安規工程師(電池類產品)

 薪資制度：
1. 保障年薪13個月
2. 年度調薪( 依年度營運及個人表現而定 )
3. 績效獎金 ( 依年度營運及個人表現而定 )
4. 春節、中秋、端午年節獎金，年節禮盒

 津貼補助：
1. 生育津貼
2. 結婚禮金
3. 住院慰問金
4. 喪葬慰問金
5. 生日禮金

 保險制度：
1. 勞保、健保、勞工退休金提撥
2. 免費團體保險 ( 含壽險、意外險、住院醫療、癌症險、職災 )
3. 免費定期員工健康檢查

 休閒活動：
1. 年終尾牙
2. 部門聚餐
3. 年度家庭活動日
4. 社團活動 ( 電影欣賞、藝文活動 )


 休假制度：
週休二日
1. 優於勞基法年度特休：
2. 年資滿半年享特休3天與彈性假
第二年享特休8天與彈性假，之後視服務年資增加，特休可達30天，再外加彈性假
3. 女性同仁生理假
4. 男性同仁陪產假