1.訂定分行櫃台績效考核目標及成效分析 2.協助分行櫃台績效提升及激勵活動設計 3.規劃分行櫃台人力配置及人員訓練商業及管理學門

1. 法金業務推動 2. 海外業務開發 3. 與海內外分支機搆共同協助客戶之資產負債配置 4. 信用報告撰寫 5. 財務報表分析外匯人員,初階授信人員

1.異常行為風險案件分析、調查與規劃 。 2.行為風險監控查核 。 3.金流查核之規劃與執行。 4.查核意見反饋及貼標 。商業及管理學門,數學統計學門

1.規劃短中長期業務發展策略與管理制度建立 2.規劃高資產客戶經營模組相關制度與流程 3.優化高資產業務流程、系統與服務 4.制定高資產理財業務自行查核辦法 5.高資產客度行銷活動規劃

1.規劃短中長期業務發展策略與管理制度建立 2.執行高資產業務客戶開戶審查標準及制定規則 3.執行高資產業務客戶授信審查標準、制定規則及風險控管 4.協助高資產業務團隊業務推動與執行 5.協助團隊執行各項行政與庶項事務

1. 法人現金管理產品發展規劃 2. 跨部門及廠商溝通協調、需求梳理、資源整合與提供最佳解決方案。 3. 新業務模式規劃與洽談

1. 信託產品行銷企劃專案規劃與執行 2. 文宣製作、網頁行銷包裝、多渠道宣傳規劃 3. 信託市場資訊蒐集分析 4. 信託活動講座規劃與執行 5. 跨業結盟行銷合作規劃

1. 金融商品評價業務: 協助金融商品交易系統之評價模型驗證與監控作業，以符合監理機關對於評價及風險管理之相關規定。 2. 企業評價業務: 協助企業評價方法或模型建置與驗證作業，專案融資財務模型建置與驗證，以及協助業務單位於企業評價議題的處理。 3. 風險管理系統或模型專案開發: 協助風險管理系統，如市場風險，信用風險，和資產負債管理之利率與流動性風險等的管理系統之模型開發及驗證。

※必要資格條件(均須取得與具備) 1.學歷：國內外大學(含)以上畢業，並已取得學位(畢業)證書。 2.工作經驗：具銀行(不含農漁會及信用合作社)企業金融徵授信業務相關工作經驗1年(含)以上工作經驗。 ※口試得加分條件 1.具備總行授信審查實務經驗。 2.具初階授信人員或進階授信人員專業能力測驗合格。 3.具結構型商品或衍生性金融商品銷售人員資格測驗合格。 4.具其他金融相關證照者。 5.具英語檢定成績證明者。 (上述必要資格文件須於書面審查時提出)進階授信人員,初階授信人員,結構型商品銷售人員

1. 透過銀行及個人資源, 協助銀行開發新的潛在優質客戶。 2. 提供完整的教育訓練並透過團隊協作，快速學習熟悉銀行相關業務。 3.依據客戶的銀行需求，提供銀行帳戶權益、交易便利性、理財產品知識等方式，協助新開發客戶與銀行建立長期穩定往來關係。 4.透過緊密的團隊合作，提供客戶專業、客製化的服務體驗，滿足其所有銀行相關的需求。 ＜ 注意事項 ＞ 請至DBS官方網站，註冊帳號密碼後，點選「線上應徵」進行第二階段申請 豐盛理財開發專員-Treasures Acquisition Officer https://dbs.taleo.net/careersection/dbs_professional_hires_career_section/jobdetail.ftl?job=230000KO&lang=zh_TW商業及管理學門信託業業務人員信託業務專業測驗,金融市場常識與職業道德

執行內部資金移轉訂價及監控流動性及利率風險。會計學類,財務金融學類金融市場常識與職業道德

《卓越人才實習就業計畫》分行作業人員 【工作內容】 1. 一般收付作業 2. 票據、匯款、定存作業 3. 各項申請與變更作業 4. 其他主管交辦事項 ※ 工作地點全台各分行，分發地點於報到後分發 【實習特色】 1. 本職缺將以正式員工(非派遣)聘僱，畢業後得參與考核通過留任(實習期間年資繼續累計)。 2. 享有永豐銀行員工福利。 3. 提供專業培訓及職場導師。 4.月薪:30,000元整 【預計4月開始進行履歷審查及面試，敬請耐心等候】 # 積極熱情且具有服務的熱情 # 儲備金融服務專業經歷 # 金融服務一流人才Get it！

1.規劃與支援海外商品及通路發展策略 2.規劃與支援海外分支機構籌設 3.彙整業務營運之預算編列.損益追蹤.營運分析與管理及資源配置整合 4.協調及參與海外業務與營運支援有關之各項專案財務金融學類

1.具任職於香港地區金融業相關職務歷練經驗者。 2.有關「招募資訊」及「甄試簡章」請詳彰化銀行官網/菁英招募/職缺公告： https://www.bankchb.com/frontend/mashup.jsp?funcId=9a7f8ddf15

請至高雄銀行-人才招募專區線上報名https://ssl.bok.com.tw/Resume 需求地區及錄取名額：全區50人(台中以北地區、台南以南地區) 學歷及資格條件 1.國內外大專以上學歷畢業者(具理財業務經驗3年以上者除外)。 2.具備保險(人身、財產、外幣收付非投資型及投資型)業務員銷售資格。 3.具信託業業務人員資格，並具下列條件之一者： (1)證券投資分析人員資格。(2)經證券投資信託及顧問事業之業務員測驗合格。(3)取得證券商高級業務員合格證書。 (4)曾擔任國內、外基金經理人工作經驗一年以上。(5)信託業務專業測驗合格，並經證券投資信託及顧問事業法規測驗合格。(6)國內、外大學以上學歷，並擔任證券、期貨機構或信託業之業務人員3年以上。 4.具備結構型商品或衍生性金融商品等推介人員資格。 5.金融市場常識與職業道德測驗合格(到職時須於 5年有效期限內 )。 6.具良好溝通技巧與高度服務熱忱、抗壓性高，並能配合具備本行因業務需要增加之相關證照資格，經驗不拘、有金融業相關理財工作經驗者尤佳。

1.營業單位存匯業務、現金收付等櫃檯服務性質工作。 2.銀行商品服務推廣。 3.其他主管幹部交辦事項。商業及管理學門信託業業務人員信託業務專業測驗,人身保險業務員,產物保險業務員,投信投顧相關法規（含自律規範）

1.處理保管銀行各類金融商品交割、事務、帳務處理 2.保管銀行業務相關申報事項 3.各類帳務處理與業務往來相關溝通協調

1. 特定金錢信託投資境內外有價證券後台作業：國內外基金、股票、債券等金融商品下單、回報分配、金流帳務，權息等事件處理。 2. 商品上架、行銷活動設定等業務推展配合事項。 3. 分行作業規範制定、流程資詢。 4. 信託業務流程數位化規劃及系統維運 。商業及管理學門金融市場常識與職業道德,信託業業務人員信託業務專業測驗（信託法規乙科）

(1)信用風險評分模型建置、系統上線、監控與管理。 (2)運用內外部資料庫進行零售業務數據分析，提供授信政策調整建議之依據。 (3)定期評估信用卡IFRS9減損，及相關方法論參數維護。 (4)配合專案需求，進行客群分析與提供合理風險成本。金融市場常識與職業道德,銀行內部控制人員

(A) 櫃台交易處理 1. 處理現金、支票、國內外匯款及外匯交易。 2.為客戶提供櫃台服務。 3.處理開戶/ 銷戶、存款/ 放款相關程序。 4.得管理櫃檯現金運轉，通過對現金、貴重物品、金庫/鑰匙和密碼的有效監控和保管來實行分行交易運作。 (B) 推銷銀行產品/ 服務 1.在處理櫃台交易時，辨別潛在客戶並將其引薦給銷售人員，在適當情況下向客戶交叉銷售銀行產品。 (C) 客戶體驗管理 1.按照銀行要求的服務標準，為客戶提供優質的服務。 2.處理和跟進客戶的查詢、要求和交易，以確保客戶滿意度。 (D) 稽核和合規監控 1.遵守銀行的政策、標準、操作準則/ 規程、保安和內部控制及合規措施。 2.遵守政府和金管會制定的規則和規定。一般商業學類信託業業務人員信託業務專業測驗,金融市場常識與職業道德,衍生性金融商品銷售人員