1.公司內部跨部門溝通與協調。 2.門市人員事項佈達、溝通與協調，並回報狀況。 3.門市營運狀況協助、報修、廠商報價。 4.熟悉部門內相關政策與事務，以因應相關部門詢問及跨部門協作事宜。 5.營運表單建置、管理與維護。 6.製作提供業績報表及數據分析，以供主管參考。 7.處理文書及歸檔工作，並辦理核銷作業。 8.協助支援門市活動。 9.會議協調、安排與紀錄。 10.完成營運主管交辦事項。 11.具備高機動性及靈活應變能力。

【工作內容】 1.每月需排班在案場20天 2.每月10號親送案場發票及文件 3.每月25號案場保全排班表、調度人力、親收案場時數表 5.月排休8天 備註: 需熟電腦基本文書操作、備機車或汽車、協助公司主管處理工作上交辦行政事務，行政會議簡報、保全名牌製作、案場督勤巡視。輕型機車,普通重機車輕型機車,普通重機車

工作內容： 1. 偕同業務同仁進行客戶拜訪 2. 對外文件審核及管理(採購合約、報價單、材質/環保證明文件、客訴處理等) 3. 專案進度管理及報告(提案、送樣、測試、量產準備、量產) 工作環境： 1. 開放式辦公室、空調、全熱交換+空氣清淨 2. 步行9分鐘至桃園機場捷運 A3-新北產業園區站 3. 周休2日、正常上下班 4. 長期合作客戶B2B為主，無須應酬。 公司簡介： 我司有四十餘年的接點及開關組件製造經驗，產品線完整。 客戶包含國內外大廠，外銷涵蓋歐洲、美洲及亞洲其他區域。 徵求能一起創造價值的專案經理及業務夥伴。

1.主管行程安排與聯繫，並陪同(含國內外出差)。 2.陪同主管參與各項會議並進行即時口譯(中文/日文為主)，熟捻商業談判用語。 3.會議安排、通知與會者、登打會議記錄(中文/日文)，決議事項追蹤。 4.負責專案推動與時程控管。 5.主管簽呈與帳務處理。 6.跨部門溝通與協調。 7.其他主管交辦事項。

直屬總經理，負責『業務/採購/行銷/PM/研發/資材』跨領域的多功能統籌營運管理

1.執行主管所交代的指示及執行專案 2.處理與主管相關的行政事務，例如:負責公共關係事務、跨公司及部門工作協調、協助專案計劃評估及執行與追蹤、主管會議記錄執行追蹤、主管交辦事務處理。 3.高階主管行程安排 4.其他待辦事項輕型機車,普通小型車

1.配合主管行程外出 2.安排主管工作行程 3.工作記錄 4.就電腦操作 5.主管交辦事項處理輕型機車,普通小型車

工作項目：(前三個月) 1. 招募廣告的改善建議、履歷過濾、面試安排 2. 學習並熟練ERP操作、成本會計、財務報表 3. 負責每月銷售、品質會議之會議紀錄 及 待辦事項 管理 4. 協助主管進行內外公文的起草或潤稿 發展： 1. 人資 - 協助調整組織架構、薪獎辦法、人員培訓。 2. 特助 a. 成本結算及分析、產品估價程式更新 b. 存貨盤點、庫存分析 c. 產量、良率、費用、產能利用率等KPI計算及分析 d. 損益表、現金流量表等財務月報表之製作或審計 工作環境及團隊： 1. 開放式辦公室、冷氣、全熱交換(空氣清淨) 2. 現有一位會計師、三位資深會計人員及兩位新進會計人員輕型機車,普通小型車

1. 處理與主管相關的行政事務，例如:負責公共關係事務、跨公司及部門工作協調、協助專案計劃評估及執行與追蹤、主管會議記錄執行追蹤、董事長及主管交辦事務處理、協助部門預算編列 2. 執行主管所交代的命令及專案 3. 擔任部門之間或主管間的橋樑，專案的承接 4. 行程安排商業及管理學門

管理主管: 理解能力強 抗壓力高 溝通擅長 忠誠度高 會計基本概念要具備 代理主管執行公司政策施行商業及管理學門

1. 協助總裁、總經理等高級主管辦理相關事務。 2. 1.處理主管交辦事項 2.安排行程及接聽電話 3.處理國內外信(郵)件 4.檔案管理及資料搜尋整理 5.會議安排及記錄。 3. 本類人員研發、規劃或執行公司各項管理制度，策劃提供專業分析，協助高階主管進行決策，推動各項專案，以維持公司內在優勢與外在機會。

1.協助高階主管進行公司內部管理稽核事項（如：整合標準化工作流程、規劃及推 動各項管理規章及制度） 2.協助高階主管進行跨部門溝通協調與會議召集 3.負責公司經營策略分析、整合規劃、推動與執行 4.協助經營團隊執行公司之決議事項及各項專案 5.具備有地政及法律相關經驗條件者優佳法律學門普通小型車

1.執行與協調辦公室行政活動、行政事務流程之規劃、整合及溝通 2.協助宣導公司或會議重要資訊給公司同仁 3.協調公司各部門會議的排程，並於會後製作會議記錄及追蹤處理決議事項，和安排主管行程 4.整理和保存主管文書與電子檔案 5.安排公司賓客招待等事宜 6.支援公司其他部門的行政人員 7.一般文書資料處理工作、簽核文件整理及發送，並負責追蹤執行狀況 8.協助主管維繫客戶關係

1.現場督導 2.安排日夜班機動人員班表(每月) 3.機動代班 4.協助公司內部行政事務輕型機車輕型機車

【工作內容】 1. 協助主管跨部門溝通協調與各項事務執行。 2. 管理行事曆及會議安排與通知，製作會議記錄並追蹤結案，隨行陪同。 3. 資料製作彚整，文件檢核發送，並負責專案追蹤執行狀況，隨時掌控進度。 4. 其它主管交辦事項。 【必備條件】 1. 口條清晰、協調能力佳，做事細心負責，有條不紊。 2. 工作態度積極主動、應變能力。 3. 具備報關經驗。貿易學類

1.公司組織診斷、分析、設計和變革落地 2.設定組織層級和管理幅度，開展崗位診斷與設計 3.根據公司戰略及人力資源整體規劃，進行人才盤點 4.幹部勝任力模型構建商業及管理學門,心理學類

1.執行主管所交代的命令及專案 2.處理與主管相關的行政事務，例如:負責公共關係事務、跨公司及部門工作協調、協助專案計劃評估及執行與追蹤、主管會議記錄執行追蹤、董事長及主管交辦事務處理、協助部門預算編列 3.執行主管所交代的命令 4.處理與主管相關的行政事務，例如：商業書信的往來、與其他主管的聯繫、連絡和排定會議行程、準備統計資料報告、主管會議前準備及會議後追蹤、董事長及主管交辦事務處理 5.行程安排 6.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 7.客戶拜訪開發並推銷產品 8.依顧客需求做報價及簽約

1. 協助經營策略分析、資料收集、整合規劃、推動與執行。 2. 統籌年度財務預算編列及控管。 3. 負責董事會相關業務，並追蹤處理相關事項。 4. 統籌與主管機關事務與聯繫，並製作相關業務報告。 5. 基金會內外跨部門專案整合及追蹤。 6. 統籌製作基金會年度報告。 7. 總監室綜合業務。 8. 支援舞團與劇場節目演出專案。其他人文學類,其他商業及管理學類,一般法律學類

協助總經理處理客戶廠商往來的聯繫~普通小型車

1. 內部資料整理 2. 回覆客戶問題 3. 其他主管交辦事項