1天內回覆
月休8-10天,33000起薪 文山區- 美式餐飲 正職夥伴
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

門市新增職缺 : 正職夥伴33000起、培訓3個月-6個月考核晉升儲備人員38000 應徵必備條件: #每天戴上微笑 ,因為我們是〝樂〝漢堡 1.需有餐飲業1年以上工作經驗。 2.願意從基層做起,以身作則,領導團隊,達成公司業績目標。 3.須熟悉店舖內外場事務,讓現場營運順利,一切以現場營運為優先 。 4.規劃員工教育訓練課程及執行,並且評估員工學習成效 。 5.負責上下級資訊的傳承,管理監督基層員工並給予協助指導 。 6.從事公司組織營運策略的規劃執行,以及全面指導、協調的工作。 廚務夥伴 : 1.食材/醬料備貨 2.餐點SOP製作及品質維護 3.環境/器皿清潔整理 4.點貨/叫貨/歸貨 5.食材維護控管 6.每日營運工作流程達標,回報紀錄及工作代辦事項 外場夥伴 : 1.訂/排/帶位 2.門市活動執行 3.點餐、送餐、倒飲料 4.清潔環境 5.飾品及器具維護 6.結帳 7.協助門市備貨 8.每日回報紀錄代辦事項〝 【員工福利】 法定項目 勞保、健保、加班費、特別休假、勞退提撥金 福利制度 ・獎 金 類:全勤獎金、年終獎金、三節獎金、績效獎金、入股分紅 ・餐 飲 類:免費供餐 ・娛 樂 類:員工旅遊、員工聚餐、春酒 ・補 助 類:員工購物優惠 ・其  他:員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度

2022/07/05
1天內回覆
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
梁社漢排骨儲備幹部 (台北市文山區)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.配合公司培訓作業 2.培訓期間須參與店面經營及管理 3.願意接受門店營運管理培訓,往店長職發展者 4.須從基層做起,接受內、外場完整訓練 5.個性正向、積極,能激勵並與同仁並肩合作,完成營運目標 完成培訓考核後以幹部任用,未來可負責直營及加盟門市經營及督導工作 並依公司發展計畫及個人意願至各地需求門市發展。 (無餐飲經驗可,培訓期會較長) 官網 http://www.buygood.com.tw/index.asp

2022/07/04
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/04
必勝客-門市襄理-雙北地區 (文山、新店、永和、中和)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1..學習高品質的餐飲管理與提供顧客滿意的服務品質。 2.學習披薩製作專業知識與餐飲連鎖店管理。 3.培養增進正確的經營管理知識及理念。 4.學習成為優秀的連鎖門市經營者,並培養自我成為卓越的指導者與訓練者。 ※ 徵才條件: -專科以上畢業並有一年以上工作經歷 (工讀經驗可)。 -須配合企業營運進行門市輪調管理訓練。 ※ 工作待遇: -經錄取先以實習襄理聘用,起薪$29,000起,待通過考核後則薪水調整以$31,000聘用。 -享年終獎金及年度調薪。 -每週排休二日、遇國定假日實施排休(不一定於當日放假)。 -任職滿三個月即享有特別休假(依報到日期按比例給假)。普通重機車

2022/07/04
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/04
店經理
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 人員的選用及訓練 2. 規劃飯店、餐廳前後台作業流程、資訊網路系統規劃討論 3. 廠商接洽、決定餐廳、飯店內主要的活動、商品 4. 監督餐廳、飯店的工作人員 5. 餐廳或飯店的其他事項管理普通小型車,普通重機車

2022/07/01
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/01
店副理
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 人員的選用及訓練 2. 規劃飯店、餐廳前後台作業流程、資訊網路系統規劃討論 3. 廠商接洽、決定餐廳、飯店內主要的活動、商品 4. 監督餐廳、飯店的工作人員 5. 餐廳或飯店的其他事項管理普通小型車,普通重機車

2022/07/01
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/01
內場領班
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.於牛排館中進行顧客服務、培養主顧客、內外場聯繫、收銀,點餐推餐、保持環境清潔。 2.依照客人的點單,準備不同菜色所需的食材,出菜時負責擺盤送餐工作。 3.有機會學習到煎台烹調牛排海鮮等專業技能。 4.做好內外場溝通與夥伴互相合作,維持出餐速度與用餐品質。 5.俱備微笑及發現顧客需求的觀察力。 6.依造能力 有機會調薪學習做管理 7.月休八天,排班制,假日可上優先 8. 如您擁有"牛排館 鐵板燒煎台"經驗的師傅 歡迎面談。 9.管理內場大小事務 ★月休8天★另有三節獎金★年終獎金★年度國內外旅遊 招募對餐飲有熱忱不怕辛苦的人才, 期待優秀的你加入我們!

2022/07/01
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/01
實習7天內回覆
★30000~36800+2000(全勤獎金) 滾吧鍋物~萬隆店~ 外場儲備幹部、正職夥伴
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.佈置及清理餐桌 5.為顧客帶位或安排座位 6.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 7.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 8.上菜並提供有關用餐的服務 9.遞送帳單,請顧客付款或簽字 10.送單點單收銀 11.協助主管推展餐廳業務

2022/07/01
實習7天內回覆
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/01
儲備幹部
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.監督餐廳、飯店的工作人員 2.餐廳或飯店的其他事項管理 3.負責服務員的工作分配,稽核出勤狀況及編排工作班表 4.督導人員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛生安全等觀念 5.員工之教育訓練 ※需會沖咖啡義式手沖

2022/06/25
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/06/25
2天內回覆
麻辣天后炒香鍋(文山景美店)外場收銀人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4. 向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇 5. 在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 6. 以電子掃瞄或手動輸入方式,將商品價格輸入收銀機或銷售系統進行收費,最後開立統一發票交付顧客 8. POS系統收銀機操作、結帳 9. 將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 10. 記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 11. 送單點單收銀 **漲薪空間大,需手腦清晰,學習能力好**

2022/06/20
2天內回覆
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/06/20
文山萬芳醫院🍗連鎖烤雞速食店-~內外場正職招募中
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

歡迎對外場服務、內場廚藝有興趣、熱忱並喜歡團隊合作的您! 我們正在找喜歡烤雞料理的夥伴,趕快按下應徵鍵,加入我們! ▬▬▬▬▬【職缺介紹】▬▬▬▬▬ 1.連銷餐飲門市現場顧客服務與產品製作。 2.例行性清潔工作。 3.個性開朗、喜歡服務性質工作。 (可於各班別中任選4~6小時彈性排班) ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ 兼職如下: 【薪資待遇】28000-32000 【營業時間】08:00~23:00 【工作時間】 08:00-23:00 排班9小時 【工作地點】 台北市文山區興隆路三段48號1樓 ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ 【員工福利如下】 一、獎金 / 禮品類 1.介紹獎金2.績效獎金3.工時貢獻獎金4.三節、5/1勞動節(禮金+禮品)、生日禮金5.彈性調薪 二、保險類、休閒類、制度類 同享福利 三、請 / 休假制度 1.特休轉換津貼補助2.計時人員特休假 四、補助類(福委會/公司) 1.婚/喪補助2.生育津貼3.教育獎助學金4.住院慰問品5.退職金提撥

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
萬芳醫院🍗連鎖烤雞速食店-~儲備主管招募中
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

歡迎對外場服務、內場廚藝有興趣、熱忱並喜歡團隊合作的您! 我們正在找喜歡烤雞料理的夥伴,趕快按下應徵鍵,加入我們! ▬▬▬▬▬【職缺介紹】▬▬▬▬▬ 1.連銷餐飲門市現場顧客服務與產品製作。 2.例行性清潔工作。 3.個性開朗、喜歡服務性質工作。 (可於各班別中任選4~6小時彈性排班) ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ 兼職如下: 【薪資待遇】32000-41000 【營業時間】08:00~23:00 【工作時間】 08:00-23:00 排班9小時 【工作地點】 台北市文山區興隆路三段48號1樓 ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ 【員工福利如下】 一、獎金 / 禮品類 1.介紹獎金2.績效獎金3.工時貢獻獎金4.三節、5/1勞動節(禮金+禮品)、生日禮金5.彈性調薪 二、保險類、休閒類、制度類 同享福利 三、請 / 休假制度 1.特休轉換津貼補助2.計時人員特休假 四、補助類(福委會/公司) 1.婚/喪補助2.生育津貼3.教育獎助學金4.住院慰問品5.退職金提撥

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05

您搜尋的職缺已經看完囉

放寬一點點條件,有更多工作機會等著您

以下我們用這些條件推薦職缺給您

Anytime cafe 餐飲主管 店長
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

徵求有經驗餐飲主管,有有開店經驗者佳普通小型車,普通重機車

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
行政主厨/厨师长
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

崗位職責: 1、帶領員工認真做好餐前準備,確保品質標準; 2、及時跟蹤、出品的標準、出菜速度; 3. 對各項食材的新鮮度追蹤與掌控; 4. 懂得分析各項財務成本; 5. 積極參加培訓,不斷提高服務技能; 6. 負責餐廳後廚的五常管理; 7、負責後廚人員培訓; 任職資格: 1. 具有2年以上連鎖餐飲後廚管理工作經驗; 2. 有五常,5S管理經驗的優先考慮; 3. 對電腦熟悉,懂得製作PPT; 我們還將為您提供: 1、免費食宿 2、加班費 3、完善的績效獎金體系

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
蝸牛義大利餐廳【敦化店】主廚
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

實現滿足客人的作業 資產的保管 內場人員培育計畫 研發新料理 達成營業額目標 舉行店鋪例行會議 緊急狀況應對 確認下屬職務進行程度 月底盤點資料繳交 法規遵守及人事處理 應徵人員面試 參加營運部、管理部主管會議 落實公司發佈任何政策 創造人員凝聚力及共識 > 蝸牛多年來秉持著以義式慢食文化的精神經營著, 自行栽種各式香草代替加工香料, 親自熬煮費時的高湯替代味精調味, 這些高成本的付出,只求得呈現出天然的食材風味. 靠著強大的信念與毅力,運用專業的傳統料理手法, 創造出嶄新的口味,使顧客品嘗到最道地的義式經典風味. 蝸牛的服務以“家”為出發點, 提供提供像“家”一樣溫暖舒適的用餐環境,蝸牛殼象徵家的重要性! 不僅分享美食也分享了溫暖,更想分享這份我們一起創造的感動~ > 勞保/健保/團保/勞退提撥金 正職人員全勤獎金、年終獎金 生日餐廳禮劵 月休9天,需輪班 育嬰假、年假 員工體檢 伙食津貼 員工制服送洗 員工聚餐 員工在職教育訓練、員工及眷屬喪葬補助 健全的升遷考核、加薪制度 (註:錄取後需繳交餐飲業(供膳項目)體檢合格證明) > 工作氛圍愉快;沒有小團體的勾心鬥角,絕對不會讓你回家對著牆壁罵罵叫! 完整培訓模式;讓你成為餐飲服務的專業人士,這是好讓你父母感到驕傲的事! 固定考核制度;努力就不怕沒錢還要餓肚子,看見自己堅持累積經驗和財富的樣子! 歡迎對餐飲也有熱誠的你加入我們~

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
【英格莉莉 誠品南西店】副店長/組長
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

品牌理念以 優雅不失活潑與有溫度的服務團隊創造品牌價值文化更可感動顧客 期待有活力、創新想法以及認同團隊夥伴加入六角集團 副店長/ 店長 : 需2-3年連鎖餐飲管理階經驗 工作內容如下: 1.內、外場人員及標準作業流程掌控與指導 2.現場值班管理、調度流暢、顧客投訴處理並保持顧客滿意度 3.營業績效負責、掌控門店損益、商圈經營 4.門市招募、面試、培訓,協助事業處帶訓外聘儲備幹部 5.執行總部各行銷活動專案、及總部各部門連繫窗口 6.協調門店夥伴進行規範與溝通 7.QSC執行,確保門市、倉儲及廚房的衛生及清潔標準 8.品管出餐sop以維持食材成本。觀光休閒學類,餐旅服務學類丙級餐旅服務技術士,丙級西餐烹調技術士,丙級中餐烹調技術士,丙級飲料調製技術士

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
《雀客藏居 》台北陽明山溫泉大飯店-餐飲部主任
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.外場經驗 2.協助主管餐飲管理及人力調配 3.具服務熱忱,情緒管理佳,學習能力強,具親和力。 4.具星級飯店領班資歷或婚宴廣場資經歴者徍 ★提供健康美味員工餐★ ★外縣市提供超優惠員工宿舍★ CHECKinn官網 : https://checkinn.com.tw/

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
值班經理 Duty Manager
福華大飯店股份有限公司
台北市大安區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

The Front Desk Duty Manager is responsible and accountable for all operations in relation to the Front Desk whilst on duty. All duties and tasks performed are to be procedurally correct, timely and consistently high quality. 客房值班主管在當班期間負責整個前臺工作營運。持續性將所有工作按照飯店規定的流程且須準確及時地完成。

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
柒串燒屋 烤肉廚師42000-50000 (中山區長安東路一段)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1給顧客最好的消費體驗 2能夠用最禮貌的方式對待顧客 3能夠用微笑面對顧客 願意用熱忱帶給顧客活力 4對事物能夠專注 用心 5終生成長型(遇到問題不抱怨 只想著如何克服與解決) 6對開店有抱負(只要您願意 我們一起開1000家店 7能解決顧客的需求 滿足顧客感受 寧可以1組顧客來1000次 也不要讓1000組顧客來一次

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
柒串燒屋 烤肉師傅42000-50000 (中山區長安東路一段)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1給顧客最好的消費體驗 2能夠用最禮貌的方式對待顧客 3能夠用微笑面對顧客 願意用熱忱帶給顧客活力 4對事物能夠專注 用心 5終生成長型(遇到問題不抱怨 只想著如何克服與解決) 6對開店有抱負(只要您願意 我們一起開1000家店 7能解決顧客的需求 滿足顧客感受 寧可以1組顧客來1000次 也不要讓1000組顧客來一次

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
柒串燒屋 專業烤肉師傅42000-50000 (中山區長安東路一段)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1給顧客最好的消費體驗 2能夠用最禮貌的方式對待顧客 3能夠用微笑面對顧客 願意用熱忱帶給顧客活力 4對事物能夠專注 用心 5終生成長型(遇到問題不抱怨 只想著如何克服與解決) 6對開店有抱負(只要您願意 我們一起開1000家店 7能解決顧客的需求 滿足顧客感受 寧可以1組顧客來1000次 也不要讓1000組顧客來一次

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
柒串燒屋 專業烤肉廚師42000-50000 (中山區長安東路一段)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1給顧客最好的消費體驗 2能夠用最禮貌的方式對待顧客 3能夠用微笑面對顧客 願意用熱忱帶給顧客活力 4對事物能夠專注 用心 5終生成長型(遇到問題不抱怨 只想著如何克服與解決) 6對開店有抱負(只要您願意 我們一起開1000家店 7能解決顧客的需求 滿足顧客感受 寧可以1組顧客來1000次 也不要讓1000組顧客來一次

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
訂席專員33K~36K【欣葉日本料理 NAGOMI】
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.電話、網路訂位接洽與追蹤。 2.訂位系統設備相關操作。 3.行銷專案的內容介紹、用餐相關及場地介紹。 4.支援櫃檯出納及領檯接待作業。 5.完成主管交辦工作。

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
餐飲儲備幹部【牛洞食堂】
牛洞食堂
台北市大安區
月薪 30,500~35,800元
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

學習內外場管理營運, 學習與夥伴溝通,團隊精神, 學習物料盤點管理, 執行公司SOP

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
工作夥伴/儲備幹部
牛洞食堂
台北市大安區
月薪 30,500~34,800元
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

提供一個發揮能力的平台,如果未來想獨當一面當老闆,歡迎您的加入 基本原物料或人員管理到營運成本掌控,都有學習空間,只要您有團隊精神,願意學習 歡迎您的加入一起打拼

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
Anytime cafe內.外場.吧台工作人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 餐廳或飯店的其他事項管理 2. 廠商接洽、決定餐廳、飯店內主要的活動、商品 3. 規劃飯店、餐廳前後台作業流程、資訊網路系統規劃討論 4. 依據餐單準備相關的食材 5. 將食材清洗並做簡單的處理備用 6. 根據顧客的點單進行烹調 7. 清理以及保養設備 8. 調製各種冷熱飲料 9. 負責吧台設備以及周遭工作環境 10. 定期盤點剩下的物料 11. 提供顧客諮詢及販售說明 12. 負責結帳與收銀丙級中餐烹調技術士,丙級西餐烹調技術士,丙級飲料調製技術士

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
廚房領班
樂艾咖啡
台北市松山區
月薪 3.7萬~4.4萬元
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

★月休9-10日 ★單頭班 ★營業時間08:00-18:00,閉店完成還能享受與家人朋友相聚時光 1.管理經驗三年以上 2.掌控餐點品質 3.備料品質把關、一致性 4.維護廚房環境清潔、衛生 5.員工管理、培訓能力 6.叫貨管理(不囤貨、不漏叫貨) 7.帶領內場團隊達成目標 8.協調內場人員運用與排班 9.協助內場廚務等事宜 10. 能接受新挑戰和公司一起成長 *依工作能力敘薪

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
中餐廳副理(南港區)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.宴會接洽安排、宴會控場及現場點餐接待服務。 2.制訂及落實餐廳服務作業標準流程等事宜。 3.人力招募/調配、工作崗位/員工休假編排、員工教育訓練、執行制度規範管理業務。 4.業務拓展、客訴處理。

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
3天內回覆
餐廳廚師領班-Goodie Foodie斯廚
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.熟悉基本廚房工作流程 2.有刀工和食材處理的觀念。 3.掌控菜餚與出菜的順序。 4.進行廚房內的衛生工作並帶領助理實施清潔。 5.負責餐點製作,依工作站分配進行食材的前置處理、備料品質控管及調理。 7.執行開店準備工作、指派協助營業中及閉店的清潔工作,廚房設備器具維護及內場衛生清潔執行。 8.維護食材符合衛生管理的規定。 9.維持與確保冷凍庫的衛生及清潔標準。 10.主管交辦事項。 ※上班時間週一至週五 國定假日餐旅服務學類丙級中餐烹調技術士,丙級西餐烹調技術士

2022/07/05
3天內回覆
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
【大河屋日式燒肉丼★月薪32000元★】微風南山店 外場儲備幹部
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

【『米塔集團』跨國餐飲品牌,積極佈局未來成為上市櫃餐飲集團】 品牌連結:https://www.facebook.com/mitataigaya/ 【儲備幹部】月薪32000~40000元。 1)定期考核調薪。(依個人工作能力與門市人力需求配合門市排班、支援、輪調、考核、升遷) 2)每天排班8小時。(配合門市營運時間排班,須輪班) 3)具中、西餐廚師證書,每月加1000元照獎勵金! ※服務滿一年年資,久任獎金5000元! ※介紹親朋好友一起加入「米塔集團」共同打拼,最高獎金5萬元。 【儲備幹部】 ※ 具企圖心、良好溝通及學習能力。 ※ 對餐飲服務高度熱忱和責任感,願意接受餐飲服務培訓(總部及門市訓練與考核升遷)。 ※ 能接受全方位學習,為一年內擔當主管(品牌經/副理、店長、副店長、展店主管)做準備。 ※ 需配合幹部培訓及門市輪調。 ※ 具連鎖餐飲業展店或餐飲/門市服務管理經驗(副店長級以上)至少2年者優先錄取。 1. 執行門市夥伴排班管理及門市各級夥伴考核作業。 2. 執行門市夥伴訓練和資源統籌分配。 3. 負責門市營運績效管理和執行。 4. 配合集團展店規劃調度人力與教育訓練。 5. 隨時支援門市各職務之作業。 【工作內容】 1) 迎賓帶位、菜單介紹、協助點餐與商品銷售服務。 2) 跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場服務。 3) 於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4) 協助進行簡易餐飲料理,如:調配飲料、製作甜點等。 5) 桌邊服務、結帳及POS機收銀等服務。

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
餐飲專案人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 開發所屬品牌形象及業務推廣 2.與配合廠商進行有效的溝通協調 3.負責品牌行銷及相關活動策劃與執行 4.定期巡視所屬品牌店家並回報狀況 5.其他主管交辦事項

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
【大河屋日式燒肉丼★月薪36000元起★】大葉高島屋店 外場儲備幹部
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

『米塔集團』跨國餐飲品牌,積極佈局未來成為上市櫃餐飲集團】 品牌連結:https://www.facebook.com/mitataigaya/ 【 儲備幹部 】 1)月薪36000~42000元,按月考核調薪。(依個人工作能力與門市人力需求配合門市排班、支援、輪調、考核、升遷) 2)每天排班8小時。(配合門市營運時間排班,須輪班) 3)具中、西餐廚師證書,每月加1000元照獎勵金! ※服務滿一年年資,久任獎金5000元! ※介紹親朋好友一起加入「米塔集團」共同打拼,最高獎金5萬元。 【儲備/展店幹部(餐廳/門市)】(需二次面談) ※ 具企圖心、良好溝通及學習能力。 ※ 對餐飲服務高度熱忱和責任感,願意接受餐飲服務培訓(總部及門市訓練與考核升遷)。 ※ 能接受全方位學習,為一年內擔當主管(品牌經/副理、店長、副店長、展店主管)做準備。 ※ 具連鎖餐飲業展店或餐飲/門市服務管理經驗(副店長級以上)至少2年者優先錄取。 1. 執行門市夥伴排班管理及門市各級夥伴考核作業。 2. 執行門市夥伴訓練和資源統籌分配。 3. 負責門市營運績效管理和執行。 4. 配合集團展店規劃調度人力與教育訓練。 5. 隨時支援門市各職務之作業。 【工作內容】 1) 迎賓帶位、菜單介紹、協助點餐與商品銷售服務。 2) 跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場服務。 3) 於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4) 協助進行簡易餐飲料理,如:調配飲料、製作甜點等。 5) 桌邊服務、結帳及POS機收銀等服務。

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05