提款卡、帳戶、存摺及密碼等資料交給他人。
05. 如遇任何求職詐騙,請勿進行求職面試並與警方反詐騙專線165聯繫,同時向1111反映問題。
求職防詐騙資訊 »
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提醒您,關閉履歷仍可主動應徵!

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