(小夜班)客房清潔9H(蘆洲)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

*客房清潔及保養客房 *上班時間18:00~03:00 *須體力佳 *月休8天 *福利:三節禮品、生日禮金、年終獎金、每年依勞基法享特休 *可免費提供住宿

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
蘆洲婚禮企劃訂席人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.企劃案的發想、提案,能從無到有的為客戶執行成功專案 2.活動大致流程與細部流程規劃以及執行 3.企劃書的撰寫以及修正提案 4.與客戶充分溝通與確認整個活動的細節 5.了解相關製作物的價格與場地實際勘察 6.支援展場導覽、資訊宣導、展場維護、活動企劃、志工招募、社區調查、資料典藏等協助工作,並於活動執行後進行檢討 7.業務推廣:包括公司品牌經營、週邊產品之開發、策展、政府標案…等

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
假日班計時服務人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 佈置及清理餐桌 2. 為顧客帶位或安排座位 3. 將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 4. 上菜並提供有關用餐的服務

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
(早班)客房清潔與保養人員(蘆洲)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

*客房清潔及保養客房 *時段10:00~20:00 *福利:生日禮金、年終獎金、每年依勞基法享特休 * 詳情請面議了解 *可免費提供住宿

2022/07/04
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/04
房務員(蘆洲館)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.飯店客房清潔、打掃 (含:鋪床、浴室清洗、家具擦拭、備品補充、設備保養、公共區域清潔...等)。 2.具飯店房務經驗者佳。

2022/07/02
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/02
中班-客房清潔與保養9H(蘆洲)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

*客房清潔及保養客房 *上班時間面議, 依公司需求調整上班時間 *能輪夜班者佳 *需體力佳 *福利:三節禮品、生日禮券、年終獎金、每年依勞基法享特休 *可免費提供住宿

2022/07/01
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/01
櫃台接待人員(蘆洲)
應徵人數:6-10人分析
通勤費:來回約 56 元/日

*輪班制,10H 2休1 *處理房間安排事宜,如:訂房、排房、進房、退房等。 *處理帳務,如:收款、核帳、查帳等 *接待客人,並提供相關服務。 *面試詳談上班時間 *享福利:加班費、小費制度(2000-3500),夜班津貼 、節日禮品、生日禮品、年終獎金、依勞基法享特休

2022/07/01
應徵人數:6-10人分析
來回約 56 元/日
2022/07/01
Mo-Mo-Paradise【蘆洲徐匯】外場正職(月薪31K~34K)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

【工作內容】 1.一般點餐,送餐,收桌服務工作 2.內、外場聯繫及顧客諮詢服務 3.店內環境、座位區清潔整理 4.收銀結帳,開店前準備及閉店整理作業 5. 完成主管交付工作 【休假/福利】 *完善的休假方式 8~11天/月,每四周安排四例四休 * 生日禮金(券) 、三節禮金(券)、介紹獎金、業績達成獎金、年終獎金 *同仁用餐優惠折扣、親友用餐優惠券 *提供午晚員工餐 *制服免費燙洗 *門市同仁聚餐

2022/06/30
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/06/30
假日房務員兼職人員(蘆洲館)
應徵人數:6-10人分析
通勤費:來回約 56 元/日

1.房間清潔、打掃 (含:鋪床、浴室清洗、家具擦拭、補備品、設備保養、公共區域清潔...等)。 2.具飯店房務經驗者佳。

2022/06/29
應徵人數:6-10人分析
來回約 56 元/日
2022/06/29
訂房主任(蘆洲館)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.協助顧客完成訂房 2.接聽來電,回覆社群平台等訂房相關資訊,提供住宿諮詢服務 3.OTA維繫與房價操控,處理訂房平台、後台系統以及官網、社群媒體上資訊。 4.相關報表製作

2022/06/29
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/06/29
訂房組長(蘆洲館)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.協助顧客完成訂房 2.提供住宿諮詢服務 3.OTA維繫與房價操控 4.相關報表製作

2022/06/29
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/06/29
訂房員(蘆洲館)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.協助顧客完成訂房 2.提供住宿諮詢服務 3.OTA維繫與房價操控 4.相關報表製作

2022/06/29
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/06/29

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以下我們用這些條件推薦職缺給您

Mega50 宴會業務部經理/副理 (台北遠東飯店-板橋)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.接洽婚宴、會議及相關訂席業務,並負責後續連繫與客戶關係維護 。 2. 開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 3. 熟悉婚宴和商務會議流程,並能協助跨部門宴會事務溝通與協調。 4. 辦公室基礎文書工作及報表建立。 5.須具備二年以上宴會業務相關工作經驗。 6.熟悉新北市場尤佳。

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
旅居文旅 板橋驛站1館_商務旅館早班房務人員(無經驗可)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

旅居文旅驛站系列是無櫃檯自助入住旅館,房務是驛站系列最重要、最不可或缺的夥伴! 若你不怕接觸人群, 喜歡打掃房間、提供整潔的環境等待旅客入住, 有意以全能的房務組長/管家作為職涯發展的目標, 歡迎加入旅居文旅,成為我們的夥伴! 在這裡,你所付出的努力、承擔的職責,將給予相關職能津貼做為鼓勵! 在這裡,你所付出的心力、整理的房間,將化為組數獎金,做愈多、領愈多! 表現優異者,未來將朝「房務組長/管家」的方向培訓,期望你能與我們一同成長! 【工作內容】 1. 依照制定的標準整理清潔客房及補充備品。 2. 依照制定的標準定期保養客房。 3. 負責公共區域清潔及保養。 4. 負責備品室各項備品請領紀錄及消耗品請領與補充。 5. 協助定期盤點作業。 6. 協助設備簡易修繕。 7. 協助自助入住機台簡易障礙排除。 8. 協助顧客疑問排解。 9. 其他主管交辦事項。 【我們希望你有這些特質與經驗】 1. 個性樂觀、工作細心、學習意願高,且具責任感。 2. 具旅館房務工作相關經驗為佳。 【獎金】 1. 掃房組數獎金。 2. 訂房網站評價獎金、破紀錄激勵獎金(試用期通過後,得享有此獎金之領取權利)。 *無經驗可!公司提供完整的教育訓練。 *月排班制,月休天數按當月週六及週日天數排定;每日排定出勤時間為8.5小時(內含用餐及休息時間0.5小時);加班費按實際出勤狀況,依勞動基準法核算發給。

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
訂房主任 (捷絲旅 三重館)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.每日訂單之處理、查詢及後續追縱(包含電話、傳真及郵件)。 2.處理國內外訂房相關事務及客戶訂房追蹤及維護。 3.熟悉OTA訂房、開關房操作作業。 4.統計及分析訂房狀況及報表製作。 5.熟悉旅行社團體訂房相關作業。 6.保持顧客滿意度。 7.具英文(或日文)溝通能力。 8.負責部門內員工教育訓練。 9.完成主管交辦事項。 10.本飯店為防疫旅館,另有發放防疫津貼。

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
【到職獎金最高NT$9000元!】《台灣珍有福Joyfull-土城家樂福店》儲備幹部
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

新店開幕前期三個月 每月給予『NT$3,000元開幕津貼』 補助期間為新店開幕前期三個月 (補助期間由公司判斷視情況延長或縮短之) 每月上班需上滿規定時數且無不當出勤紀錄  前三個月為正職人員,實習期間內需熟悉內外場各工作崗位,通過考核始可晉升儲備幹部。  接受公司培訓,做為未來店長/副店長儲備人選。  有餐飲業現場服務及廚房相關經驗1年以上,有店長管理實務經驗者尤佳。  需配合店鋪現場營運狀況/職務內容/職缺地點 支援或分發調動。 外場工作內容: 1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 6.負責結帳收銀工作 內場工作內容: 1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2.測量食材的容量與重量。 3.烹飪餐點。 4.協助器具洗滌及廚房檯面整理的工作。 ** 上班時間 09:30~23:00,排休輪班制。 ** 補助員工餐 ** 提供員工制服 ** 提供完整的職前教育訓練 ** 提供健全的升遷制度 ** 每月店舖業績達標享有績效獎金 ** 月休8~10天,遇國定假日加休。 ** 享團保,每年健康檢查 ** 需配合店鋪現場營運狀況/職務內容/職缺地點 支援或分發調動。

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
【到職獎金最高NT$9000元!】《台灣珍有福Joyfull-土城家樂福店》正職服務人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

新店開幕前期三個月 每月給予『NT$3,000元開幕津貼』 補助期間為新店開幕前期三個月 (補助期間由公司判斷視情況延長或縮短之) 每月上班需上滿規定時數且無不當出勤紀錄 外場工作內容: 1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 6.負責結帳收銀工作 內場工作內容: 1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2.測量食材的容量與重量。 3.烹飪餐點。 4.協助器具洗滌及廚房檯面整理的工作。 ** 上班時間 09:30~23:00,輪班排班制。 ** 補助員工餐 ** 提供免費制服 ** 提供完整的職前教育訓練 ** 提供健全的升遷制度 ** 每月店舖業績達標享有績效獎金。 ** 月休8~10天,遇國定假日加休。 ** 享團保,每年健康檢查 ** 需配合店鋪現場營運狀況/職務內容/職缺地點 支援或分發調動 ** 參加青年就業領航計劃者亦可

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
【飯店部】-西餐/日式廚房助手
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 西餐/日式 廚房人才招募 ·擅日式/西式星級餐廳服務內/外場 ·具良好的溝通及人際關係技巧 2.良好的團隊配合執行能力,樂於溝通,喜歡自我挑戰 3.有飯店經驗者佳丙級西餐烹調技術士,丙級中餐烹調技術士

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
花月嵐-蘆洲家樂福店—外場/內場 儲備幹部、正職人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

《 工作內容 》 1. 具連鎖餐飲業外場或廚務管理經驗。 2. 熟店舖管理、擅成本管控、配合早晚輪班。 3. 正面積極、充滿熱忱、喜與人接觸的特質。 4. 擅溝通協調、能管理輔導、具員工關懷。 《 工作內容 》 ●外場儲備幹部:店舖營運(帶位、點餐介紹、收銀)、人員招募、教育訓練、客訴處理...等。 ●內場儲備幹部:店舖營運(餐點製作、備料、物料控管)、商品品管、教育訓練、食品安全衛生...等。 《 福利制度 》 ※※※ 月休9-11天 ※※※ 1. 完善的保險保障:勞保+健保+勞工退休金提撥+團體保險。 2. 激勵的獎金制度:年節禮金+績效獎金+年終獎金+生日禮金。 3. 多元的福利活動:門市聚餐+尾牙春酒+年度健康檢查。 4. 專屬的職涯規劃:教育訓練+績效考核+晉升發展。

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
莫瑞納海灣會館-飯店房務人員(薪資:28K-35K)※意者速洽02-24903955
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

打掃房間 維護環境整潔度 資源回收整理以及垃圾處理 廢棄物清運,儲存與處理 依照主管分配完成庶務工作 有需要時支援其他部門工作

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
TA <夜班>生產作業員(正職)/台北廠/免輪班-1
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

**工作內容: 1.調理組:食材清洗、分切、拌餡、秤料,或蒸煮炒炸烤。 2.加工組:產品組裝與包裝。 3.分工詳細、獨立作業,可依意願與興趣安排任職單位。 ~~不限經驗/學歷/年齡,歡迎加入~~ **工作要求: 工作須久站。月休8天以上(國定假日另加),休假為排休制。

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
莫瑞納海灣會館-飯店櫃枱人員PT(時薪:168$)※意者速洽02-24903955
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

–––––––––––––– 工作時段:15:00~23:00 or 15:00~22:30 –––––––––––––– 工作內容: 1.客人接待服務、收送備品 2.收洗杯盤、維護大廳環境整潔 3.處理小額簡易的出納收銀與結帳 4.接聽電話,協助客人訂房 –––––––––––––– 有興趣者歡迎來電:02-2490-3955 或加LINE ID : 24903955 ––––––––––––––

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
中班櫃檯人員-林口店
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.為顧客帶位或安排座位 2.外場客戶服務相關工作 中班外場;29000+3000+2000全勤及夜班津貼,小費另計(15-00含休息時間)

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
夜班櫃檯人員-林口店
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.為顧客帶位或安排座位 2.外場客戶服務相關工作 夜班外場;底薪32000+3000+3000,全勤及夜班津貼,小費另計(22-07含休息時間)

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
晚班櫃檯人員-林口店
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.為顧客帶位或安排座位 2.外場客戶服務相關工作 晚班外場;底薪32000+3000+3000全勤及夜班津貼,小費另計(20-05含休息時間)

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
早班櫃檯人員-林口店
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.為顧客帶位或安排座位 2.外場客戶服務相關工作 早班外場; 底薪28500+全勤3000小費另計(07-16含休息時間)

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
八里區-日班警勤
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4.針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6.運送並且保護重要物品 7.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
【飯店部】公區清潔人員(淡水區)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.社區環境清潔、整理、保養 2.無經驗可 3.全勤另計

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
【飯店部】公區清潔人員(汐止區)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.社區環境清潔、整理、保養 2.無經驗可 3.全勤另計

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
錢櫃板橋店-日班月薪吧檯人員【任職滿6個月可領取留任獎金18000元】
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

●擔任水果盤製、各式飲料製作與調酒調製有關吧台之工作 ●需具耐心,願接訓培訓,有經驗者尤佳 ●完整的教育訓練,暢通的晉昇管道 ●缺額時段:13:45-22:45 ●需配合門市營運輪班 ●月薪內含浮動薪資-出勤獎勵金2000元

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
3天內回覆
大夜班櫃台接待人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.接應電話並篩選來電 2.提供或回應民眾有關公司的相關資訊 3.處理公司信件的收發與分類 4.失物招領 5.熟悉公司規章及客服作業流程 6.傾聽並能迅速回覆顧客問題解決客戶疑問 7.顧客意見登入,及客服人員自身意見提供,以供公司做改進 8.承諾顧客之事項後續處理,相關需求表單填寫等 9.定期與主管檢視顧客滿意度,並調整日後客服技巧改善及調整 10.接受訂位或者是訂房並記錄 11.接待顧客,安排位子或者房間 12.回答有關旅館、觀光等服務問題 13.對將離開之顧客結帳 14.為旅客轉交信件及留言 15.安排行李搬運、叫車等服務 16.進駐客人登記資料、房間分配 17.告知顧客飯店相關的規定以及週遭環境的資訊 18.將顧客的問題告知相關部門,讓顧客問題能夠圓滿解決 19.結束住宿時,替客戶做退房的動作 20.協助顧客使用飯店各項設施以及活動輕型機車輕型機車

2022/07/05
3天內回覆
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05
石二鍋土城青雲店-見習襄理
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

石二鍋 石頭鍋‧涮涮鍋 誠徵:見習襄理 工作內容:外場顧客服務、內場餐點備製、店務營運協助。 需求人數:1名 工作時間:10:00~23:30 (依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽) 學/經 歷:高中職以上畢業,對餐飲工作有熱忱興趣者。

2022/07/05
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/05