【客戶關係經理】職務責任 客戶關係經營與服務，帶領產品客服同仁們進行例行性售後服務，提升服務品質，建立起友善的客戶關係（如：客戶拜訪、產品狀況了解及客訴處理) 【職務：客戶關係經理】具備能力 一，溝通協調，人際關係經營，工作管理的能力。 二，深度了解公司營運流程，熟悉運作與安排執行。 三，應變能力，能夠靈敏彈性地解決客戶的問題。 四，自發性接聽來電，以及主動LINE回覆。輕型機車,普通小型車

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1.公司運營規劃與管理，成本規劃與控制 3.公司經營分析企劃提案，整體規劃推動與執行 2.社群經營與品牌操作：數位行銷企劃與社群行銷規劃執行，會員經營及招募，並對其效益進行分析與建議。 (熟悉IG/FB粉絲團及LINE經營、口碑操作、titok直播等) 4.熟悉網路消費行為，具備網路行銷、異業合作、會員經營管理等實務經驗 5. 跨部門溝通協調及整合資源。 6.對品牌商城之成效提出數據分析、優化營運策略並執行計劃 7.針對平台的流量、銷量、轉化率、客單價、活動績效提出簡報 8.收集市場訊息，分析產業趨勢、分析競爭者行為 9.具備電子商務營運管理、行銷業務發展相關經驗5年以上 10.出席公司重要公關活動 11.處理公司對外關係問題 12.訂立公司sop 13. 帶領全新團隊. 分層負責.分層管理. 分層佈局.面試新人 薪資政策-具競爭性薪酬制度 1.薪資＋獎金所得＋股權。 2.結合績效管理制度，將經營成果直接反應於薪資獎金所得上。 福利制度-將經營成果回饋同仁共享 1. 勞 / 健 、退休制度(依勞基法)。 2. 優渥薪資及獎金制度。普通小型車,普通重機車普通小型車,普通重機車

【助理】職務責任 客戶關係經營與服務，協同主管進行例行性售後服務，提升服務品質，建立起友善的客戶關係（如：客戶拜訪、產品狀況了解及客訴處理) 【助理】具備能力 一，溝通協調，人際關係經營，工作管理的能力。 二，深度了解公司營運流程，熟悉運作與安排執行。 三，應變能力，能夠靈敏彈性地解決客戶的問題。 四，自發性接聽來電，以及主動LINE回覆。輕型機車,普通小型車

管理兩個課級以上單位 CNC車床程式編輯與校機管理 CNC銑床程式編輯與校機管理 加工治具開發與生產 八年以上管理職經驗 十二年以上工作經驗 課級單位人員管理與調度

管理兩個課級以上單位 CNC車床程式編輯與校機管理 CNC銑床程式編輯與校機管理 加工治具開發與生產 八年以上管理職經驗 十二年以上工作經驗 課級單位人員管理與調度

工作內容 1.分析業界最新資訊，留意日後產業市場變化 2.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求 3.規劃公司人才開發、及教育訓練課程 4.塑造公司組織氣候及企業文化，以符合發展需要，引導各部門經營方向與公司營 運目標方向一致 5.協助公司推動改革創新之策略及經營目標至各部門 6.定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展 7.危機處理 8.行銷企劃,產品開發,人員培訓,銷售活動企劃,業績目標設定 9.針對當前市場景氣形態調整行銷策略及作法.策動所有人員達成目標 八年以上管理職經驗 十五年以上工作經驗 兩班制 無須輪班 全職 早班：05:00~13:20、中班：13:40~22:00

工作內容 1.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求 2.規劃公司人才開發、及教育訓練課程 3.塑造公司組織氣候及企業文化，以符合發展需要，引導各部門經營方向與公司營運目標方向一致 4.協助公司推動改革創新之策略及經營目標至各部門 5.危機處理 6.成員工作指派及管理 7.專案進度管制表擬定與維護(含人員、流程與檔案) 8.專案開設與管理 六年以上管理職經驗 十年以上工作經驗 兩班制 無須輪班 全職 早班：05:00~13:20、中班：13:40~22:00

具自費醫美診所管理職經驗5年以上。 醫護相關科系畢業尤佳 孰悉皮膚科、整形外科、醫美診所事務醫藥衛生學門

工作內容 1.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求 2.規劃公司人才開發、及教育訓練課程 3.塑造公司組織氣候及企業文化，以符合發展需要，引導各部門經營方向與公司營運目標方向一致 4.協助公司推動改革創新之策略及經營目標至各部門 5.危機處理 6.成員工作指派及管理 7.專案進度管制表擬定與維護(含人員、流程與檔案) 8.專案開設與管理 八年以上管理職經驗 十二年以上工作經驗 兩班制 無須輪班 全職 早班：05:00~13:20、中班：13:40~22:00

工作內容 1.分析業界最新資訊，留意日後產業市場變化 2.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求 3.規劃公司人才開發、及教育訓練課程 4.塑造公司組織氣候及企業文化，以符合發展需要，引導各部門經營方向與公司營 運目標方向一致 5.協助公司推動改革創新之策略及經營目標至各部門 6.定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展 7.危機處理 8.行銷企劃,產品開發,人員培訓,銷售活動企劃,業績目標設定 9.針對當前市場景氣形態調整行銷策略及作法.策動所有人員達成目標 十五年以上工作經驗 兩班制 無須輪班 全職 早班：05:00~13:20、中班：13:40~22:00

工作內容 1.處理與主管相關的行政事務，例如:負責公共關係事務、跨公司及部門工作協調、 協助專案計劃評估及執行與追蹤、主管會議記錄執行追蹤、董事長及主管交辦事 務處理、協助部門預算編列。 2.執行主管所交代的命令及專案 3.擔任部門之間或主管間的橋樑，專案的承接 4.協助處理廠內之採購、產銷協調等行政事務 5.協助公司主管處理工作上交辦的事務 6.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練，績效的評估 八年以上工作經驗 兩班制 無須輪班 全職 早班：05:00~13:20、中班：13:40~22:00

工作內容 1.分析業界最新資訊，留意日後產業市場變化 2.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求 3.規劃公司人才開發、及教育訓練課程 4.塑造公司組織氣候及企業文化，以符合發展需要，引導各部門經營方向與公司營 運目標方向一致 5.協助公司推動改革創新之策略及經營目標至各部門 6.定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展 7.危機處理 8.行銷企劃,產品開發,人員培訓,銷售活動企劃,業績目標設定 9.針對當前市場景氣形態調整行銷策略及作法.策動所有人員達成目標 八年以上管理職經驗 十五年以上工作經驗 兩班制 無須輪班 全職 早班：05:00~13:20、中班：13:40~22:00

需星級餐廳飯店資格 薪資面洽 1.設計菜單 2.依據餐單準備相關的食材 3.廚房團隊管理

這是小紅花鐵板燒，工作地點是在台中市麗寶outlet mall， 內容為精緻鐵板燒經理管理人員，需要有5年以上餐飲業經驗， *客戶經營，現場桌邊服務(包含接待/吧台/各區域) *具餐飲主管營運管理經驗 *具備現場營運服務訓練 預計2022年4月底試營運 本公司將於以下時間到現場進行面試 ***臺中市政府聯合徵才活動*** 1.活動時間：111年3月23日(三)上午09時30分至下午12時30分 2.活動地點：后里墩北活動中心 (臺中市后里區三光路139號) *月休8天 *享勞保 *健保 *勞退6％ *團保 *每天供中餐跟晚餐 *全勤獎金 *三節禮金 *父親節禮金(本身是父親) *母親節禮金(本身是母親) *年終獎金 *生日禮金 *定期員工聚餐及員工旅遊 *免費提供員工制服 *免費清洗員工制服 *員工結婚禮金 *員工及眷屬喪葬奠儀

這是小紅花鐵板燒，工作地點是在台中市麗寶outlet mall， *現場桌邊服務(包含接待/吧台/各區域) *具餐飲主管營運管理經驗尤佳。 *具備現場營運服務訓練尤佳。 領班––主任––襄理––副理––店經理 預計2022年5月底試營運 *月休8天 *享勞保 *健保 *勞退6％ *團保 *每天供中餐跟晚餐 *全勤獎金 *三節禮金 *父親節禮金(本身是父親) *母親節禮金(本身是母親) *年終獎金 *生日禮金 *定期員工聚餐及員工旅遊 *免費提供員工制服 *免費清洗員工制服 *員工結婚禮金 *員工及眷屬喪葬奠儀