Regional Manager, Customer Business Development- New Taipei

更新 2024/09/14

全職

大學、碩士

面議(經常性薪資達 4 萬元或以上)

應徵人數:
需求人數: 1人
到職日:
不限
全職 大學、碩士 面議(經常性薪資達 4 萬元或以上) 新北市 中和區 中正路
工作內容

Triumph is one of the world’s largest intimate apparel companies. It enjoys a presence in over 120 countries with the core brands Triumph® and sloggi®. Globally, the company serves 40,000 wholesale customers and sells its products in 4,050 controlled points of sale as well as via several own online shops. The Triumph Group is a member of the Business Social Compliance Initiative (BSCI). 

Learn more about Triumph on: 

www.triumph.com 

www.linkedin.com/company/triumph-international/ 

 

Our Customer Business Development Department at the Taiwan Headquarter in New Taipei, Taiwan is looking immediately for a highly motivated 

 

Unit Manager, Customer Business Development 

 

PURPOSE OF THE JOB: 

Master top business relationships with strategic department store owners, improve corporate profits, expand top lines, optimize negotiation outcomes and build emerging businesses even in difficult circumstances. And in the management and development of direct sales and wholesale channels, we can exceed the goals of top line, inventory health and cash flow with YOY profit growth. Through the above ways of change, we support Taiwan Triumph International Ltd. 

 

Roles & Responsibilities: 

Business Building: 

Develop footprint strategies for Triumph, Sloggi and Ladies to optimize Direct-To-Consumer. 

Drive revenue and market share in a defined territory to meet or exceed quarterly revenue targets. 

Develop and execute against a territory plan that leads to the creation and maintenance of a robust sales channel. 

Align annual target with the strategic customers of credit sales through Annual Join Business Plan (JBP) including sell in, sell out plan, door plan, co-op event and support exchange. 

Secure the Best-In-Class SIS location, space, term, DM feature & SOV and the exposure. 

Manage Franchisee and wholesale business blueprint to optimize the network of Franchisee & wholesaler for supporting on brand equity building up. 

Establish emerging channel to inject the extra growth power, embrace broader consumer profile and dominate the market. 

 

Corporate Profit building: 

Negotiate the lease terms with street shop LL and trade terms with Department store / outlet LL to secure / improve corporate EBITDA. 

Review and reset the trade terms, trade inventory standard, operational model (i.e. SA support) and contract with Franchisee to upgrade to WIN-WIN business partnership. 

Develop sales strategies so that newly opened stores can meet or even exceed performance target, and allow renovated stores to increase the output value of a single store, in line with the set profit target. 

Improve store location and space to be fair share for maximizing store productivity and 4 wall contribution (SR1 & SR2). 

How to work with Head of CBD to efficiently use and maximize renovation costs on any new or renovated store. 

 

Your ideal profile: 

Bachelor degree or above 

+6 years experience on sales or Customer Business Development. 

Possess professional negotiation skills 

Retail / Apparel industry experience is a plus 

Franchisee & wholesales Revamp experience is an advantage 

Lead by example 

Great collaboration 

Change mindset and change management capability 

Positive, proactive and progressive 

Consumer oriented Strategic thinking 

Strong Negotiation & selling skill, effective communication 

Major in Mandarin, English is a plus 

 

We offer an opportunity in a fast paced organization which gives those looking for a challenge the possibility to grow with the company and shape the future. 

We are a family owned company with strong values, operating at a global level with key markets in Germany, Japan and China - where our iconic brands, Sloggi and Triumph, continue to delight our consumers. 

Triumph Group is committed to employing a diverse workforce. Qualified applicants will receive consideration without regard to race, color, religion, sex, national origin, age, sexual orientation, gender identity, gender expression, veteran status, or disability.

歡迎
所有求職者
工作資訊
要求條件
  • 工作經驗: 8年以上工作經驗
  • 學歷限制: 大學、碩士
  • 科系限制: 不拘
  • 電腦專長: Excel PowerPoint
公司福利

法定項目:

勞保、健保、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、員工體檢、勞退提繳金

福利制度:

  • 獎 金 類: 年節獎金、年終獎金、三節獎金、禮品、績效獎金
  • 保 險 類: 員工撫恤、員工及眷屬住院慰問金
  • 餐 飲 類: 伙食津貼
  • 娛 樂 類: 國內旅遊、員工聚餐
  • 補 助 類: 員工結婚補助、生育補助、員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)、員工及眷屬喪葬補助、員工購物優惠
  • 其 他 類: 員工在職教育訓練、良好升遷制度

更多說明:

【制度面】
1. 一般福利制度:年節禮金、績效獎金、員購優惠(任職滿三個月)、健康檢查、資深人員獎勵、年度餐會、旅遊補助、績優員工獎勵等
2. 銷售體系獎金制度: 實習津貼、抽成獎金、達成獎金、管理獎金、年度特別獎金、活動專案競賽獎金等。
3. 銷售體系職涯規劃與升遷管道: 銷售顧問、主櫃、店長、組長、主任、課長、區經理、訓練師及講師
4. 銷售體系班程規劃: 採四週變形工時排班輪休制
5. 歡迎二度就業者加入我們

【自我成長面】
1. 完整教育訓練課程
2. 瞭解女性內在美之流行資訊
3. 學習女性雕塑體型與曲線管理之方法
4. 成功塑造女性由內在美所發出的自信

注意!福利項⽬可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依⾯試時與公司⾯談結果為準

應徵方式
聯絡人員:

梅梅

應徵小提醒:

合適者將主動通知面試;去電給人資時,別忘了提到您是從1111看到此工作喔! 有什麼好處?

到職日期:

不限

黛安芬國際股份有限公司

鞋類╱布類╱服飾品零售

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