工作內容
※對餐飲服務工作有熱忱,具備高度親和力及親切笑容。
※積極主動、細心負責、適應力強、抗壓性佳。
※需有兩年以上相關經驗,有餐飲主管經驗佳。
1. 負責人力調配、分配人員工作,指導其工作方法,並考核其績效。
2. 具備營業績效達成能力,配合公司策略達成目標。
3. 維持餐點與服務品質。
4. 規劃並執行完善的教育訓練。
5. 進貨盤點及營業額結帳。
6. 負責監督店內店務事宜(店面貨品排列之整齊以及整體門面之清潔明亮)。
7. 達成最高顧客滿意度。
上班時間: 16:00~01:30
工作待遇:
1. 月休8天
2. 月薪40000~55000(依工作能力及經驗調整薪資)
3. 調薪制度:每半年考核通過即可調薪1000-2000元
4. 門市免費供餐
5. 生日禮金5000元
工作制度/性質
工作位置
要求條件
- 身份類別:
- 不拘
- 工作經驗:
- 不拘
- 學歷限制:
- 不拘
- 科系限制:
- 不拘
- 聯絡人員:
- 陳小姐
- 需求人數:
- 1~3人
- 到職日期:
- 不限
合適者將主動通知面試!主動連繫時請您提醒公司人事,您是從1111看到此工作喔! 有什麼好處?
- 1111人力銀行提醒您: 履歷表關閉狀態,仍可投遞履歷表!準時面試勿失約,務必留意自身求職安全!
-
01. 「不繳錢、不購買、不辦卡、不隨意簽約、證件不離身 」的五不原則。
02. 保護自己的三要原則「 要陪同、要確定、要存疑 」。
03. 不要到非公司或地區偏遠的地點面試。
04. 不要因為急於找到工作,而將提款卡、帳戶、存摺及密碼等資料交給他人。
05. 如遇任何求職詐騙,請勿進行求職面試並與警方反詐騙專線165聯繫,同時向1111反映問題。
求職防詐騙資訊 »