幸福企業
業務高手
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

想挑戰高薪嗎?想年收好幾百嗎?來看看吧!!!

2022/05/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/19
幸福企業
不動產買賣、租賃專員(新人專業培育+保障收入+獎金最高50%)N仁7
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

☆ 2021年,我們業績近二億,成交超過550件,我們是專業、幸福、快樂的房仲團隊!☆ 【保障收入27,000↑,再+業績獎金最高50%,歡迎業務高手加入,自己創造自己的高收入!】 【工作內容】 .不動產租賃仲介服務。 .客戶經營開發、電話行銷與銷售。 .不動產買賣仲介服務。 .客戶關係維繫、管理、服務、經營。 .包租、租屋、代管物件開發。 【健全的制度】 .專業、豐富、完善的公司後勤行政支援:法務、代書部、百萬級專屬簽約中心、行銷企劃、行政祕書、會計、人資、教育訓練中心。 .自行開發的ERP系統,數十年累積的成交資料庫,買方資源、賣方資源、委託出售、出租物件、......資源豐富,助您成交更有利! 【專業教育訓練】不動產專業領域唯有靠不斷地學習才能提供客戶即時、最好的服務。我們提供五大訓練功法: .豐富、系統化、制度化、完整、循序漸進式的新進人員入門專業訓練,協助新進人員專業養成。 .不斷推陳出新的豐富e化線上微課程,讓您自主行動學習,快速成長! .師徒制一對一帶領,資深人員作您的帶領和後盾,衝刺業績不孤單! .每月固定邀請不動產業界顧問級講師傳授不動產法規、主管領導才能相關教育訓練課程,讓您專業更晉升一級! .每月提供業務人員與績優人員有互動交流彼此成長的業務座談會。 【補助福利】 .個人廣告經費補助。 .個人業務秘書補助。 .個人商圈大樓經營補助。 .資源、利潤共享補助。 .組關貿網站使用及補助。 .法拍網站應用。 .網站開發物件搜尋系統。 .個人、店及公司網站資源。 【人性化的團隊文化】 .人性化管理:溫暖、團結、貼心、關懷、愛、彈性、支援、合作、情誼。 .工作時間彈性,自由度高。 .非普專軍事化管理。 【社團活動】努力工作之餘,也有豐富的身心靈活動休閒 .攝影社、羽球社、登山社、鐵馬社、...... .工作之餘,享受休閒、同仁情感交流、......,休息、充電,再出發! #5家分店,200人、業績破億大團隊 #企業化、公司法人制度經營,公司資源豐富、作後盾,非一般店頭 #E化系統工具資源豐富,物件、買賣方資源共享,物件多、人脈多,助你成交更有利! #新人專業培訓,學習期間還有補助,讓你收入有保障,很安心! #升遷制度透明,歡迎挑戰管理職! #業績獎金最高50% + 團體獎金 + 差異化獎金、......獎金豐富,做多多!領多多! #有、無經驗都很歡迎! #沒經驗也可以晉升月收六位數、年收破百萬!百萬年收不是夢! #跳槽、回鍋看這裡! #雙和地區加盟第一嚴選優質團隊! #多位百萬經紀人,高手如雲,團隊堅強,資深學長姊教導,讓你不孤單! #多媒體數位行銷狠夠力! #加入都營團隊,讓你更利害! #成交的人是正面、積極、樂觀、勤作,看見的是機會! #告別消極人生,迎接積極房仲人生! #挑戰自我,人生再升級! #創造自己的一片天! #跳脫青貧、小資,創造自己的高收入! #我們能成交,你/妳也能! #跟人生消極說881 ☆專業、紮實、循序漸進的專業房仲養成教育訓練 https://www.facebook.com/househb2003/videos/940569243489699/ https://www.facebook.com/househb2003/videos/1412820469151707/ ☆唯有專業房仲團隊,創造不斷成交! https://www.facebook.com/househb2003/videos/1873271712870294 ☆房仲是服務、團隊,不是業務,歡迎加入我們的強力團隊,改變您的視野! https://www.facebook.com/househb2003/videos/1291708767979930 ☆轉換跑道、挑戰成為百萬年收的絕佳好機會 https://www.youtube.com/watch?v=fNhK7tgUFc8 新北市中、永和區,交通便利、近台北市,近年成交量一直居全國前幾名,是近年來支撐力道、成交量極其顯著的商圈,非常值得您來大展身手!疫情之下,房市卻正夯,快快加入我們! 更多瞭解我們,快上→FB【住商雙和我的家】:https://www.facebook.com/househb2003輕型機車,普通重機車輕型機車,普通重機車

2022/05/15
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/15
幸福企業
【不動產仲介業務/營業員/經紀人】住商永和仁愛加盟店(業績破億/雙和火熱成交區200人最佳大團隊,新人專業培育+安心保障收入+獎金最高50%)N6
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

☆ 2021年,我們業績近二億,成交超過550件,我們是優質、幸福、快樂的房仲團隊!☆ 【工作內容】 .房屋買賣仲介。 .房屋租賃仲介。 .不動產諮詢服務。 .客戶關係經營、售後服務。 【健全的制度】 .豐富、完善的公司後勤行政支援:法務、代書部、百萬級專屬簽約中心、行銷企劃、行政祕書、會計、人資、教育訓練中心。 .自行開發的ERP系統,數十年累積的成交資料庫,買方資源、賣方資源、委託出售、出租物件、......資源豐富,助您成交更有利! 【專業教育訓練】不動產專業領域唯有靠不斷地學習才能提供客戶即時、最好的服務。我們提供五大訓練功法: .豐富、系統化、制度化、完整、循序漸進式的新進人員入門專業訓練,協助新進人員專業養成。 .不斷推陳出新的豐富e化線上微課程,讓您自主行動學習,快速成長! .師徒制一對一帶領,資深人員作您的帶領和後盾,衝刺業績不孤單! .每月固定邀請不動產業界顧問級講師傳授不動產法規、主管領導才能相關教育訓練課程,讓您專業更晉升一級! .每月提供業務人員與績優人員有互動交流彼此成長的業務座談會。 【補助福利】 .個人廣告經費補助。 .個人業務秘書補助。 .個人商圈大樓經營補助。 .資源、利潤共享補助。 .組關貿網站使用及補助。 .法拍網站應用。 .網站開發物件搜尋系統。 .個人、店及公司網站資源。 【人性化的團隊文化】 .人性化管理:溫暖、團結、貼心、關懷、愛、彈性、支援、合作、情誼。 .工作時間彈性,自由度高。 .非普專軍事化管理。 【社團活動】努力工作之餘,也有豐富的身心靈活動休閒 .攝影社、羽球社、登山社、鐵馬社、...... .工作之餘,享受休閒、同仁情感交流、......,休息、充電,再出發! #5家分店,200人、業績破億大團隊 #企業化、公司法人制度經營,公司資源豐富、作後盾,非一般店頭 #E化系統工具資源豐富,物件、買賣方資源共享,物件多、人脈多,助你成交更有利! #新人專業培訓,學習期間還有補助,讓你收入有保障,很安心! #業績獎金最高50% + 團體獎金 + 差異化獎金、......獎金豐富,做多多!領多多! #沒經驗也可以晉升月收六位數、年收破百萬!百萬年收不是夢! #升遷制度透明,歡迎挑戰管理職! #有、無經驗都很歡迎! #跳槽、回鍋看這裡! #雙和地區加盟第一嚴選優質團隊! #多位百萬經紀人,高手如雲,團隊堅強,資深學長姊教導,讓你不孤單! #多媒體數位行銷狠夠力! #加入都營團隊,讓你更利害! #成交的人是正面、積極、樂觀、勤作,看見的是機會! #告別消極人生,迎接積極房仲人生! #挑戰自我,人生再升級! #創造自己的一片天! #跳脫青貧、小資,創造自己的高收入! #我們能成交,你/妳也能! #跟人生消極說881 ☆專業、紮實、循序漸進的專業房仲養成教育訓練 https://www.facebook.com/househb2003/videos/940569243489699/ https://www.facebook.com/househb2003/videos/1412820469151707/ ☆唯有專業房仲團隊,創造不斷成交! https://www.facebook.com/househb2003/videos/1873271712870294 ☆房仲是服務、團隊,不是業務,歡迎加入我們的強力團隊,改變您的視野! https://www.facebook.com/househb2003/videos/1291708767979930 ☆轉換跑道、挑戰成為百萬年收的絕佳好機會 https://www.youtube.com/watch?v=fNhK7tgUFc8 新北市中、永和區,交通便利、近台北市,近年成交量一直居全國前幾名,是近年來支撐力道、成交量極其顯著的商圈,非常值得您來大展身手!疫情之下,房市卻正夯,快快加入我們! 更多瞭解我們,快上→FB【住商雙和我的家】:https://www.facebook.com/househb2003輕型機車,普通重機車輕型機車,普通重機車

2022/05/14
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/14

您搜尋的職缺已經看完囉

放寬一點點條件,有更多工作機會等著您

以下我們用這些條件推薦職缺給您

幸福企業
業務客服儲備幹部(儲備主管)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

※主動、積極有企圖心,高抗壓性,有責任感。 一、依據業績目標與所隸屬的業務客服暨電銷團隊達成月、季、半年、年度,各階段的業績目標 二、能確實落實的執行業務推廣行銷活動企劃案,並達成活動的目標效益 三、落實執行所屬單位人事各項規範要求與實務 四、依週、月提報績效進度、活動效益、人均產值的數據、報告及提升業績數額相關計劃 五、對業務客服暨電銷權責主管負責、須承擔與負責業務客服暨電銷的績效要求與結果 六、主管交辦事項執行 ※面試時須能提供實際業務實績成果。 ※依實務經驗與過往業務實績和未來發展貢獻度敘薪,薪資結構為固定薪+高獎金。普通小型車,普通重機車普通重機車

2022/05/21
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/21
幸福企業
諮詢業務儲備幹部-板橋校
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

為企業展店擴大徵才!! ※成人外語(英日語)國際認證機構。 ※本職務沒有要求語文能力, 福利:正職人員可免費進修。 1.企業專案業務推廣及大專院校講座之專案業務推廣。 2.具親和力、有工作熱忱及強烈企圖心往管理階層發展。 3.可配合階段性的輪調培訓者。 4.具連鎖門市、補教業或服務業等相關業務性質工作1年以上經驗。 5.有連鎖門市、補教業或服務業之店務管理經驗1年以上者優先錄取。 6.薪資:底薪+獎金50,000-100,000 以上(底薪會依據學歷經歷調整及核定) 升遷管道暢通、上班環境佳、免費英語學習環境! 有完善的教育訓練、職前訓練、在職訓練...等! ! 豐厚獎金制度,請詳見福利制度說明 無經驗者我們會提供完整的培訓 歡迎充滿熱情的您加入, 進入英代外語挑戰百萬高薪!

2022/05/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/20
幸福企業
(板橋)門市儲備店長
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

為企業展店擴大徵才!! ※歡迎有企圖心, 英代將培育您成為百萬年薪店長,擁有成功的事業, 受人尊敬的主管! ※歡迎加入全國最頂尖卓越團隊!! ※底薪優, 工作環境優, 福利優!! 歡迎挑戰高獎金, 只有要不要, 沒有能不能!! 工作內容: 1.邀約電訪及門市諮詢課程招生介紹、學員服務。 2.具親和力、有工作熱忱及強烈企圖心往管理階層發展。 3.可配合階段性的輪調培訓者。 4.薪資:底薪+獎金35,000-50,000 以上(底薪會依據學歷經歷調整及核定) 要求: 1.具連鎖門市、補教業或服務業等相關業務性質工作3年以上經驗。另並有業務管理經驗2年以上者優先錄取。 2.願意接受培訓及考核, 具業務能力及管理能力, 以成為公司中階主管.

2022/05/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/20
幸福企業
板橋區-門市儲備幹部
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

英代外語以人為本,擁有高優質工作環境,也扮演圓夢天使的角色,為學員們規劃最佳的圓夢計劃,使學員們皆能一一實現自己的夢想與目標。 我們擁有超優質工作環境 以及總部最強後盾支援 上班氣氛融洽 專屬師徒制帶領無經驗想拚的你 達標驚喜獎勵 健全的升遷制度 給想拚搏的你,一個最好的港灣 給自己一個全力以赴的機會,你的未來,交給英代 Yes, we can!!! 工作內容: 1.透過電話邀約並提供客戶專屬課程規劃及服務、諮詢工作 2.課程招生及學員服務 3.願挑戰績效管理、人員管理、客服管理等職務 4.可配合階段性跨區轉調(縣市)培訓者 5.願挑戰儲備幹部並具企圖心者 上班時間: 12:30~21:30 月休8天以上 薪資:底薪+獎金35,000-50,000 以上(底薪會依據學歷經歷調整及核定) 特質: 1.有目標、具企圖心、抗壓性高,熱愛具挑戰性事業 2.樂觀正向、具服務熱忱,喜歡與人溝通 3.有強烈企圖心朝向管理階層發展及具責任感。 4.歡迎具業務相關經驗者加入,升遷管道暢通且透明

2022/05/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/20
幸福企業
不動產高專人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

實力頂尖的店長❌高獎金❌人性化管理❌無私奉獻的夥伴❌優質行政體系 歡迎具房仲經驗者轉戰,共創事業高峰🤝🤝🤝輕型機車輕型機車

2022/05/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/20
幸福企業
車貸電銷團隊主管 (全省)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

保障底薪(3個月視工作能力調薪一次) + 外加高抽佣獎金制 推廣銀行汽車貸款商品,單純只是用電話、LINE、傳真方式來協助有資金需求的客戶完成申請 1.由公司提供大量核准舊資,簡單來說~就是來賺錢的 2.以完善的教育訓練,指導新人業務流程 。 3.保障底薪外加高抽佣獎金制。 4..純辦公室內勤工作,坐辦公室吹泠氣打電話,無須跑外務。輕型機車輕型機車

2022/05/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/20
幸福企業
社會住宅包租代管推廣專員 永久循環、高獎金
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

本公司得標新北市政府社會住宅包租代管第2期計畫,是新北市政府核可的優良業者 負責推廣完全免任何費用幫房東出租管理的新北市政府社會住宅包租代管政策 工作內容: 1. 招募新北市房東加入社會住宅包租代管計畫 2. 帶客看屋 3. 申請文件填寫、整理 4. 協助清潔修繕處理、糾紛協調 備駕照、機車 認真、負責、肯學習、專人1對1教學

2022/05/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/20
幸福企業
行銷專案經理—電話行銷
豆穌朋食品股份有限公司
新北市新店區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

2年以上行銷專案企劃及執行經驗者。 2年以上經銷業務或電話行銷經驗者。 對O2O及C2F有經驗者。 曾自營經驗者佳。 具演說經驗者佳。 具教育訓練能力。 具目標設定及達成能力者。 須熟MS Office。 工作時間 : 週一至週五 09:00~18:00 工作內容 負責取貨點拓展、活動規劃及其他相關經營項目。 負責以電話行銷方式開發各取貨點業績。 負責取貨點相關行政業務事項。 設定年度目標計劃。 相關數據分析系統建立。 負責市場分析,消費者分析,競爭者分析。 負責組織建立、訓練、管理,以利目標達成。

2022/05/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/18
幸福企業
業務人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.起薪25250+獎金輕型機車,普通小型車,普通重機車輕型機車,普通重機車

2022/05/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/18
幸福企業
業務代表
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.起薪25250+獎金輕型機車,普通小型車,普通重機車輕型機車,普通重機車

2022/05/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/18
幸福企業
業務專員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.起薪25250+獎金輕型機車,普通小型車,普通重機車輕型機車,普通重機車

2022/05/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/18
幸福企業
電話開發業務人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

創立初期以電話行銷方式7年內賣出上億顆泡芙! 自2002年以來,無牽涉到近年的食安事件, 因為我們努力朝無添加化學品的理想前進。 熱衷於無化學添加物食品推廣。 對烘焙食品及咖啡須有品評及描述能力。 豆穌朋正在找您 喜歡透過聲音交朋友 有興趣與顧客溝通並傳播理念 重視食品安全、生活品味 豆穌朋歡迎想要DoSuper的伙伴。 具親和力、表達力、問問題能力。 熟團購市場者佳。須陌生開發能力。 能獨立挑戰、達成成長性目標。 2年以上業務相關經驗。 中打每分鐘50字以上。 有績效獎金 願意挑戰月薪6萬元以上者。

2022/05/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/18
幸福企業
業務人員
東森房屋-聯合徵才專區(東森房屋)
新北市板橋區
面議(經常性薪資48萬/年含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 開發、銷售、出租、土地、房屋 2. 協助客戶看屋、簽約 3. 物件諮詢、調查、廣告輕型機車輕型機車

2022/05/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/18
幸福企業
業務代表(高獎金)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.起薪25250+獎金輕型機車,普通小型車,普通重機車輕型機車,普通重機車

2022/05/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/18
幸福企業
電訪主管/新北
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.負責電話開發,約訪新客戶。 2.跟家長講解現在的學制及教育問題。 3.個性活潑,具親和力,企圖心強,有良好溝通能力。 4.具電訪經驗者,優先錄取。

2022/05/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/17
幸福企業
(㊖高薪㊖)✪電話行銷主管✪
上璟興業有限公司
新北市新莊區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.對名單客戶進行電話訪問來推廣銷售商品及服務解說 2.與客戶維持良好關係,做好顧客關係管理 3.向主管回饋市場反應現況與建議做法 4.顧客問題反應及處理 5.提供顧客最新商品訊息 6.建立、記錄並維護顧客資料

2022/05/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/17
幸福企業
電話行銷人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

電話行銷相關工作

2022/05/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/17
幸福企業
電訪儲備主管
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

上網搜集資料及約訪客戶,說明產品內容,管理電訪人員『高獎金電訪人員』。 【工作內容】 1.線上說明公司產品、約訪客戶,進行電話陌生開發、行銷規劃。 2.協助安排業務拜訪行程、追蹤客戶情況。 3.建立、記錄及維護顧客資料。 4.完全內勤制、不須外出拜訪客戶。 【薪資福利】 1.保障固定底薪,高獎金 2.期滿3個月調整正職 3.升遷管道暢通、有能力就能升遷 4.優渥高額獎金制度 5.年終獎金

2022/05/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/16
幸福企業
房地產仲介E
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料,並預測買主及租賃者之需求 3.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 5.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 6.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 7.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢 住商不動產–汐止汐科加盟店 (來電預約面試 2641-5000蔡經理) 祝福您求職順利! 新北市汐止區大同路二段249號 http://www.hbhousing.com.tw/web/A446/

2022/04/12
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/04/12
幸福企業
【知名寬頻媒體公司】客戶服務專員(續約外撥)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

外撥通知公司既有光纖上網用戶合約到期辦理續約,配合執行各項專案外撥

2022/05/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/20