已選條件 2 清空條件
社區經理
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.指揮監督所屬員工推行會務與業務 2.訓練、考核、獎懲所屬員工防火管理人員,公寓大廈事務管理人員輕型機車,普通重機車輕型機車,普通重機車

2022/08/13
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/13
督導經理
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

公寓大廈事務管理人員,公寓大廈防火避難設施管理人員,公寓大廈設備安全管理人員輕型機車,普通小型車

2022/08/12
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/12
台中市北區總幹事
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

督導現場保全員. 溝通協調 .緊急事件處理. 會議紀錄. 財報製作. 工程保養監督 會議決議執行. 安全維護. 會議準備與招開輕型機車,普通重機車

2022/08/11
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/11
人事經理
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.建立完整的公司人事管理規章與召募任用制度,提升企業招募優秀人才的優勢、辦法制定,如:部門招募、員工請假、退休等 2.規劃人事相關所需表單及建制行政流程供各部門使用 3.人事異動及公司規則辦法異動訊息發佈 4.有系統的培育員工,強化企業的人才資本公寓大廈事務管理人員,公寓大廈防火避難設施管理人員,公寓大廈設備安全管理人員輕型機車,普通小型車

2022/08/11
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/11
勤務區域主管
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

一、經管案場人員應徵、派任、輔導、督勤、支援、排班、調度 二、經管案場會議出席、文件收送 三、異常狀況處理(可補休)、可彈性上下班、補休,公司備有勤務車輛 四、客戶履約事項執行情形 五、公司內部行政作業及教育訓練課程 六、主管交辦事項執行 請先投履歷防火管理人員,公寓大廈事務管理人員輕型機車,普通小型車輕型機車

2022/08/10
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/10
北區社區經理
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.住戶裝潢管制與督導檢查 2.保全員清潔員管理督導 3.財報製作 4.設備設施督導SOP辦理 5.會議朝開客訴處理公寓大廈事務管理人員

2022/08/10
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/10
北區-社區經理
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

一、工作內容: 1.秉承管委會之決議及住戶規約,對社區事務的規劃與執行。 2.為現場服務人員之主管,具服務人員之人事考核、督導與訓練責任。 3.對社區環境維護、機械設備及安全管制負完全責任;針對人員進行訓練、指派分工,確實保持社區事務與設備正常運作。 4.須以社區利益為考量,對設備儀器維護保養,尋求優良可信之廠商配合服務社區。 5.對住戶所託付之事項,經理必須親自或指派專人執行,即時服務與回報、追蹤記錄。 6.設備修繕事項,製作會簽單,送請相關(權責)委員簽署通過後執行。 7.其他有關俱樂部活動規劃,與協助服務之人員調配事宜。 8.其他管委會及住戶交辦事宜。 9.每日例行工作事項: (a)服務人員出勤督導。 (b)例行人員工作訓練。 (c)社區環境與社區安全檢查。 (d)移交待辦事項的追蹤與執行。 (e)公告張貼前的審核。 (f)住戶委託事項的處理與回報。 (g)零用金帳目的審核。 (h)管委會交辦事項的進度檢討。 (i)收集住戶意見表,並予以回覆處理情形。 (j)工作日誌的製作及審核。 二、薪資結構: 1.基本薪資 : 起薪NT$36000,周休二日 2.調整薪資:定期實施工作績效考評,依據考評總整成績進行薪資調整。 三、公司提供福利: 1.勞保、健保 / 2.員工團保 / 3.勞退提撥公司負擔6﹪退休金 4.生育、婚喪補助金 / 5.績效獎金,年節獎金或禮券 6.介紹獎金,開發獎金,穩場獎金 四、提供專業在職教育訓練: 1.人員派駐前完成專業職前訓練與駐點訓練。 2.每年定期調訓駐點同仁,安排相關專業人士擔任講師授課。 3.保全人員一年最少需受訓48小時以上。 4.落實考核制度,獎勵與提拔優秀人員,建制優質工作環境。 5.公司定期舉辦主管課程,同仁有升遷意願者,可報名上課,列培訓主管名單與升遷優勢。 五、人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等,皆訂有完善制度辦法,並經主管機關核准備查。 其他條件:具主動積極、責任感及服務熱忱。公寓大廈事務管理人員,總幹事證照,防火管理人員

2022/08/08
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/08

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放寬一點點條件,有更多工作機會等著您

以下我們用這些條件推薦職缺給您

西屯區 社區經理
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 負責社區行政事務管理、管委會與住戶間溝通協調、環境清潔監督管理。 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 4.代表公司與業主之間溝通橋樑。 5.業主交辦之工作執行與回覆。 6.各項行政文書庶務工作之執行與管理。 7.委任案件緊急狀況之處理與應變。 ◆須具備保全業、物業管理業相關服務經驗。 ◆具社區經理經驗、事務管理人及防火管理人證照 ◆熟公寓大廈法令者優先錄用

2022/08/13
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/13
南屯區 社區經理
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 負責社區行政事務管理、管委會與住戶間溝通協調、環境清潔監督管理。 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 4.代表公司與業主之間溝通橋樑。 5.業主交辦之工作執行與回覆。 6.各項行政文書庶務工作之執行與管理。 7.委任案件緊急狀況之處理與應變。 ◆須具備保全業、物業管理業相關服務經驗。 ◆具總幹事經驗、事務管理人證照 ◆熟公寓大廈法令者優先錄用

2022/08/13
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/13
區域督導主管
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 經營管理區域內案場運作及物業管理督導工作。 2. 經營案場客戶的關係管理包含但不限於物業各類型投訴,並妥善作出處理; 3. 每月固定報表繳交及公司內部系統資料建立。 4. 每月應繳交各監管社區及現場資料跟催及進度管制。 5. 參加轄下督導案場業主會議(含管委會月例會議); 6. 協助及配合主管針對專案的相關工作;

2022/08/13
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/13
半日總幹事(沙鹿區)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.綜理社區一般物管事務及駐地服務團隊管理。 2.協助籌辦區分所有權及管理委員會議召開事宜。 3.協助代管期點交事宜。 4.協助訂定社區各項規約及管理辦法。 5.住戶關係建立及緊急事故應變處理。 6.執行上級交辦事項。

2022/08/13
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/13
(南屯區)社區物業副理(春安三街)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

我們的這項職務,負責的工作內容有: .負責一般社區行政事務管理 .管委會與住戶間溝通協調 .環境清潔監督管理。

2022/08/13
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/13
(大里區)社區物業經理(新仁路一段)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

我們的這項職務,負責的工作內容有: .負責一般社區行政事務管理 .管委會與住戶間溝通協調 .環境清潔監督管理。

2022/08/13
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/13
(東區)社區物業經理(建德路)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

我們的這項職務,負責的工作內容有: .負責一般社區行政事務管理 .管委會與住戶間溝通協調 .環境清潔監督管理。

2022/08/13
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/13
豐原社區(總幹事)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

熟Word、Excel。 需有證照,且有基本文書能力(財報彙整、管理費催收)、召開會議並執行決議事項,男女皆可有經驗者更佳 1.負責社區行政事務管理、管委會與住戶間溝通協調、環境清潔監督管理。 2.負責社區環境維護、機械設備及安全管制負完全責任,確實保持社區正常運作。 3.必須以社區利益為考量,對設備儀器的維護保養,與合格之廠商尋求對社區最有利方式進行。 4.社區管理費催繳與零用金帳目的審核。 5.對於修繕事項,製作會簽單,送請相關委員簽署。 6.社區環境與社區安全檢查。 7.移交待辦事項的追蹤與執行。 8.公告張貼前的審核。 9.住戶委託事項的處理與回報。 10.收集住戶意見表,並予以回覆處理情形。 11.其他管委會及住戶交辦事宜。 12.每月例會以及每年區權會開會事宜執行。 13.無前科,具有經驗者,優先錄用。

2022/08/13
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/13
潭子廠區日間保全
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

人員車輛、進出門禁管制、安全檢查

2022/08/13
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/13
急徵~總幹事
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

(一)統籌社區一切行政及財務。 (二)社區管理業務之推行。 (三)政令宣導及有關事項之轉達。 (四)委員會交辦事項之執行。 (五)各項會議(區分所有權人大會)之籌備與計劃。 (六)會議記錄、公告之發佈。 (七)預算計劃、結算報告及其它管理事項之提出及公告。 (八)全體住戶共同庶務應改善興革事項之建議。 (九)公共設施維修、保養之提報。 (十)協助社區管委會催討管理費。 (十一)協助住戶處理一般事務。 (十二)對清潔、警衛、設備維護等人員之管理與督導。 (十三)突發狀況之處置及連絡。

2022/08/13
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/13
社區經理-台中處〈烏日區-高級社區〉
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 召開會議並執行會議決議事項。 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 4. 處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 5. 社區公設點交作業。公寓大廈事務管理人員,防火管理人員

2022/08/13
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/13
社區管理員(意者請先電洽0911780609劉先生)
上班族大樓管委會
台中市北屯區
部分工時(月薪) 2萬元
應徵人數:6-10人分析
通勤費:來回約 56 元/日

歡迎退休/二度就業,男女不拘,能長期配合者佳 社區戶數少,工作環境單純 處理門禁登記管理、收發信件、定時巡邏、管理費催繳、協助資源回收等行政庶務 *注意事項:請攜帶身分證件及履歷前往 意者請先電洽0911780609劉先生預約面試

2022/08/13
應徵人數:6-10人分析
來回約 56 元/日
2022/08/13
台中(北屯區)社區副理
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.執行理事會之決議 2.聘僱與解聘所屬員工 3.指揮監督所屬員工推行會務與業務 4.訓練、考核、獎懲所屬員工

2022/08/12
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/12
台中(西屯區)社區經理
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.執行理事會之決議 2.聘僱與解聘所屬員工 3.指揮監督所屬員工推行會務與業務 4.訓練、考核、獎懲所屬員工

2022/08/12
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/12
5天內回覆
清水區社區經理 ,月薪$40000元
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 召開會議並執行會議決議事項。 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 4. 處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 5. 訓練、考核、獎懲所屬員工。防火管理人員,總幹事證照

2022/08/12
5天內回覆
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/12
台中豪宅【社區經理】
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 召開會議並執行會議決議事項。 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 4. 處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 5. 訓練、考核、獎懲所屬員工。總幹事證照

2022/08/12
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/12
社區經理
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.執行委員會之決議 2.指揮監督所屬員工推行會務與業務 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4.處理住戶不滿事件,並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為 5.保存公寓或大廈管理之各項紀錄,並向所有人或經理人提出報告 6.收發文件 7.樓面管理與服務、廠商連繫與開發 8.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護

2022/08/12
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/12
台中北屯區 -全日社區經理
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.指揮監督社區推行事務 2.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 3.處理住戶不滿事件,並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為 4.保存公寓或大廈管理之各項紀錄,並向所有人或經理人提出報告 5.準備管委會開會事宜 6.樓面管理與服務、廠商連繫與開發 7.商品管理與人員管理訓練輕型機車

2022/08/12
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/12
儲備幹部
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

月休六天,無經驗亦可加入公司會培養。  每日12H,可立即上班。  執勤內容:  1.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護。 2.維持住戶公共安全,消除火災、竊盜或其他危險。 3.操控照明、取暖、空氣調節及通風設備。 4.處理住戶不滿事件,並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為。 5.收發文件。 6.接應訪客,確認來訪人員意圖以確保安全。 7.負責門禁管制、車輛出入指揮、、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作。 8.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備。 9.配合公司人力調度。

2022/08/12
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/12
儲備經理
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.張貼公告,代收快遞及信件 2.門禁管制,以及來賓訪客的接待、登記 3.執行值班、巡邏、守望等勤務,防止偷竊、火災等意外事故 4.負責通知連絡公共設備的修繕 5.處理住戶客訴,並規勸喧嘩及濫用公物等行為 6.執行公共設施的各項使用管理辦法 7.協助召開定期或不定期的住戶管理會議

2022/08/12
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/12