負責資料判讀分析、舞蹈教室行銷策略、統籌專案。 ＊行銷、廣告、大眾傳播相關科系或工作經歷 ＊俱備數位社群平台操作經驗 ＊邏輯清晰且俱備獨立思考能力 ＊善於溝通協調、俱備整合團隊能力 ＊樂於挑戰、主動積極、企圖心強

櫃台行政 接待家長 文書處理 須要有親和力及應變能力高的人來喔!輕型機車

1. 於各定點發送招生傳單 2. 電話訪開發學員報名意願 3. 相關課程及組合產品的介紹 4. 顧客的權利義務解說及問題解答 5. 報名流程的處理 6. 社團活動方式推廣業務與經營學生關係

1. 對名單客戶進行電話訪問來推廣銷售商品及服務解說 2. 與客戶維持良好關係，做好顧客關係管理 3. 向主管回饋市場反應現況與建議做法 4. 顧客問題反應及處理 5. 提供顧客最新商品訊息 6. 建立、記錄並維護顧客資料 7. 於各定點發送招生傳單 8. 電話訪開發學員報名意願 9. 相關課程及組合產品的介紹 10. 顧客的權利義務解說及問題解答 11. 報名流程的處理

1.收割接手電訪工讀陌開 2.跑校或電訪陌開 3.周休二日(未必在六日) 底薪及津貼35800 1500~3000/開發一位 2％新生獎金 2％增科獎金 留班獎金每半年核發一次 完整教育訓練 有意者請透過人力銀行投履歷 由人資安排面談時段 本班為教育事業，為保障學生安全無虞，配合教育局規定上傳師資資料並備有師資學歷影本供教育局不定期蒞班查察，學歷及經歷隱藏部分或全部恕不安排面試，祈請見諒。

【工作內容】 1.負責招生企劃與執行 2.跑校：至各大國高中門口發送DM或贈送題本，提供學生或家長參考 3.電訪：家長聯繫、邀約來班試聽或了解升學相關資訊...等 4.接聽電話、接待櫃台: 回答問班家長對於補習班的疑惑 5.介紹補習班課程，協助補習班招生，並依據學生的需求，推薦適合的課程 6.協助處理班級秩序、文書處理、學生出缺席狀況 7.完成主管交辦事項 【發展願景】 1.每月定期的教育訓練，歡迎有願景，想當班主任的朋友一起加入本公司! 2.無相關工作經驗者或是應屆畢業生，沒關係!只要對教育充滿熱忱，對學生富有愛心與耐心，願意學習, 我們都歡迎! 3. 工時制度皆符合勞基法 4. 在意假日休假者，請勿應徵!

公司經營超過40年，穩定經營，期待您的加入。排班月休最高12天。上櫃公司制度健全福利佳，公職輔考第一品牌，全國超過70間門市提供人生職涯升遷、轉調規劃。不怕你沒有相關經驗，我們提供完善的教育訓練提升你的專業。希望你樂於接觸人群，學習主動性高，與我們一同為成就他人的幸福而努力。 工作地點： 大北區：基隆、台北旗艦、松山、士林、內湖、新莊、台大公館、三重、板橋、永和、中和、新店、淡水、三峽、政大、樹林 工作內容： 1.服務學員（發放教材、講義、問題解決）及相關行政事務 2.介紹班內產品課程、受理櫃檯報名手續、接聽電話、電訪招生 3.維護班內環境 4.社區派報 5.須配合區域排班輕型機車,普通重機車

1.處理學員報名、測試、註冊繳費事宜 2.招生前置作業 3.學員服務

1.處理學員報名、測試、註冊繳費事宜 2.招生前置作業 3.學員服務

1.處理補習班相關行政作業，並負責學生的管理及招生 2.運用傳單、電訪、面談方式招攬補習班學員，並介紹課程產品和締結辦理報名作業

1.協助教室相關行政及招生事宜 2.教師及學生管理 3.活動企劃 4.樂器販售

1. 接待學生，並回答課程內容及相關諮詢服務 2. 電話接聽與溝通協調，並提供課程資訊服務 3. 協助文書處理及收發信件 4. 線上(如：facebook及line@)回覆並處理學生問題

【工作內容】 1. 〝推廣〝語言課程及諮詢 (對於美、日語學習有憧憬的夥伴) 2. 〝規劃〝專屬學習課程及排課服務 (了解學員、推薦最適合課程) 3. 〝維護〝經營學員關係 (是學員也是朋友) 4. 分校行政及主管交辦事項 能配合門市排班 ，月休8天 (週排二天) 日班: 10:00~19:00 & 晚班:13:30~22:00 (晚班為主時段) 歡迎個性熱情活潑，喜歡與人互動溝通。有服務業及銷售經驗者佳。~此為業務性質工作~ 無經驗亦可應徵~本公司有完整的教育訓練→”新人教育訓練”及”員工培訓進修”，幫助你/妳 ★升遷加薪★到職即符合獎金資格，月薪均3-6萬，每3~6個月表現優異即加薪 ★團隊合作★個人獎金、團體獎金、年度旅遊、季獎金分紅、績效年終

1.依客戶需求規劃專屬課程。 2.專業推薦符合客戶需求之包套產品。 3.客戶關係經營及相關行政事務。 4.學區與社區推廣服務。 5.主管交辦事項。 ※薪資待遇：26400元至60000元(含奬金)。 ※工作時間需配合現場排班；月休假天數:8~12天(依人事行政局公告)。 ※上班地點：台北市文山區靠近政治大學。 ※職涯訓練與規劃： 1.提供系統化教育訓練(包含客服暨業務技巧、產品課程專業規劃...等) 2.表現優異者，可參與每年定期升遷考核，晉升職務。 竭誠歡迎您加入我們的行列。

1.依客戶需求規劃專屬課程。 2.專業推薦符合客戶需求之包套產品。 3.客戶關係經營及相關行政事務。 4.薪資待遇：26400元至60000元(含獎金)。 5.工作時間需配合現場排班；月休假天數:8~12天(依人事行政局公告)。 職涯訓練與規劃： 1.提供系統化教育訓練(包含客服暨業務技巧、產品課程專業規劃...等) 。 2.表現優異者，可參與每年定期升遷考核，晉升職務。 竭誠歡迎您加入我們的行列。

1.依客戶需求規劃專屬課程。 2.專業推薦符合客戶需求之包套產品。 3.客戶關係經營及相關行政事務。 4.學區、社區推廣服務。 5.薪資待遇：26400元至60000元(含奬金)。 6.工作時間需配合現場排班；月休假天數:8~12天(依人事行政局公告)。 職涯訓練與規劃： 1.提供系統化教育訓練(包含客服暨業務技巧、產品課程專業規劃...等) 2.表現優異者，可參與每年定期升遷考核，晉升職務。 竭誠歡迎您加入我們的行列。

1.維護客戶資料,維繫並穩定客戶關係 2.電話邀約及促銷活動通知 3.有補教業或其他相關電銷經驗者尤佳。 4.單純穩定性內勤職務，不用跑外務 【薪資福利】 1.優渥薪+獎(不倒扣)月平均$28,000~50,000 2.享勞健保及團保、6％勞退金提撥 3.三節禮金(品)、不定期聚餐、年度員旅、生日賀禮、年終獎金 4.不定期競賽獎金 5.員工電腦、美語課程進修

【工作內容】 1、門市銷售及招生業務 2、課程規劃 3、班務宣導與執行 4、售後服務 5、分校行政及主管交辦事項。 歡迎個性熱情活潑，喜歡與人互動溝通。有設備服務業及銷售經驗者佳。~此為業務性質工作~ 無經驗亦可應徵~本公司有完整的教育訓練→”新人教育訓練”及”員工培訓進修”，幫助你/妳 ★升遷加薪★到職即符合獎金資格，月薪均3-6萬，每3~6個月表現優異即加薪 ★團隊合作★個人獎金、團體獎金、年度旅遊、季獎金分紅、績效年終

【工作內容】 1、門市招生銷售 2、課程規劃 3、班務宣導與執行 4、售後服務 5、分校行政及主管交辦事項。 歡迎個性熱情活潑，喜歡與人互動溝通。有設備服務業及銷售經驗者佳。~此為業務性質工作~ 無經驗亦可應徵~本公司有完整的教育訓練→”新人教育訓練”及”員工培訓進修”，幫助你/妳 ★升遷加薪★到職即符合獎金資格，月薪均3-6萬，每3~6個月表現優異即加薪 ★團隊合作★個人獎金、團體獎金、年度旅遊、季獎金分紅、績效年終

1. 公司提供客戶名單進行電話開發(名單來源均為客戶主動留單，需求度高） 2. 線上電腦課程介紹 3. 透過網路連線為客戶安排線上體驗諮詢服務 《我們提供》 *完整教育訓練，幫助您各階段都能快速上手 *每月免費進修，工作不忘提升自我能力 *高額獎金制度，高績效換取高額獎金 *環境舒適，個人辦公座位 *提供優質名單，來自網路社群、DM廣告。 *儲備主管培訓，升遷透明化。 *工作氣氛：同事間相處融洽，充滿活力。 *規劃目標：追求卓越、享受高品質生活。