職缺描述
1公司人員異動或資料異動、輔導新進人員入職相關程序。 2.員工勞健保、團險加退保等事務(具國內勞動法令基礎者佳) 。 3.員工出缺勤系統管理。 4協助助單位員工考核事宜。 5.主管交辦事項。
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1公司人員異動或資料異動、輔導新進人員入職相關程序。 2.員工勞健保、團險加退保等事務(具國內勞動法令基礎者佳) 。 3.員工出缺勤系統管理。 4協助助單位員工考核事宜。 5.主管交辦事項。
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教育訓練人員
、人事助理
、行政助理
日班
台南市 新營區 金華路一段382號
隨能力提升及績效展現可擢升專員、經理。
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社團法人臺南市社區照顧協會
人資
履歷審閱後,將主動聯繫合適者,不合適者則不另行通知
1111人力銀行提醒您
履歷關閉狀態,仍可投遞應徵!準時面試勿失約,務必留意自身求職安全!
五不原則:不繳錢、不購買、不辦卡、不隨意簽約、證件不離身。
三要原則:要陪同、要確定、要存疑。
不要到非公司或地區偏遠的地點面試。
不要因為急於找到工作,而將提款卡、帳戶、存摺及密碼等資料交給他人。
如遇任何求職詐騙,請勿進行求職面試並與警方反詐騙專線165聯繫。
如發現公司或職缺有疑慮,請即時向 1111 回報/檢舉。
應徵小提醒
致電給人資時,別忘了提到您是從1111看到此工作喔!
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