高階主管特助

更新 2024/09/06

全職

專科、大學

月薪 40,000元 以上

應徵人數: 分析
需求人數: 1人
到職日:
不限
全職 專科、大學 月薪 40,000元 以上 新北市 中和區 橋和路
工作內容

1.協助高階主管專案計畫的管理規劃及進度追蹤 

2.協助營運單位執行專案及已決事項 

3.提供營運策略及各項專案之方針建議 

4.重要會議之召集及安排 

5.負責重要客戶接待事宜 

6.機動性高,能支援中南部專案執行 

7.其他主管交辦事項

歡迎
所有求職者
中高齡
…等
工作資訊
要求條件
  • 工作經驗: 3年以上工作經驗
  • 學歷限制: 專科、大學
  • 語言能力:
    英文
    中等
    中等
    中等
    中等
  • 方言能力: 台語 中等
  • 駕照車輛:
    普通重型機車駕照   
    普通小型車駕照   
  • 附加條件:
    1.企管系、統計系等相關科系者佳
    2.細心、積極、邏輯清晰、執行力高、良好溝通能力
    3.有主管特助工作經驗者,優先面試
    4.需備汽機車駕照
  • 其它說明:
    需出差
職缺福利

福利項目:

員工旅遊、供餐福利、交通補助、年終獎金、進修補助、工作獎金、尾牙或春酒、住宿福利、下午茶、員工聚餐
公司福利

法定項目:

勞保、健保、就業保險、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、產檢假、安胎假、家庭照顧假、員工體檢、勞退提繳金、職災保險

福利制度:

  • 獎 金 類: 全勤獎金、年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、激勵獎金、績效獎金
  • 保 險 類: 意外險、員工團保、員工公出特別保險
  • 餐 飲 類: 誤餐費、伙食津貼
  • 居 住 類: 員工宿舍、房屋(租賃)補助
  • 交 通 類: 員工停車位或停車補助
  • 娛 樂 類: 國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐、慶生會、尾牙、下午茶
  • 補 助 類: 員工結婚補助、生育補助、子女教育補助、員工國內、外進修補助、員工及眷屬喪葬補助、國內、外旅遊補助
  • 其 他 類: 需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度

更多說明:

人才培養
在這裡,我們相信不斷學習與成長是實現個人和團隊目標的關鍵。我們承諾提供您以下機會:
1. 豐富的教育訓練: 從您踏入公司的第一天開始,我們提供完整的內部課程,涵蓋專業知識、技能培養和領導力發展等方面。透過精心設計的課程,您將在工作中得到實踐,無論您的背景如何,只要您有學習的渴望,就會有成長的機會。
此外,我們不定期舉辦外部課程和研討會,邀請業界專家和學者分享最新的行業趨勢和知識,讓您保持對市場的敏銳度,並與世界頂尖人士交流思想。
2. 完整升遷考核機制: 我們設立了清晰的升遷路徑和考核機制,讓您清楚了解晉升的標準和要求。透過定期的評估和反饋,您可以不斷調整和提升自己的表現,實現個人職涯的發展目標。

幸福職場
我們致力於打造一個讓每位成員都感到幸福和滿足的職場環境:
1. 公平透明的薪酬制度: 我們設立了公平、透明的薪酬制度,包括基本薪酬、績效獎金、福利和福利等,以及定期的薪酬調整機制。我們尊重每一位成員的貢獻和價值,並確保您的努力得到公平的回報。
2. 各式補助,讓您享受不一樣的職場體驗: 我們提供多樣化的補助和福利,包括醫療保險、員工折扣、培訓津貼、節假日禮品和休閒活動等,以滿足您的不同需求和期望,讓您在工作之餘也能享受生活的美好。
3. 績效評核制度: 我們設定了明確的目標和指標,並定期進行績效評估和回顧,以確保您的工作表現得到公正的評價和回饋。我們鼓勵您參與目標設定和評估過程,並提供相應的獎勵和激勵,以激發您的潛能和動力。

員工關懷與福利:
【獎金】
1. 內推獎金,逗陣作伙來。
2. 營業/績效獎金,數錢數到手抽筋。
3. 端午、中秋、開工禮金,讓你就揪感心。

【娛樂補給】
1. 國內外旅遊補助,讓你看見不一樣的視野。
2. 員工聚餐,增進同事間感情一家人。
3. 尾牙聚會,有吃有喝好禮獎不完。

【年年調薪】
1. 升遷機會多管道,成為店長不是夢

【最挺你的靠山】
1. 團體保險,多一份安心感。
2. 租屋補助,減輕房租壓力。
3. 育兒津貼,成為新手爸媽的助力。
4. 健康檢查,年年提升健康力。

加入我們,共同探索未來,共創輝煌!

注意!福利項⽬可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依⾯試時與公司⾯談結果為準

應徵方式
聯絡人員:

劉小姐

※此職務接受簡歷
應徵小提醒:

合適者將主動通知面試;去電給人資時,別忘了提到您是從1111看到此工作喔! 有什麼好處?

到職日期:

不限

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