台灣首度在ILC期間辦周邊國際會議 日內瓦「尊嚴勞動研討會」聚焦AI與平台經濟
研討會大合照，由左至右分別為全總張惟皓副理事長、新加坡SNTUC Frederick Ho副處長、瓦辦。（圖／勞動部提供）
勞動部洪申翰部長率團赴瑞士日內瓦，於當地時間6月11日出席與中華民國全國總工會（全總）合辦之「尊嚴勞動國際研討會」。本次為勞動部首度於國際勞工大會（ILC）期間舉辦周邊活動，邀集國際勞工組織及多國政府、工會代表約40人與會，展現臺灣深化國際勞動交流的積極作為。
由於我國並非國際勞工組織（ILO）會員國，無法以官方身分參與ILC，但長期由全總以勞工團體身分出席相關會議。今年進一步在ILC期間合辦研討會，作為拓展國際參與的重要實踐。
本次會議邀請多位國際勞動領域重要人士與會，包括ILO勞工事務局（ACTRAV）前副局長Anna Biondi、國際工會聯合會（ITUC）前副秘書長Mamadou Diallo，以及新加坡、菲律賓等國工會代表與史瓦帝尼、海地、貝里斯等國政府代表，共同就全球勞動議題交流經驗。
勞動部長洪申翰致詞表示，臺灣為全球供應鏈重要一環，勞動制度與國際接軌至關重要，期盼透過本次研討會分享政策經驗並聽取各國觀點，強化勞資政三方對話。
研討會首先聚焦「平台經濟與尊嚴勞動」，勞動部說明我國平台工作者相關制度方向，並與新加坡、菲律賓及國際組織代表交流各國經驗，包含勞資政三方對話模式與平台經濟治理作法。
第二場議題為「人工智慧對勞動市場的影響與挑戰」。勞動部指出，AI帶動產業升級，但也對中小企業轉型與勞工技能提出新需求，政府將持續強化勞工數位能力與勞動條件保障。
與會代表亦關注AI可能造成的薪資與生產力落差及數位落差問題。對此，勞動部表示，將持續協助產業升級，同時加強勞工職能培訓與就業安全。
會議期間，洪申翰亦與史瓦帝尼及瓜地馬拉勞動部長進行雙邊會晤，就勞動檢查制度、外送員保障、職業訓練及防制強迫勞動等議題交換意見，深化雙邊合作。
勞動部表示，未來將持續與國際工會及夥伴合作，推動尊嚴勞動與勞工權益保障，並分享臺灣面對數位轉型與勞動市場變遷的經驗，強化國際交流與合作。