資訊安全經理 IT Security & Data Protection Manager

2021/10/15 更新

工作內容

This role handles the entire TW DHL Express aspects of IT security, creating and implementing corporate IT security practices and process and ensuring that all employees follow those procedures. 

 

The main accountabilities are as below: 

1. To manage the IT security infrastructure, technical support for the area. 

2. Provides advice and recommendations on strategic direction to related functions (such as Physical Security/Facilities, Risk Management, IT, HR, Legal and Compliance) plus senior and middle managers on information security matters. 

3. Leads or commissions the preparation and review any implementation of necessary information security policies, standards, procedures and guidelines. 

4. Ensure Project Timeline Timeliness for all IT security related projects for both internal and external initiatives. 

5. Leads the design, implementation, operation and maintenance of the Information Security Management System based on Corporate Information Security Standards.

工作制度/性質

工作時間:
日班
工作待遇:
面議(經常性薪資4萬含以上)
$薪資公秤

工作性質:
全職
職務類別:
資訊安全分析師 資訊助理人員 MIS/網管主管

工作位置

要求條件

接受身份:
不拘
工作經驗:
5年以上工作經驗
學歷限制:
大學以上
科系限制:
不拘

語言能力:
英文 聽-精通 | 說-精通 | 讀-精通 | 寫-精通

附加條件:

1. At least 5 years of full-time work experience in information security management and/or related functions. 

2. Demonstrated knowledge and experience in strong risk management and project management skills 

3. Good communication skills to effectively communicate security-related concepts to all staff. 

4. Fluent in English (both spoken and written) 

5. Knowledge of common information security standards and legislation 

6. Qualifications such as CISP (Certified Information Security Professional) or CISM(Certified Information Security Manager ) would be preferred

福利制度

注意! 本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準


在DHL這個最國際化的公司,我們提供的不僅僅是一份工作,我們將員工視為最重要資產,透過Respect & Results 的領導文化,打造員工受尊重與激勵的工作環境,並提供員工全面的照顧與保障。

DHL 正職員工依職等享有下列各式福利項目:

身體健康
1. 定期員工健康檢查
2. 健康職場活動:筋絡紓壓課程、名人健康講座、健走活動、減重比賽
3. 員工團體保險全額補助

學習發展
1. 員工國家專業證照補助
2. 子女教育獎助學金
3. 各式社團補助

員工激勵
1. 年終獎金
2. 績效獎金
3. 年度調薪檢視
4. 員工久任獎勵

工作生活平衡
1. 優於勞基法的年假制度
2. 旅遊補助金
3. DHL’s Got Talent 才藝選拔
4. 員工外部活動贊助
5. 跨部門員工家庭日活動

貼心照顧
1. 節慶獎金
2. 生日禮金
3. 婚喪急難慰助
4. 生育/育兒津貼
5. 員工寄件優惠
6. 優惠退職金

  • 回覆模範生
    回覆模範生

    廠商回覆率

    60 %

  • 快速回覆
    快速回覆

    平均處理時間

    5 天

profile
聯絡人員:
HR

需求人數:
1人
到職日期:
不限

應徵方式

合適者將主動通知面試!主動連繫時請您提醒公司人事,您是從1111看到此工作喔! 有什麼好處?
1111人力銀行提醒您: 履歷表關閉狀態,仍可投遞履歷表!準時面試勿失約,務必留意自身求職安全!
01. 「不繳錢、不購買、不辦卡、不隨意簽約、證件不離身 」的五不原則。
02. 保護自己的三要原則「 要陪同、要確定、要存疑 」。
03. 不要到非公司或地區偏遠的地點面試。
04. 不要因為急於找到工作,而將提款卡、帳戶、存摺及密碼等資料交給他人。
05. 如遇任何求職詐騙,請勿進行求職面試並與警方反詐騙專線165聯繫,同時向1111反映問題。
求職防詐騙資訊 »
透過1111線上應徵,求職安全有保障!

提醒您,關閉履歷仍可主動應徵!

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