應徵者競爭力分析

近兩週 11 ~ 30 人數主動應徵職缺要求的項目,前方會以●標明,符合者愈有競爭力。
工作經驗統計71~3年為75%
職缺設定要求:
不拘
1~3年75%
1年以下25%
產業經驗統計2無此產業類別經驗為75%
職缺設定要求:
其他餐飲相關
有此產業類別經驗25%
無此產業類別經驗75%
職務經驗統計4無相關職務類別經驗為100%
職缺設定要求:
有以下職務類別經驗
學歷經驗統計6大學為50%
職缺設定要求:
高中職
高中職25%
大學50%
專科25%
科系統計15生活應用科學學類為25%
職缺設定要求:
不拘
求職者期望月薪統計7面議為100%
職缺設定要求:
月薪 36,000 至 40,000元
面議100%
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語言能力統計0中文精通為100%
職缺設定要求:
不拘
英文 0
略通 中等 精通
50% 0% 0%
50% 0% 0%
25% 25% 0%
50% 0% 0%
中文 0
略通 中等 精通
0% 0% 100%
0% 0% 100%
0% 0% 100%
0% 25% 75%
台語 0
略通 中等 精通
25% 25% 0%
客語 0
略通 中等 精通
0% 25% 50%
專業證照統計32丙級電腦硬體裝修技術士為25%
職缺設定要求:
不拘
電腦專長統計25Word為25%
職缺設定要求:
不拘
Word25%
Excel25%
Outlook25%
DOS25%
Windows 9825%
Windows XP25%
TCP/IP25%
Windows 725%
windows 825%
Windows 1025%
PhotoImpact25%
PC25%
DNS25%
LAN25%
PPPoE25%
性別統計7男性為50%
職缺設定要求:
不拘
男性50%
女性50%
非職缺要求且統計小於1%者之項目,不會顯示。
統計採小數點後一位4捨5入,加總可能非100%。