全球聚酯與紡織一條龍的綠色材料領導企業
遠東新世紀股份有限公司（原遠東紡織）源自遠東集團早期紡織事業，秉持「誠、勤、樸、慎、創新」的企業精神，持續拓展全球營運版圖。公司業務涵蓋石化、化纖、紡織、土地開發及轉投資等領域。遠東新世紀不僅是台灣重要的聚酯與紡織材料製造商，也是國際知名織品服裝品牌的核心供應商之一。
掌握上下游垂直整合與綠色機能循環技術
遠東新世紀的核心競爭優勢，在於建立涵蓋石化、聚酯、化纖、紡紗、織布、染整及成衣的上下游一條龍產銷體系，並持續投入循環經濟與低碳材料研發。公司積極推動聚酯循環再生技術，發展FENC®永續咖啡渣纖維、TopCool® Petal高機能纖維等創新材料，並深化T2T（織物對織物）回收及e2cycle跨界循環合作，擴大綠色材料的應用範圍。
綠色產品挺進國際賽事 多元布局強化競爭力
遠東新世紀將高科技材料結合永續理念，持續拓展國際運動服飾市場。旗下TopCool® Petal高機能纖維獲運動品牌adidas選用，應用於2026年世界盃足球賽相關服飾材料，展現台灣紡織材料的研發實力。除聚酯與紡織本業外，公司也透過土地開發活化資產，並布局水泥建材、電信科技、金融服務及百貨零售等轉投資事業，提升多元經營效益，朝低碳轉型與永續成長邁進。
國際人力資源管理師職缺與優渥福利
在人才招募方面，遠東新世紀現正徵求「人力資源處／國際人力資源管理師（台北遠企）」，工作待遇為面議，經常性薪資達4萬元或以上，主要負責海外營運據點人力資源制度研擬、外籍移工管理、相關法令研究，以及派外人員薪資、稅務與返台政策等業務，並須具備參與英文會議及跨國溝通的能力。
員工福利方面，公司提供伙食津貼、三節獎金或禮品、生日禮金、定期健康檢查、社團活動補助，以及線上學習平台等教育訓練資源，另設有遠東關係企業消費優惠，部分廠區及外派職務提供員工宿舍。實際福利與薪資條件依職務、工作地點及企業規定而有所不同，為有志投入國際人力資源管理及專業技術領域的人才，提供多元職涯發展機會。