應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71~3年為88%
職缺設定要求:
不拘
1年以下67%
3~5年33%
產業經驗統計2無此經驗為100%
職缺設定要求:
建材╱傢俱批發
有此產業類別經驗33%
無此產業類別經驗67%
職務經驗統計4無相關經驗為86%
職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6大學為69%
職缺設定要求:
不拘
高中職67%
碩士33%
科系統計15普通綜合學類為25%
職缺設定要求:
不拘
求職者期望月薪統計7面議為63%
職缺設定要求:
面議(經常性薪資4萬含以上)
面議100%
想知道市場行情?看薪資公秤
語言能力統計0台語精通為44%
職缺設定要求:
不拘
英文 0
略通 中等 精通
33% 33% 0%
33% 33% 0%
33% 33% 0%
33% 33% 0%
中文 0
略通 中等 精通
0% 0% 67%
0% 0% 67%
0% 0% 67%
0% 0% 67%
台語 0
略通 中等 精通
0% 67% 33%
粵語 0
略通 中等 精通
0% 33% 0%
專業證照統計32丙級國貿業務技術士為13%
職缺設定要求:
不拘

尚無資料!

電腦專長統計25Word為56%
職缺設定要求:
不拘
Word67%
PowerPoint67%
Excel33%
Outlook33%
Windows 9833%
Windows NT33%
Windows XP33%
Windows 1033%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。

應徵此工作的人也應徵了