劉子揚:人力不足限制業務發展

蘇澳大飯店總經理劉子揚(右)熱忱接待國際車友。圖:蘇澳大飯店提供
 
 
 
位近蘇澳港的蘇澳大飯店,目前已由第三代劉子揚接班,劉子揚指出,旅宿業缺工問題持續多時,員工招募不順利、人力穩定度不足,難免影響業務的推展。劉子揚指出,目前房務及櫃檯等基層人員人力較吃緊,其中尤以櫃檯人員的缺額比較傷腦筋,因為該飯店常有外籍旅客進入住,櫃檯人員需有一定程度的外語能力,並需要一段時間的培訓,才能提供旅客優質服務。
 
 
 
從蘇澳大飯店可以眺望蘇澳港口。圖:蘇澳大飯店提供
 
 
 
劉子揚指出,本國籍員工招募困難之際,目前房務工作主要由外籍配偶協助,另外在暑假時有學生以時薪方式打工,然而人手不足的情況也難免會出現,導致員工壓力大,也擔心影響工作品質,同時也在接受訂房時趨於保守,不敢將房間數全數賣出,劉子揚期望政府能儘快開放旅宿業外勞,緩解旅宿業缺工的困境。
 
 
 
蘇澳大飯店明亮客房。圖:蘇澳大飯店提供
 
 
 
劉子揚指出,該飯店位近蘇澳港,常有外籍技術人員長住,另外,蘇澳也是蘇花公路的起點,不論是汽車、遊覽車旅客,甚至單車環島騎士,多會在此住宿一晚再啟程,順便也體驗一下蘇澳冷泉的沁涼愉悅感受。各國旅客匯集,為蘇澳港帶來熱鬧而鮮明的國際氛圍。劉子揚指出,該飯店景觀極佳,尤其建置大片落地玻璃的9樓的早餐餐廳,讓蘇澳港景致完整展露在旅客眼前,這裡同時也是欣賞日出美景的最佳去處。
 
 
 
單車騎士從蘇澳挑戰蘇花之旅。圖:蘇澳大飯店提供
 
 
 
這座見證蘇澳港40年歷史的傳統飯店,在劉子揚接手之後,配合觀光署東北角及宜蘭海岸國家風景區管理處的亮點計畫,推出全新規畫的交誼中心,提供旅客一處多功能交流及休閒區域。

 
旅宿業缺工劉子揚蘇澳大飯店