光電/機電專案負責人

更新 2024/10/07

全職

專科、大學

月薪 60,000 至 80,000元

高雄市 彌陀區

應徵人數: 分析
需求人數: 1人
到職日:
一個月內
全職 專科、大學 月薪 60,000 至 80,000元 高雄市 彌陀區
工作內容

1.與業主溝通,了解需求,到施工地點進行視察,並參考現場的地形、地質、氣象、水文等情況 

2.依照業主需求完成平面設計圖 

3.規劃工程時程、預算與成本的控管、人員與時間的掌控並且撰寫施工說明書及施工規範 

4.按照規定的材料品質、尺寸、工期與契約要求,召集工人並且準備材料、工具進行施工 

5.監督工程進度、工地現場驗收與承商管理 

6.與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 

7.在施工期間,應用建築原理與施工知識,進行實際檢核及測試,並監督工程使其符合設計規格及工料標準 

8.向建築師或土木工程師報告進度及施工狀況 

9.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 

10.協助辦理工程變更設計 

11.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 

12.擔任營造廠主任技師工作,落實各階段工程品質查核及簽證作業、工作內容之分派 

13.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 

14.協助工區進度、品質及成本管理,向建築師或土木工程師報告進度、施工狀況以及預算使用情形 

15.整理完工後之相關資料並且建檔備查 

16.對公家機關辦理相關勘驗及計畫資料整理

歡迎
所有求職者
工作資訊
要求條件
  • 工作經驗: 不拘
  • 學歷限制: 專科、大學
  • 科系限制: 工程學門
  • 駕照車輛:
    普通重型機車駕照   
    普通小型車駕照   
  • 其它說明:
    需管理人數 21-50 人
職缺福利

福利項目:

供餐福利、交通補助、年終獎金、進修補助、工作獎金、尾牙或春酒、下午茶、員工聚餐
公司福利

法定項目:

勞保、健保、加班費、生理假、產假、員工體檢、勞退提繳金、職災保險

福利制度:

  • 獎 金 類: 年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、禮品、激勵獎金、績效獎金
  • 餐 飲 類: 伙食津貼
  • 居 住 類: 員工宿舍
  • 娛 樂 類: 國內旅遊、員工聚餐、尾牙、春酒、下午茶
  • 補 助 類: 員工結婚補助、國內、外旅遊補助
  • 其 他 類: 員工在職教育訓練

更多說明:

✩法定項目
勞保、健保、勞退提撥金、職災保險。

✩其他福利
員工紅利年終獎金/三節獎金/禮品/專業證照獎金/零食櫃/結婚禮金/生育津貼/電信費補助/國內旅遊國外旅遊/部門聚餐/免費下午茶/伙食津貼

✩完善的保險計劃
新進人員於報到當天起,即為其投保多項保險,我們除依法為每位員工投保勞工保險、全民健康保險及每月定期提繳退休金外,更為員工規劃了團體綜合保險,包含意外險及職災險,以增加員工整體之保障。

✩員工健康關懷
員工的健康是企業的財富,每2年提供員工健康檢查服務,並不定時舉辦健康宣導活動及健康講座提升自我健康意識。

✩貼心及高品質的工作環境
我們體貼及照顧同仁的工作和生活,在食、衣、住、行、育、樂等領域提供全方位的服務與協助,使同仁能輕鬆兼顧工作與生活。

✩學習補助制度
國光營造鼓勵同仁進修,提供員工教育訓練費用補助,以利同仁參加公司以外的相關訓練課程及進修學習。

✩完整的退休生活
國光營造每月為員工提撥6%之勞工退休金至勞保局個人專戶,員工亦可自願提撥退休金最高6%,讓未來有個美好的退休生活。


◆ 獎金/禮品類
1.年終獎金
2.三節獎金/禮品
3.完工分紅獎金

◆ 制度類
1.員工制服
2.提供完善升遷及進修制度,全額補助員工取得專業證照
3.不定期舉辦員工聚餐(每季)、慶生會、烤肉餐會等休閒活動
4.定期健康檢查
5.外派津貼及住宿補助

◆ 請 / 休假制度
1.特休/年假
2.見紅排休

更多相關訊息,可以上國光營造官方網站查詢

注意!福利項⽬可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依⾯試時與公司⾯談結果為準

應徵方式
聯絡人員:

王小姐

應徵小提醒:

合適者將主動通知面試;去電給人資時,別忘了提到您是從1111看到此工作喔! 有什麼好處?

可面試日:

週一至週日均可

(請先與徵才公司聯繫,依公司面試流程預約時間)

到職日期:

一個月內

國光營造股份有限公司

土木工程

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