人力資源服務部-專案副理

  • 面議(經常性薪資4萬/月含以上)

  • 10年以上工作經驗

  • 碩士

  • 台北市 信義區 信義路

更新日:2020/11/27


工作內容

1.負責檢視、修訂及提升各級招募流程,確保招募需求與審核的品質,符合公司人力職務所需。 

2.依據公司中長期營運與人資發展需要,制定或精進各項人資發展制度及訓練方案,有系統的培育關鍵人才、中階幹部及員工的專業,強化企業人才資本。 

3.檢視並精進人事管理規章及績效管理與薪資獎酬制度,留下優秀人才,維持企業競爭力。 

4.檢視並精進公司考核政策與辦法,從績效、態度、領導力行為等面項,確保人員的考評品質,透過考評精進或PIP,進而提升人力效能。 

5.定期檢視組織人力結構、成本及發展需求,並檢視、規劃、評估及改進人力各項配置及成本預算。

工作制度/性質

工作地點:
台北市 信義區 信義路五段7號59樓    [地圖]
工作時間:
日班 說明:08:30~17:30
休假制度:
週休二日
工作待遇:
面議(經常性薪資4萬/月含以上)    [$薪資公秤]
工作福利:
[同公司福利]
公司福利 ×

福利制度
1.中秋端午節獎金
2.勞、健、團保、勞退
3.週休二日(後勤單位)
4.每年免費健康檢查
5.教育訓練補助
6.結婚、托兒、喪葬津貼補助
7.不定期聚餐
8.員工旅遊
9.員工購物、用餐優惠
10.社團活動


工作性質:
全職
職務類別:
人事/人力資源主管 人事/人力資源專員

要求條件

身份類別:
不拘
工作經驗:
10年以上工作經驗
學歷限制:
碩士
科系限制:
不拘

語言能力:
英文 聽-中等 | 說-中等 | 讀-中等 | 寫-中等
profile
聯絡人員:
.

需求人數:
1人
到職日期:
一個月內

面試地址:
郵寄地址:
傳真號碼:

電子信箱:

合適者將主動通知面試!主動連繫時請您提醒公司人事,您是從1111看到此工作喔! 有什麼好處?


可面試日:
週一至週五
(請先與徵才公司聯繫,依公司面試流程預約時間)
1111人力銀行提醒您: 履歷表關閉狀態,仍可投遞履歷表!準時面試勿失約,務必留意自身求職安全!
01. 「不繳錢、不購買、不辦卡、不隨意簽約、證件不離身 」的五不原則。
02. 保護自己的三要原則「 要陪同、要確定、要存疑 」。
03. 不要到非公司或地區偏遠的地點面試。
04. 不要因為急於找到工作,而將提款卡、帳戶、存摺及密碼等資料交給他人。
05. 如遇任何求職詐騙,請勿進行求職面試並與警方反詐騙專線165聯繫,同時向1111反映問題。
求職防詐騙資訊 »
透過1111線上應徵,求職安全有保障!

提醒您,關閉履歷仍可主動應徵!

我有問題,對職缺提問!
瀏覽紀錄
意見反應