(1)source採購 助理管理師/管理師
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.尋找供應商及提供報價、樣品 2.定期維護核價系統價格 3.新供應商的資格建立 4.供應商相關合約的簽訂 5.協助處理廠內物料突發問題 6.能與國外供應商溝通洽談工作 7.主管交辦事項普通小型車,普通重機車

2022/08/09
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/09

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放寬一點點條件,有更多工作機會等著您

以下我們用這些條件推薦職缺給您

111 年第 13 次定期契約人力飛彈火箭研究所8
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

因應「海空戰力提升計畫採購特別條例」,需求特定性定期契約,錄取後依考生學經歷、專長、個人特質賦予以下或多項工作: 1.機械零組件品質檢驗。 2.工件接收/清點/目視檢查/包裝/搬運(含工件上下量床及定位)/轉運申請。 3.零組件檢測相關文件(SIP、檢驗紀錄、品質變異紀錄、履驗紀錄及差勤文件等)備製。 4.機儀具精度校正作業。化學工程學類,材料工程學類,電子工程學類

2022/08/12
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/12
磁件工程師/T6T0
致茂電子股份有限公司(致茂電子)
桃園市龜山區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.產品開發階段磁性元件樣品繪圖、材料挑選、特性分析 2.與廠商修正製程工程問題 3.確認產品符合安規設計要求 4.負責申請零件工程料件承認

2022/08/12
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/12
零件資深工程師(台達材料與元件專家)_電源及系統事業群(中壢)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

本團隊負責全台達各大事業群電子材料需求之分析、評估與供應商管理,服務各大事業群並提供最佳的材料解決方案! 歡迎新世代電機電子背景的朋友加入~ 工作內容: 1.供應商開發與導入 2.新材料應用技術開發、規劃、導入 3.協助新材料料號申請. 4.材料測試模擬線路開發 5.材料特性測試/認證 6.材料樣品缺失檢討修正處理 7.供應商技術資料管理與資源應用 8.供應商稽核,評鑑與技術輔導 9.材料不良分析與處理 10.內部製程應用與材料匹配變異管控 11.建立零件資料庫,更新與維護管理。 12.進行品質系統維護與統計分析。 13.蒐集新產品的電子零件之相關資料。 工作條件: 1. 電子/電機,碩士 2. 喜歡與人互動的工程師職務電子工程學類,電機工程學類,物理學類

2022/08/12
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/12
零件工程師/5331(林口)
致茂電子股份有限公司(致茂電子)
桃園市龜山區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.被動元件(電阻,電容,磁性元件),Power Supply(A/D,D/D)等零件量測. 2.零件承認作業. 3.零件供應商之評鑑與考核 4.第二料源搜集與導入. 5.零件問題分析並提出適用性建議 6.零件整合、共用料推廣電機工程學類,電子工程學類

2022/08/12
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/12
電子零件工程師(飛宏科技)
飛宏科技股份有限公司
桃園市龜山區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 協助電源電子工程師選擇適當零件 2. 進行電源零件承認, 並與零件供應商溝通, 確認零件製程合理性 3. 協助2nd source導入驗證 4. 零件系統優化,新申請零件規格審核、建立及承認,並彙整相關參數與資料電機工程學類,電子工程學類

2022/08/12
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/12
雲端伺服器元件工程 - J2153
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 執行Green Product/Material Declaration/Full Material Declaration (RoHS) 相關作業。 2. 分析客戶需求、維護專案BOM、並定期與國外客戶開會。 3. 相關文件管理。 4. 工作待遇/職稱:將依學經歷進行敘薪。商業及管理學門,語文及人文學門,物理學類

2022/08/11
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/11
零件資深工程師(台達材料與元件專家)_電動車事業群(中壢)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

本團隊負責EVSBG電子機構材料需求之分析、評估與供應商管理,並提供最佳的材料解決方案! 歡迎新 世代電機電子機構背景的朋友加入~ 工作內容: 1.供應商開發與導入 2.新材料應用技術開發、規劃、導入 3.協助新材料料號申請. 4.材料測試模擬線路開發 5.材料特性測試/認證 6.材料樣品缺失檢討修正處理 7.供應商技術資料管理與資源應用 8.供應商稽核,評鑑與技術輔導 9.材料不良分析與處理 10.內部製程應用與材料匹配變異管控 11.建立零件資料庫,更新與維護管理。 12.進行品質系統維護與統計分析。 13.蒐集新產品的電子機構零件之相關資料。 14. 模具技術研討與分析 工作條件: 1. 電子/電機,碩士 2. 喜歡與人互動的工程師職務電子工程學類,電機工程學類,物理學類

2022/08/11
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/11
PCB客服助理工程師
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

客訴處理及改善追蹤、不良品分析及維修、客戶溝通、異常改善、製程改善....等客戶服務相關工作。普通小型車

2022/08/11
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/11
PCB客服工程師
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

客訴處理及改善追蹤、不良品分析及維修、客戶溝通、異常改善、製程改善....等客戶服務相關工作。普通小型車

2022/08/10
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/10
產品開發工程師
銘鈺精密工業股份有限公司
桃園市觀音區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.客戶圖面審查(需具備機械/工程圖視圖能力) 2.具備量測基本概念 3.具備品質概念,懂SPC應用者佳 4.具備英文書信溝通能力,具口說能力佳 5.Excel資料彙整,圖表分析 6.主導專案開發,跨部門,跨廠溝通協調 7.客戶端品質異常處理,主導專案品質改善 8.具備耐心,抗壓性,積極學習態度者機械工程學類,金屬加工學類,其他工程學類輕型機車,普通小型車

2022/08/09
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/09
Component Engineer零件工程師-TC20500
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. Dedicated to connector Verification test. 2. Component specification confirmation during ECO. 3. 2nd source specification comparison. 4. Reliability verification and document review of new PCB. 5. Conducts a verification/validation test to assure the component meets design specifications. 6. Reviews the requests for new components to assure that can satisfy the current requirements. 7. Member of Material Review Board (MRB) and Product Change Review(PCN) Review Committee. 8. Coordinates failure analysis and corrective activities on component parts.電機工程學類,電子工程學類

2022/08/09
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/09
(Sr.) Component Engineer (資深)零件工程師-TC20457
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

Summary: 1. Component database maintained & management (including Symbol, footprint and data sheet……etc.) 2. Assist RD to clarify technical documents of component and ensure data correctness 3. New component review and create component information for schematic of product 4. Optimize the component management process Essential Duties and Responsibilities: 1. Solve the problem of engineers applying for materials 2. Component datasheet and footprint update 3. Symbol create and check for RD schematics used 4. New component specification review and communication with RD 5. Handle special project task

2022/08/09
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/09
產品開發助理工程師
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.登打及維護ERP系統、EIP表單 2.建立料號、BOM表及試作單 3.跟催及統整回覆部門每月報表 4.客戶送樣文件準備與表格製作 5.延續性送樣、MiniFA相關製作報告&聯絡各單位物料進度,跨單位研發會議 6.出貨通知、寄件通知、包貨 7.學會運用MiniTab及SPC程式 8.文件建檔及管理機械工程學類,金屬加工學類,其他工程學類輕型機車,普通小型車

2022/08/09
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/09
產品研發工程師
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.鑽針/銑刀等精密刀具研究開發 2.刀具性能提升與品質異常原因之研究 3.應屆畢業生及無經驗亦可機械工程學類,資訊管理學類,工業管理學類普通小型車普通小型車

2022/08/09
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/09
研發工程師
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.產品OEM開發 2.良率改善 3.製程優化機械工程學類輕型機車,普通小型車

2022/08/09
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/09
儲備工程師
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

電子變壓器開發設計製造電子工程學類,電機工程學類輕型機車,普通小型車,普通重機車

2022/08/08
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/08
資深設計工程師
迅德興業股份有限公司
桃園市龜山區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

電子變壓器開發設計製造電機工程學類,電子工程學類輕型機車,普通小型車,普通重機車

2022/08/08
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/08
1天內回覆
+++北漂首選+++72K高高高時薪 免費住宿免費供餐 JO
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

❤超高高高時薪230、260 ❤ 日領1200/天 ❤免費交通車~ ❤全新宿舍、包吃包住、高錄取率 ❤久任金1W2 ▪地點:觀音區桃科十路(桃科科技大廠) ▶日08:20~17:40 230/H $40,480起 含加班64,000 ▶夜20:20~05:40 260/H $45,760起 含加班72,000 ❣️休假制度:固定休日(其餘排休) ❣️公司產品:電腦周邊設備製程: ❣️工作內容:操機/組裝/包裝/品檢等 呂’s☎️:0963-772337 ✍️截圖加賴:@253iabyy (前面一定要加小老鼠~加入後傳貼圖❣️)

2022/08/11
1天內回覆
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/11
【獵才】AVI應用工程師
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

週休二日,薪40000起,加班費另計 1. 進行例行性售後服務、產品狀況了解及客訴處理。 2. 處理並改善客戶遇到的異常狀況。 3. 教導及協助客戶使用產品、問題排除。 4. 將顧客反應之問題,促成產品規格修正或服務流程之改善。 5. 機台參數設定。 操作過VI機台佳

2022/08/10
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/10