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1.內外帳經驗可,孰悉外帳優先入取。 2.應收/付帳款作業與營業稅申報。 3.協助會計處理或完成會計事項 4.定期編製公司帳務報表,及其他財務分析資料等。 5.人事各項作業執行。 6.誠徵面試時參與小小測試會計學類,財務金融學類,一般商業學類普通重機車

應徵人數|0-10 人

1. 擬定人力資源政策,訂定選、訓、用、留的計畫,以達成企業的策略目標。 2. 建立完整的召募與任用制度(職務說明書、薪資結構、召募甄選流程與工具),讓企業具備招募優秀人才的優勢。 3. 建立符合企業文化的人才發展體制,以有系統的培訓員工,強化企業的人才資本。 4. 建立績效管理與薪酬制度,訂定調薪政策、獎酬制度、退休金制度,以維持企業的競爭力,留下優秀人才。 5. 調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題。 6. 建構人力資源資訊系統,定期分析企業人力資源管理性報表,以作為人力發展的依據。

應徵人數|0-10 人

1.會弘燦系統佳 2. 移工行政等相關事務(看護、廠工) 3. 文件建檔、追蹤、維護、保管 4. 文件製作與文件管控 5.負責與國外聯繫事宜普通重機車

應徵人數|0-10 人

2024/07/25

1.負責進行公司人力職缺電話招募(有招募壓力) 2.負責人事一般文書資料處理及歸檔工作及行政庶務工作 3.公司員工勤務時間及考勤業績管理 4.打掃環境整潔,電話接聽與訪客接待 5.具備責任感、細心、積極主動、誠實與樂觀的工作態度 6.處理公司文件,office應用;美術編輯,相片修圖 7.協助主管交辦事務

應徵人數|0-10 人

2024/07/25

1.員工出缺勤行政管理工作:使用人資系統進行排班、簽核、異常確認 2.勞健退加退保作業及薪資相關計算(加班/獎金/津貼/國定假日/年假等) 3.設定績效制度 4.執行人才招募、甄選與任用 5.新進人員報到相關作業 6.行政庶務(人事資料更新等) 7.主管交辦事項 8.需配合加班(有加班費) 9.需具有相關經驗

應徵人數|0-10 人

2024/07/25

1. 招募任用:規劃執行人員招募、甄選面試與任用報到作業。 2. 人事行政:執行日常人事行政作業。 3. 考勤管理:執行人員差勤管理與HR系統維護管理。 4. 薪酬福利:協助執行每月考勤、薪資、獎金計算與發放作業。 5. 支援人資相關領域及總務行政事務。 6. 其他主管交辦事項及部門事務協助。

應徵人數|0-10 人

2024/07/25

1具 1 年以上的人事招募相關經驗 2.有招募與面試人員的經驗與能力。熟悉並負責招募流程作業 3.員工資料維護、勤務管理、薪資作業、熟勞保e化系統或健保多憑證系統線上加保操作 4.主管交辦以及其他人資事務工作 5..對百貨或流行產業有興趣者,積極學習,有服務熱忱,喜歡與人相處 6. 口語表達能力佳、台風穩健 7.招募/行政作業約占70%,薪酬業務約占30%

應徵人數|0-10 人

2024/07/25

1.會弘燦系統佳 2. 移工行政等相關事務(看護、廠工) 3. 文件建檔、追蹤、維護、保管 4. 文件製作與文件管控 5.負責與國外聯繫事宜普通重機車

應徵人數|0-10 人

2024/07/25

1.執行人員招募、甄選與任用 2.人事行政作業(人事資料維護、各項保險作業、出勤管理等) 3.薪資福利作業(薪資、獎金、禮金計算及發放、員工健檢、員工活動辦理等) 4.教育訓練(新人職前訓練) 5.主管交辦事項、部門工作支援

應徵人數|0-10 人

2024/07/25

1. 辦公環境維護、文書資料處理、公司信件收發寄信、支援日常行政庶務工作。 2. 辦公室耗材採購、領用、盤點管理及ERP系統操作 。 3. 規劃與執行人員招募、甄選與任用,建立考勤、考核、行政規章等。 4. 人資系統資料建立及維護,登記請假、缺席、加班及其他異動資料。 5. 維護、更新、管理各類文件檔案(如:合約、會議記錄、活動文件)和資料庫系統。輕型機車,普通小型車

應徵人數|0-10 人

2024/07/25

1. 執行主管所交代的命令及專案 2. 處理與主管相關的行政事務,例如:負責公共關係事務、跨公司及部門工作協調、協助專案計劃評估及執行與追蹤、主管會議記錄執行追蹤、董事長及主管交辦事務處理、協助部門預算編列 3. 擔任部門之間或主管間的橋樑,專案的承接 4. 行程安排 5. 公司文件檔案的建立及管理 6. 協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 7. 負責辦公室用品採購發放 8. 協助行政人員處理主管所交辦的其他事項

應徵人數|0-10 人

2024/07/25

1.依據公司策略發展規劃與執行相關招募策略。 2.拓展多元招募管道:開發、維護與徵才活動規劃執行。 3.負責直/間接人才招募、甄選面談與任用。 4.員工入離職程序辦理。 5.集團薪酬與獎酬制度設計與追蹤 6.有責任心、耐心、細心、反應快、可配合團隊合作。 7.其他主管交辦事項及其他活動備援。其他商業及管理學類,一般商業學類,其他人文學類

應徵人數|0-10 人

2024/07/25

1. 負責學生資料分析應用 2. 規劃公司活動流程 3. 招生業務執行 4. 協助主管系統操作 5. 製作各式表格 6. 櫃檯行政及簡單會計事務 熟悉Excel, Word等文件處理軟體 我們歡迎對教育有熱忱,對英文有興趣,頭腦清楚的你。

應徵人數|0-10 人

2024/07/25

1. 招募任用:規劃執行人員招募、甄選面試與任用報到作業。 2. 人事行政:執行日常人事行政作業。 3. 考勤管理:執行人員差勤管理與HR系統維護管理。 4. 薪酬福利:協助執行每月考勤、薪資、獎金計算與發放作業。 5. 支援人資相關領域及總務行政事務。 6. 其他主管交辦事項及部門事務協助。

應徵人數|0-10 人

2024/07/25

1.規劃與執行人員招募、任用,解決公司的人力需求問題。 2.員工培訓發展(內、外訓)、員工活動等相關專案規劃與執行。 3.培訓教材製作、管理及更新。 4.考勤核對作業。 5.人資行政庶務。 6.跨部門溝通協調。 7.主管交辦事項,人資其他專案支援。 8.戶籍外縣市及車程在1小時以上,距離路程超過40公里以上提供宿舍。 工作地點:日月潭

應徵人數|0-10 人

2024/07/25

1.人才招募以及其相關業務。2.員工差勤管理與審查,維護企業內部人力資源相關紀錄。3.員工關係維護,離退、關懷面談。4.新進人員及員工教育訓練規劃辦理。5.人力資源系統管理。 6.協助主管辦理績效考核工作。 7.人資發展專案之規劃與推動 8.協助公司政策之推動及其他主管交辦事項。人力資源學類

應徵人數|0-10 人

2024/07/25

1.協助企業內部人力資源之相關紀錄 2.協助招募、甄選與任用,以解決公司的人力需求問題。 3.協助辦理同仁報到及離職手續。 4.執行每月考勤作業。 5.協助教育訓練執行與成效評估。 6.配合各項行政事務輕型機車,普通重機車

應徵人數|0-10 人

2024/07/25

1、協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 2、出貨單、訂單、顧客聯絡資料整理 3、協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 4、完成業務主管其他交辦事項與部門後勤支援輕型機車,普通小型車,普通重機車

應徵人數|0-10 人

2024/07/25

【工作內容】 ⭐輔導個案飲食起居、服藥及保持環境整潔,日常生活之各項技能 ⭐個案管理與輔導溝通技巧及人際關係 ⭐行政文書作業處理及撰寫紀錄 ⭐帶領活動與規劃 ⭐ 協助住民就醫返診 ⭐其它主管交辦事項 ⭐需配合輪班 我們是一個充滿愛心與專業知識的團隊,致力於為面臨精神健康困境的個體提供療癒和復健的契機。在這裡,每一天都是充滿希望和成長的旅程。 我們現正尋找富有熱誠並具備專業技能的個人加入我們的行列,共同創造一個支援性強、開放且無偏見的社區環境。您將會是我們專業團隊的重要一員,協助住民重拾生活的樂趣和動力。 我們所提供的不僅僅是一份工作,而是一個能讓您發揮所長、實現價值的平台。在這裡,您能夠直接影響他人的生活,感受到您努力的價值和意義。 【工作要求】 具有相關領域的專業知識和經驗,如心理學、社會工作或相關健康護理領域為佳。 具備良好的人際溝通技巧,能夠建立和維護與居民和家庭的良好關係。 對精神健康與復健和生活技能培訓充滿熱情,願意持續學習和成長。 能夠在多元化的團隊中協作,並尊重每個個體的獨特性。 【我們提供】 一個舒適、寧靜且人性化的工作環境,讓您能夠全身心投入您所熱愛的工作。 一個支援性強且尊重多元文化的團隊,您將有機會與來自不同背景的專業人士學習和成長。

應徵人數|0-10 人

2024/07/25

1. 辦公環境維護、文書資料處理、公司信件收發寄信、支援日常行政庶務工作。 2. 辦公室耗材採購、領用、盤點管理及ERP系統操作 。 3. 規劃與執行人員招募、甄選與任用,建立考勤、考核、行政規章等。 4. 人資系統資料建立及維護,登記請假、缺席、加班及其他異動資料。 5. 維護、更新、管理各類文件檔案(如:合約、會議記錄、活動文件)和資料庫系統。輕型機車,普通小型車

應徵人數|0-10 人

2024/07/25

立達徵信社在全台重要縣市都設有分部, 如果你是一個喜歡聽故事的人, 而且正在尋找一個充滿故事的地方, 那歡迎加入我們的行列! –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 工作內容: 1.熟悉相關勞動法規。 2.擬定人力資源政策,訂定選、育、用、留的計畫,以達成企業的策略目標。 3.負責招募、考勤、教育訓練作業及人事系統管理。 4.建立團隊KPI績效管理與薪酬制度,修訂人事相關管理規章辦法。 5.建置維持良好員工關係及關懷制度:進行日常員工關懷、協調勞資糾紛以及各單位間協調溝通。 6.上級交辦事項。 7.待遇36000/月起,如達標,績效獎金另計。 -------------------- ★加分條件★ - 主動積極、做事細心、責任心強、溝通能力佳、注重團隊合作精神。 - 具備管理職經驗。 - 勤奮努力、目標導向,擁有獨立作業能力及執行力,能夠在壓力下獨立工作。 - 具備細心、耐心、同理心,關懷員工,能夠理解各方立場與需求並從中進行協調。 - 良好跨部門/跨文化團隊溝通技巧及談判能力。 - 良好工作紀律、基本時間管理能力及優先順序管理技能。 - 自我期許高,樂於挑戰自我、喜歡學習新知、研究,能快速吸收理解產業資訊,不斷追求進步。 - 適應能力強,面對不斷變動的環境能快速調整進入狀況。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 若對徵信社職缺有興趣者,請先瀏覽網頁:https://www.liidda.com.tw/career.html了解應徵徵信社的員工須知。 歡迎各位有興趣的民眾去參觀我們的部落格,了解立達徵信社的經營理念。 http://putavirgo1.pixnet.net/blog輕型機車

應徵人數|0-10 人

2024/07/25

1.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 2.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 3.負責辦公室用品採購發放 4.公司文件檔案的建立及管理 5.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項

應徵人數|0-10 人

2024/07/25

1、人資相關業務辦理。 2、一般行政庶務。 3、人資專案規劃及協助。 4、人事行政相關作業執行。

應徵人數|0-10 人

2024/07/25

1.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 2.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 3.顧客連絡資料整理 4.完成主管交辦事項

應徵人數|0-10 人

2024/07/25

1. 一般人事、出納、會計 · 維護處理員工個人基本資料、出缺勤紀錄及薪資獎金計算等作業 · 司機報表運送及原物料進出數量計算盤點 · 廠商費用請款 · 月底物料費用之核對結帳 2. 一般行政 · 文書資料處理工作 · 收發公文並處理會簽文件 · 判斷、分類並分送郵件,回覆郵件,並整理待寄送的郵件 3. 其他上級交辦事項

應徵人數|0-10 人

2024/07/25

1.規劃與執行人員招募、任用,解決公司的人力需求問題。 2.員工培訓發展(內、外訓)、員工活動等相關專案規劃與執行。 3.培訓教材製作、管理及更新。 4.考勤核對作業。 5.人資行政庶務。 6.跨部門溝通協調。 7.主管交辦事項,人資其他專案支援。 8.戶籍外縣市及車程在1小時以上,距離路程超過40公里以上提供宿舍。 工作地點:日月潭

應徵人數|0-10 人

2024/07/25

多筆應徵