傢俱配置師
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

2022/08/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
門市銷售人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.門市客戶服務接待 熱誠,表達溝通能力佳。 2.主要負責協助門市完成介紹及銷售公司商品。 3.客戶服務及相關事項處理 4.一般文書資料處理及協助處理庶務性行政工作。 5.維持公司及工作場合週遭整潔。 6.完成主管各項交辦事項。 婚紗=婚姻的一開始重要的環節,為每一位來店的新人們祝福及給予最專業的服務。 成就樂趣: 感受到新人們幸福的喜悅笑容,是最大的樂趣!!

2022/08/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
門市業務人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.門市客戶服務接待 熱誠,表達溝通能力佳。 2.主要負責協助門市完成介紹及銷售公司商品。 3.客戶服務及相關事項處理 4.一般文書資料處理及協助處理庶務性行政工作。 5.維持公司及工作場合週遭整潔。 6.完成主管各項交辦事項。 婚紗=婚姻的一開始重要的環節,為每一位來店的新人們祝福及給予最專業的服務。 成就樂趣: 感受到新人們幸福的喜悅笑容,是最大的樂趣!!

2022/08/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
[幸福企業招募] 數位寛頻-網路銷售業務 (新竹市)【保障底薪+獎金】
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

一、 社群經營:官方FB粉絲團 / 社團 / IG / LINE內容經營、粉絲互動機制及廣告投放。 1. FB / 社團 / IG : - 負責社群行銷活動企劃,執行及粉絲團經營及撰寫行銷文案。 - 擅圖文整合與文字編輯,掌握時勢議題與話題操作。 - FB廣告目標客群有效觸及,追蹤再行銷並將預算最佳化。 2. LINE: - 介面視覺選單設定,好友經營,自動回覆,促銷圖文,提升用戶黏著度及點擊率。 - 了解LINE分眾群發、開店、互動卡片、客服外掛模組。 二、 網站經營 - 網站維護及廣告投放與數據觀察 - 關鍵字建議及預算排程,新型態原生廣告聯播網之點擊及轉換成效。 三、園區福委會推廣洽談。 歡迎對影音產業,及網路科技產業有興趣者投履歷應徵! 四、底薪28000起,獎金依績效另計。輕型機車,普通小型車,普通重機車

2022/08/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
進口保養品業務儲備主管(底薪+抽成/獎金)-新竹區.
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.開發潛在客戶、拓展市場,以達成業績目標,並處理帳款回收事宜 2.維繫現有客戶關係,提供客戶產品諮詢服務,建立良好客戶信任關係 3.傳達及落實公司政策與各項業務重大訊息、活動及產品 4.確認團隊夥伴對於未來策略具有共識,並帶領團隊達成公司目標 *我們正在培育業務團隊,儲備未來業務部門主管歡迎有工作歷練的朋友加入我們,提升自我和挑戰高薪! 本公司行銷推廣資源: 1.具有歐系原裝進口vagheggi品牌 2.有義大利專業理療保養品銷售出口排名前二大優勢 3.總部加盟管理門市的經營know-how,每月均能透過公司經營服務團隊,提供行銷企劃、教育考核訓練..等最佳的輔導資源,建立良性循環的CRM客戶管理模式。 ~若您希望具備有管理者的學習思惟,竭誠歡迎您加入我們!

2022/08/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
[幸福企業招募] 數位行銷-業務代表 (新竹市)【保障底薪+獎金】
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.光纖寬頻網路、數位有線電視、數位機上盒,居家店面監控加值服務等各項業務銷售推廣。 2.開發潛在客戶、拓展市場、門市輔導、區域經銷合作開發。 3.負責開發及管理經銷商通路,落實經銷商業績目標達成。 4.社區大樓、門市店面、學舍套房、機關團體等客情維護,業績開發及公司產品推廣銷售。 5.社區關係管理: (1)新建大樓網路建置統籌、協調及簽約。 (2)社區大樓基本客情資料及競業資訊之蒐集與建檔。 (3)社區大樓客情維繫與客訴處理。 6.底薪28000起,獎金依績效另計。輕型機車,普通小型車,普通重機車

2022/08/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
業務助理(新竹總公司)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

▌應徵條件 ▸ 具備一年以上工作經驗。 ▸ 門市銷售為面對顧客並提供服務的關鍵人物,一年以上銷售相關工作經驗者佳。 ▸為代表公司形象及服務品質水準,須具備主動、積極的服務精神為顧客提供服務。 ▸具溝通協調能力,情緒管理佳,反應靈敏,積極解決問題且具良好的執行力。 ▸與顧客接觸間洞察,深入顧客需求之核心,有別於一般室內設計客製化服務。 ▸需具有團隊工作的精神。 ▌工作內容 ▸室內設計相關之培訓。 ▸熟悉公司規章作業流程。 ▸提供解說或咨詢服務。 ▸顧客接待與需求服務。 ▸陪同業務會議、會議記錄。 ▸追蹤資料管理、報價整合。 ▸協助業務依顧客需求做報價及簽約。 ▸業務顧客收付帳款管理。 ▸輔助業績目標分配與績效達成。 ▸培訓業務銷售能力。 ▸業務顧客售後滿意度維持。 ▸維持場所的整潔與美觀。 ▸行政事務處理能力。 ▸老闆交辦事宜。普通小型車,普通重機車普通小型車,普通重機車

2022/08/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
年度擴編培訓【新竹區域】餐飲通路 業務專員/主任
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.商品推廣 2.客情維繫 3.市場開發 4.帳款回收 -公司提供教育訓練,培訓與升遷管道暢通 ,有無相關經驗者 ,皆歡迎應徵- - 提供固定保障薪外,每月另有業績獎金;每季有業績考核,提升薪資與職等-普通小型車,普通重機車

2022/08/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
【樂活眼鏡-新竹店】門市人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

職缺: 門市銷售服務人員 工作內容: 1.門市清潔與店面維護。 2.眼鏡商品與隱形眼鏡商品販售。 3.門市服務與鏡框鏡片調整清潔。 4.各項門市行政管理流程。 5.其他工作事項。 6.公司培訓制度佳,歡迎無眼鏡行相關經驗或其他領域者。 7.工作時間:11:30-21:30,有休息與用膳時間。 應徵條件: 1.不限產業,有銷售經驗者佳且具有服務熱忱者。 2.開朗外向,具溝通能力,天生喜歡聊天跟客人交流。 3.積極樂觀,有為他人著想的心,期許可自我提升能力者。 4.職缺為長期工作者,短期者較不適合。 個人加分項目: 1.語言能力:中文與台語能會聽會說,英文會聽會說加分。 2.管理:曾有過管理職的工作經驗。 3.業務:具有與其他商家友好關係與特約商店的開發能力。 4.專業:已有驗光師或驗光生之人員。 職涯規劃: 1.到職之後會有新人訓練,新訓期間薪資25250元(2022.1月起),排休八天。 2.培訓三個月轉為正職即享有銷售獎金,平均薪資可達4.2萬元(需達成基本業績門檻),並且通過職能考試,可再獲得管理獎金,薪資幅度巨大,端看個人能力與表現。 3.每月公司提供免費訓練課程,作為在職人員的進修課程。 4.每半年進行晉升考試,考試通過者即為副店長或長,享有該職務之職給與福利。 5.完整的培訓與晉升的管道,給予想要挑戰薪資的夥伴~希望可以與公司共同成長與前進。 員工福利: 1.員工購買產品優惠。 2.定期員工聚餐。 3.定期健康檢查補貼與意外慰問金。 4.結婚禮金與生育補貼。 5.完整且免費的教育訓練課程。 6.尾牙活動與不定期的門市競賽活動,皆有獎金與禮品。 7.員工的形象管理協助打造個人品牌 要求條件: 身份不拘 學歷不拘 科系限制不拘 工作經驗:一年以上 若您積極進取,且想培養一技之長。樂活眼鏡將培育你,展現所能,以專業和服務,解決每位顧客的視力和眼鏡配件穿搭的問題,並在這個過程中,將獲得收入成就與自我價值實現的滿足。 請透過線上投遞履歷,我們將會盡快聯繫您。

2022/08/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
進口保養品業務員(保障薪+抽成/獎金)-桃竹苗區 (另有徵北區業務)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

‧開發潛在客戶,拓展市場 ‧客戶拜訪及維護 ‧具高度服務熱忱、親和力強、個性積極、耐心力夠、具企圖心 ‧挑戰高薪者 ‧薪資:保障薪+抽成/獎金(月領6~8萬) ‧男女不拘 ‧自備交通工具(須具汽、機車駕照) 本公司行銷推廣資源: 1.具有歐系原裝進口vagheggi品牌 2.有義大利專業理療保養品銷售出口排名前二大優勢 3.總部加盟管理門市的經營know-how,每月均能透過公司經營服務團隊,提供行銷企劃、教育考核訓練..等最佳的輔導資源,建立良性循環的CRM客戶管理模式。 ~若您希望具備有管理者的學習思惟,竭誠歡迎您加入我們!

2022/08/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
辦公傢俱業務代表(新竹)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 須能獨立作業,具開發國內潛在客戶及拓展市場能力。 2. 依顧客需求做產品報價、產品展示、簽約、處理帳款等相關事宜。 3. 顧客售後滿意度維持 (如:顧客抱怨及問題反應處理、 維持顧客對公司及業務員信賴度)。 4. 定期與主管做業績、績效檢討,回報進度,完成主管交辦事項。 5. 能即時掌握同業、競業及市場之銷售策略走向、市場占有率。 6. 有經驗佳,無經驗可。歡迎喜歡與人互動,挑戰高薪的業務好手加入。 7. 對銷售行銷有興趣,對未來有想法、有衝勁,渴望和別人不一樣。

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
【大潤發湳雅店】9/3-4、9/9(五)、9/11(日)日用品假日賣場兼職銷售人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

【大潤發湳雅店】9/3-4、9/9(五)、9/11(日)日用品假日賣場兼職銷售人員 ⭐【地點】: 大潤發湳雅店 新竹市北區湳雅街97號 ⭐【時間】: 週六13:00-21:00 週日12:00-20:00 中間休息一小時 (建議提早40分鐘到店準備) ⭐【薪資】: 日薪$1500~1700(無賣場$1500)+達標獎金 隔月7號匯款,遇假日順延 ⭐【服裝】: 公司提供品牌POLO衫,自備白色短褲(不可誇張破洞、鬚鬚)、白鞋 ⭐【工作內容】: 1. 叫賣並主動接觸消費者介紹,銷售各專案之商品,建立品牌形象。 2. 協助店家整理現場商品陳列及擺設。 3. 顧客消費回饋,銷售紀錄填寫。 4. 需配合職前產品工作說明會 ⭐【備註】: (1)有銷售經驗佳,可接整檔者優先考量 (2)積極熱情喊場,不遲到早退、不怕與人互動者 (3)請確認好行程,避免浪費雙方時間,敲班之後,不能有臨時請假、曠班的狀況 請將履歷、全身照mail至 nwtpe77@gmail.com 主旨註明:產品/店點/姓名+電話 歡迎您加入雷威特整合行銷公司的夥伴行列~~ ◆具吸引力的銷售獎金 ◆穩定的工作排班機會 ◆長期配合者薪資加級

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
兆基企業 新竹市【租賃管理專員】
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 客戶聯繫及居中協調,房東房客的橋樑 2. 屋況評估及修繕派工協調,物件管理專家 3. 合約簽約、屋況點交、租金催收等,專業的租賃管理人員 4. 線上客服回覆、住戶訪查、社區協調、費用繳納 5. 主管交辦工作事項 ※提供公務機,話費公司負擔 ※需自備機車 ※每月另有績效考核獎金 ※我們相信員工是最大的資產,尋找認真、負責、肯學習、挑戰高薪的你輕型機車,普通重機車輕型機車,普通重機車

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
3天內回覆
客服業務專員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.電腦行政文書作業 2.網路行銷 3.客戶應對禮儀(迎賓/交談/電話) 4.市場分析 5.接待及介紹公司服務及環境特色 6.完成主管交辦事項輕型機車,普通小型車

2022/08/19
3天內回覆
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
【桃竹苗】課程行銷顧問(保證底薪+高額獎金)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.負責櫃檯接待及課程介紹與說明。 2.提供學員需求服務及課程規劃(如:電話諮詢及退換課程處理)。 3.協助班務運作與產品業務推廣。 4.維護客戶關係,從事如客戶電話關心、客戶拜訪等工作。 5.薪資待遇:26400元至50000元(含奬金)

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
【新竹區中信房屋—房市熱!春季轉職!保障底薪25,500不動產業務,獎金最高趴數55%】
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.開發房屋及土地市場。 2.提供豪宅買賣服務。 3.提供不動產租賃仲介服務。 主要商品 / 服務項目 1.房屋、土地買賣仲介 2.不動產租賃仲介 3.不動產諮詢服務 4.不動產代銷經紀服務 5.商業不動產專賣 http://www.cthouse777.com.tw 員工福利 1.薪資(每季評比調薪)+獎金最高55%+達標獎金。 2.績效分紅獎金、員工留任獎金。 3.績優員工出國旅遊。 4.業績達標,彈性提早下班。 5.端午節、中秋節固定休假。 6.員工一日遊、員工及眷屬家庭日。 7.員工每月聚餐及生日禮券。 8.婚喪喜慶及生育津貼。 9.團體意外險。 10.員工制服、業務贈品製作補助。 11.客戶及孝親生日蛋糕補助。 12.子女教育獎學金。 13.完整的教育訓練(建築法規、行銷技巧、管理能力培訓..),培養專業知識輔導實務經驗。 14.全面電腦作業,不動產物件e化,20年以上資料庫。 15.網路行銷曝光支援、個人專業形象塑造。輕型機車輕型機車

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
5天內回覆
(十大傑出企業、優良外商)新竹Sales業務專員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

\2020金峰獎-十大傑出企業/ \2019金商獎-十大優良外商/ 你是否受夠整天待在辦公室? 總想往外跑呢~ 你是否單打獨鬥太久? 希望有團隊一起打拼呢~ 你是否覺得薪資不符合您的表現? 想要公司能回應您的付出呢~ 您是否從未踏足業務領域? 期盼有公司願意栽培您呢~ 德國福維克集團 台灣分公司 Kobold事業部提供以下承諾: 我司承諾「每位業務同仁都享有完整教育訓練機會」 我司承諾「每位業務同仁都享有充足保障及勞健保、退休金提撥(按實際收入,公司根據規章提撥)」 我司承諾「每位業務同仁都享有無門檻、無天花板的獎金制度,只要有付出必定有愉快的收穫」 您必須要知道的工作內容: 1. 負責國內業務推展工作,介紹產品功能及特性 2. 開發潛在客戶,拓展市場 3. 定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係 ※備註※ 無經驗可,具備完整教育訓練體制! 透明晉升管道,人生沒有天花板! 不定期獎金、國內外旅遊獎勵、競賽獎勵等,期待想挑戰年薪百萬的你!輕型機車,普通小型車,普通重機車輕型機車,普通小型車,普通重機車

2022/08/19
5天內回覆
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
【個人金融】信用卡推廣專員(新竹)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

信用卡推展業務

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
(新竹區)業務儲備幹部
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

業務儲備幹部是公司長期經營的組織人力發展政策,擬訂有培訓計畫,幫助有志成為業務主管打拼的職人,成為公司經營夥伴,穩健公司長遠營運人力為宗旨。 工作性質屬外勤業務(不是辦公室工作),負責向各上市櫃大型工廠推廣自動化潤滑管理系統(非一般商業產品),由公司提供專業培訓,無論妳(你)的經驗多寡,在試用期間都有滿足的保障薪,讓妳(你)能依照訓練課綱自我學習成長,成為公司業務儲備的幹部。 不論你(妳)的工作經驗,符合志向者我們都願意和你(妳)面談.... 1. 試用期保障薪28,000起 + 績效獎金。 2. 經考核正式錄用,保障薪30,000起 + 績效獎金。 3. 由公司提供專業技術培訓與業務訓練課綱。 4. 公司成立有職工福利委員會,保障員工福利健全。 5. 各項勞健保、團保健全,配合政府行事曆上班,周休2日不用加班。電機工程學類,電子工程學類,機械工程學類普通小型車,普通重機車

2022/08/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/18
業務主任
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1、文書報表整理。 2、協助業務處理相關事務。 3、細心、反應快、善於溝通、理解力強。 4、有相關文書經驗者佳普通重機車普通重機車

2022/08/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/18