1111人力銀行攜手台灣青年文化創生協會今（21）日舉辦第三屆「大武山職場新人賞」，集結南部14所大學校長及副校長，共同討論AI人才培育、產學合作與青年就業接軌等議題。國立屏東科技大學副校長林芳銘表示，面對AI快速進入各項產業，大學教育不能只教學生操作工具，更要透過真實場域，讓學生在畢業前學會驗證AI、解決產業問題，進而「駕馭AI，而不是被AI駕馭」。
林芳銘指出，屏科大已建置AI算力中心，作為全校共享平台，不同科系的學生都能依照自身專業需求，運用算力資源進行研究與專題。課程方面，除了規劃全校共同學習的AI基礎內容，各系也會結合專業領域開設AI應用課程，並透過跨學院、跨領域選修，強化學生整合不同知識與技術的能力。
不過，他也提醒，AI的功能雖然愈來愈強，仍可能面臨資料不完整、內容錯誤，或無法直接套用於專業領域等限制。因此，新鮮人不能只會使用生成式AI或下提示詞，也需要具備判斷資訊、驗證結果，以及將AI應用於實際問題的能力。
屏科大的特色，正是擁有農業、畜產及智慧製造等多元實證場域。林芳銘表示，學校希望學生在接受AI訓練後，能直接進入實際環境，觀察如何利用智慧技術減少人力投入、提升生產效率及產量。學校也建置熱帶畜禽永續生產人才培育基地，讓學生能將AI技術運用在畜禽飼養、生產管理與永續轉型。
因應南部半導體產業聚落持續成形，屏科大也積極與半導體業者合作，在校內開設智慧製造相關學程。林芳銘指出使學生並非電子、電機等傳統理工科系，也能透過跨域學程補足智慧製造與產業知識。例如管理科系學生修習相關學程後，也有機會進入半導體產業，顯示科技業所需要的人才，已不再侷限於單一工程專業，而是逐漸擴大至製造管理、數據分析及跨域整合等領域。
除了半導體與智慧製造，屏科大也透過全學期實習及業師協同教學，讓學生提前熟悉企業運作。在智慧農業方面，學校將低碳農法、生產技術與市場通路結合，包括低碳植米已進入超商及餐飲通路，讓學生實際了解一項技術如何從校園研發走向商品化。
此次「大武山職場新人賞」聚焦南部青年人才及就業發展，並邀集大學與企業共同交流人才需求。林芳銘認為，大學培育AI人才的關鍵，不只是增加AI課程，而是把AI融入各項專業，透過實作、實習及產學合作，讓學生在畢業前具備解決真實問題的能力，也能更順利與南部半導體、智慧製造及農業科技產業接軌。