生管_總生管主管(越南)

更新 2022/05/18

全職

專科、大學、碩士

面議(經常性薪資4萬含以上)

應徵人數: 分析
需求人數: 1人
到職日:
一個月內
全職 專科、大學、碩士 面議(經常性薪資4萬含以上) 東南亞 越南
工作內容

1.統籌規劃生產排程,並評估人力、機器設備、零件原物料之需求及進度跟催。 

2.負責製造生產等廠務之統籌。 

3.管控廠內之生產排程、交期及產量。 

4.提出生產項目修正建議。 

5.跨部門溝通協調充分與產線溝通安排生產計劃。 

6.統籌成品倉管理、大包裝管理。

工作資訊
要求條件
  • 工作經驗: 5年以上工作經驗
  • 學歷限制: 專科、大學、碩士
  • 語言能力:
    英文
    中等
    中等
    中等
    中等
  • 附加條件:
    1. 溝通協調能力佳。
    2. 具邏輯整合能力、具鞋業相關經驗者優。
    3. 實際薪資依個人學經歷調整。
  • 其它說明:
    管理人數未定、需外派
  • 歡迎所有求職者
公司福利

法定項目:

勞保、健保、加班費、育嬰假、生理假、特別休假、員工體檢、公司附設托兒中心

福利制度:

  • 獎 金 類: 年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金
  • 居 住 類: 員工宿舍
  • 交 通 類: 上下班交通車
  • 設 備 類: 員工餐廳
  • 娛 樂 類: 自強活動
  • 補 助 類: 員工結婚補助
  • 其 他 類: 員工在職教育訓練

更多說明:

《薪酬制度》
◎固定薪資
 1.十二個月
◎獎金
 1.績效獎金(視當月公司營運績效及個人表現績效而定)
 2.年終獎金(視當年度公司營運績效及個人表現績效而定)
◎海外派駐員工另有海外差旅費

《福利制度》
◎完善的保險與退休照顧
 1.勞工保險、全民健康保險及團體保險(包含壽險、意外險、重大疾病險)
 2.每月提撥退休金
◎多元的福利政策
 1.結婚補助、生日祝賀金、生育祝賀金、喪葬補助及住院慰問金,此外更設立了重大急難救助金幫助遭逢重大變故的員工
 2.三節禮金、勞動節禮品或禮金
 3.旅遊代金
 4.特約商店折扣
 5.員工教育訓練
◎舒適的寶成生活
 1.員工餐廳 
 2.交通車
 3.社團活動
 
《派駐海外員工福利》-依各廠區略有不同
 1.提供三餐
 2.員工宿舍
 3.福利社、籃球場、游泳池、保齡球場及網球場等休閒活動中心
 4.幼稚園及廠區附設診所
 5.設立宗教建築物以照顧員工之信仰
 6.本集團海外據點均依當地法令提供不同的保險照顧

※備註:以上所載之薪資福利事項,悉依聘雇合約書及工作規則辦理。爾後如有調整,依調整後規定辦理。
應徵方式
聯絡人員:

寶成人力資源招募

應徵方式:

合適者將主動通知面試!主動連繫時請您提醒公司人事,您是從1111看到此工作喔! 有什麼好處?

到職日期:

一個月內

寶成工業股份有限公司

鞋類製造

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鞋類製造

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