職缺描述
(一)協助公司擴展為目的,營收、利潤及組織人力曲線上升為目標,掌管所轄單位(行政總 務、人資管理、採購、資訊),對內進行各部門單位溝通協調,對外單位(政府、社團、廠商、學校)進行合作協議,建立及維護系統化管理作業流程。 (二)簽訂新約或續約的合約管理作業。 (三)公部門單位各類公文、檢查、申辦窗口及處理。 (四)協助完成管理處各職位的業務執行。 (五) 主管交辦事項。
收合內容
全職
月薪 40,000 至 45,000元
大學以上
台東縣 卑南鄉
應徵人數
1 ~ 5 人
需求人數
1 人
到職日期
不限
更新日期
2025 / 02 / 15
職缺描述
(一)協助公司擴展為目的,營收、利潤及組織人力曲線上升為目標,掌管所轄單位(行政總 務、人資管理、採購、資訊),對內進行各部門單位溝通協調,對外單位(政府、社團、廠商、學校)進行合作協議,建立及維護系統化管理作業流程。 (二)簽訂新約或續約的合約管理作業。 (三)公部門單位各類公文、檢查、申辦窗口及處理。 (四)協助完成管理處各職位的業務執行。 (五) 主管交辦事項。
收合內容
工作待遇
查看薪資水平
職務類別
行政主管
、總務主管
、人事/人力資源主管
工作性質
全職
工作時間
日班
休假制度
工作地點
台東縣卑南鄉明峰村牧場1號
成就樂趣
參與初鹿牧場轉型計畫。
展開全部
學歷要求
大學以上
科系要求
不拘
工作經驗
3年以上工作經驗
外語能力
不拘
方言能力
工作技能
人力資源相關知識
、規劃人力資源年度計畫與預算
、釐定人事編制、職等與職掌與撰寫職務工作說明書
、績效指標制度設計與執行
、薪酬制度的建立與執行
、勞資爭議處理
、薪資談判技巧
、招募任用制度設計與執行
、規劃、組織、指導及協調內部行政作業
、檢視企業或組織之營運及績效
、協商談判技巧
、擬定組織經營模式及策略
、議題操作與危機處理
、部門績效目標管理能力
具備駕照
普通小型車
、普通重機車
附加條件
1.抗壓性強,能傾聽擅溝通 2.具工程專案執行經驗者佳 3.簡報及數據分析能力強,EXCEL需專精,具財會背景佳
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其他說明
需管理人數 10 人以下
產業類別
公司環境
聯絡人員
初鹿牧場人資
信箱
可面試日
履歷關閉狀態,仍可投遞應徵!準時面試勿失約,務必留意自身求職安全!
五不原則:不繳錢、不購買、不辦卡、不隨意簽約、證件不離身。
三要原則:要陪同、要確定、要存疑。
不要到非公司或地區偏遠的地點面試。
不要因為急於找到工作,而將提款卡、帳戶、存摺及密碼等資料交給他人。
如遇任何求職詐騙,請勿進行求職面試並與警方反詐騙專線165聯繫。
如發現公司或職缺有疑慮,請即時向 1111 回報/檢舉。
應徵小提醒
致電給人資時,別忘了提到您是從1111看到此工作喔!
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