餐飲服務人員(台中霧峰店)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.上菜並提供有關用餐的服務 4.工作區域和設備的清潔以及保養 5.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作

2022/06/27
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/06/27
【六扇門-台中霧峰店】正職人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 負責洗、剝、削、切各種食材,完成烹飪的前置工作。 2. 為顧客帶位/安排座位,答覆有關餐點問題,必要時提供建議。 3. 依照客人餐點,準備不同食材。 4. 協助跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 5. 協助打包外帶的食物,必要時進行外送的服務。 6. 定期確認自助吧,食材補給。 7. 負責結帳、收銀之工作。 8. 於客人用餐完畢後,收拾碗盤與清理環境。 9. 清洗餐具並擦拭烘乾後整理整齊備用。 10. 餐具的定期保養洗餐具。 11. 隨時注意廚房環境整潔。 *實際工作內容,依照面試實際告知之內容為主。 *友善歡樂的工作環境,每一位同仁都是我們的夥伴! *歡迎對餐飲業有興趣的您一起加入!

2022/06/27
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/06/27
霧峰林森餐廳 早班服務員(兼職)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

〝喜歡早起 製作美味餐點 親切服務顧客 餐廳運作的最佳幫手〝

2022/06/27
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/06/27
霧峰林森餐廳 大夜服務員(兼職)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

晚上睡不著 製作美味餐點 親切服務顧客 餐廳運作的最佳幫手

2022/06/27
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/06/27
霧峰林森餐廳 外送員(兼職)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

〝喜歡幫助別人 愛兜風,探索大街小巷 將美食送到顧客手中〝輕型機車

2022/06/27
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/06/27
假日工讀生
應徵人數:6-10人分析
通勤費:來回約 56 元/日

1.各種冰品,甜品製作 2.負責吧台以及周遭工作環境 3.負責結帳與收銀,並整理現金收據 4.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議

2022/06/27
應徵人數:6-10人分析
來回約 56 元/日
2022/06/27
廚房工作夥伴(電洽優先錄用)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.內外場聯繁與點餐供餐。 2.出餐前的備料準備 3.維持內外場整理清潔、洗碗清潔。 4.有相關經驗優先錄用,無經驗亦可 6.歡迎二度就業

2022/06/26
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/06/26
森釧鍋物(霧峰店) 長期晚班內場計時人員(時薪170起)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

▲外場工作內容說明 - 顧客接待禮儀、說明及帶位、菜單介紹、點餐及送餐桌邊服務、櫃檯結帳系統操作、環境維護等。 ▲內場工作內容說明 - 食材準備(完整SOP餐點製作標準流程)、出餐區的出餐流程、切肉機的運用、須具備基礎刀工,利於備料及海鮮出餐、環境清潔與衛生維護、洗碗作業等。 (新訓人員皆由現場專業人員帶領,完整教育訓練及手冊,歡迎您加入大家庭,我們重視溫馨歡樂的職場環境。) ▲儲備幹部-(經營管理層面,人才培育) 1.主動,積極,有責任感者 2.學習內外場職務,現場調度,店鋪營運,人員指導,提升員工個人成長素質. 3.透過當店日常營運與管理累積餐飲實力 4.職位晉升制度健全,歡迎有心想提升自我能力者加入 5.晉升正式主管後成為培訓人才的育成者 6.具備現場客怨處理及危機處理能力 【薪資升遷】 完整考核制度,通過新人試用期,成為正式員工皆享各職等考試升遷,透明的升遷管道,自我挑戰高薪,不再是夢。 (具豐富餐飲營運經驗者薪資可議) 【福利津貼】 ⊚享勞/健保/團體保險 ⊚月休九天含國定假日(可指排一天假日) ⊚提供員工餐飲及用餐折扣 ⊚三節禮金或等值禮品 ⊚生日禮金 ⊚喪葬及結婚津貼 ⊚每年免費健檢(年資期滿一年以上即可) ⊚每季一次員工聚餐 ⊚員工旅遊 ⊚員工獎懲制度完善 ⊚營業額達標激勵獎金 ⊚幹部進修(各級幹部皆有專業的階段性培訓及課程) ▲未來展望及長遠規劃 公司創立以來,即以新鮮上等食材入鍋,獲得顧客滿意為服務宗旨,以發揮工作夥伴間的團隊精神為職守原則,期以親切、真誠的服務給顧客最優質的海鮮鍋物。 搭配明亮的光線及寬敞的包廂式用餐環境,外觀簡單大方,搭配暖色系的原木裝潢,傳達「火鍋不僅只是火鍋,而是一種品嚐幸福的享受」。 我們一路秉持著對消費者的一貫承諾,用真誠執著的態度,製作出最合您胃口的鍋物內容,使用每日港口直送海鮮,上等嚴選肉品,用心優選各項最新鮮上等蔬菜,以最貼近消費者需求的服務,期望並努力去達到消費者心目中的『火鍋界第一品牌』。 歡迎正在尋找渴望展現自我、實現夢想的夥伴加入,跟隨公司的腳步成為優秀管理者,有您的共同努力,我們一起更好。

2022/06/26
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/06/26
森釧鍋物(霧峰店) 長期早班外場計時人員(時薪170起)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

▲外場工作內容說明 - 顧客接待禮儀、說明及帶位、菜單介紹、點餐及送餐桌邊服務、櫃檯結帳系統操作、環境維護等。 ▲內場工作內容說明 - 食材準備(完整SOP餐點製作標準流程)、出餐區的出餐流程、切肉機的運用、須具備基礎刀工,利於備料及海鮮出餐、環境清潔與衛生維護、洗碗作業等。 (新訓人員皆由現場專業人員帶領,完整教育訓練及手冊,歡迎您加入大家庭,我們重視溫馨歡樂的職場環境。) ▲儲備幹部-(經營管理層面,人才培育) 1.主動,積極,有責任感者 2.學習內外場職務,現場調度,店鋪營運,人員指導,提升員工個人成長素質. 3.透過當店日常營運與管理累積餐飲實力 4.職位晉升制度健全,歡迎有心想提升自我能力者加入 5.晉升正式主管後成為培訓人才的育成者 6.具備現場客怨處理及危機處理能力 【薪資升遷】 完整考核制度,通過新人試用期,成為正式員工皆享各職等考試升遷,透明的升遷管道,自我挑戰高薪,不再是夢。 (具豐富餐飲營運經驗者薪資可議) 【福利津貼】 ⊚享勞/健保/團體保險 ⊚月休九天含國定假日(可指排一天假日) ⊚提供員工餐飲及用餐折扣 ⊚三節禮金或等值禮品 ⊚生日禮金 ⊚喪葬及結婚津貼 ⊚每年免費健檢(年資期滿一年以上即可) ⊚每季一次員工聚餐 ⊚員工旅遊 ⊚員工獎懲制度完善 ⊚營業額達標激勵獎金 ⊚幹部進修(各級幹部皆有專業的階段性培訓及課程) ▲未來展望及長遠規劃 公司創立以來,即以新鮮上等食材入鍋,獲得顧客滿意為服務宗旨,以發揮工作夥伴間的團隊精神為職守原則,期以親切、真誠的服務給顧客最優質的海鮮鍋物。 搭配明亮的光線及寬敞的包廂式用餐環境,外觀簡單大方,搭配暖色系的原木裝潢,傳達「火鍋不僅只是火鍋,而是一種品嚐幸福的享受」。 我們一路秉持著對消費者的一貫承諾,用真誠執著的態度,製作出最合您胃口的鍋物內容,使用每日港口直送海鮮,上等嚴選肉品,用心優選各項最新鮮上等蔬菜,以最貼近消費者需求的服務,期望並努力去達到消費者心目中的『火鍋界第一品牌』。 歡迎正在尋找渴望展現自我、實現夢想的夥伴加入,跟隨公司的腳步成為優秀管理者,有您的共同努力,我們一起更好。

2022/06/26
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/06/26
森釧鍋物(霧峰店)長期早班外場計時人員(時薪170起)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

▲外場工作內容說明 - 顧客接待禮儀、說明及帶位、菜單介紹、點餐及送餐桌邊服務、櫃檯結帳系統操作、環境維護等。 ▲內場工作內容說明 - 食材準備(完整SOP餐點製作標準流程)、出餐區的出餐流程、切肉機的運用、須具備基礎刀工,利於備料及海鮮出餐、環境清潔與衛生維護、洗碗作業等。 (新訓人員皆由現場專業人員帶領,完整教育訓練及手冊,歡迎您加入大家庭,我們重視溫馨歡樂的職場環境。) ▲儲備幹部-(經營管理層面,人才培育) 1.主動,積極,有責任感者 2.學習內外場職務,現場調度,店鋪營運,人員指導,提升員工個人成長素質. 3.透過當店日常營運與管理累積餐飲實力 4.職位晉升制度健全,歡迎有心想提升自我能力者加入 5.晉升正式主管後成為培訓人才的育成者 6.具備現場客怨處理及危機處理能力 【薪資升遷】 完整考核制度,通過新人試用期,成為正式員工皆享各職等考試升遷,透明的升遷管道,自我挑戰高薪,不再是夢。 (具豐富餐飲營運經驗者薪資可議) 【福利津貼】 ⊚享勞/健保/團體保險 ⊚月休九天含國定假日(可指排一天假日) ⊚提供員工餐飲及用餐折扣 ⊚三節禮金或等值禮品 ⊚生日禮金 ⊚喪葬及結婚津貼 ⊚每年免費健檢(年資期滿一年以上即可) ⊚每季一次員工聚餐 ⊚員工旅遊 ⊚員工獎懲制度完善 ⊚營業額達標激勵獎金 ⊚幹部進修(各級幹部皆有專業的階段性培訓及課程) ▲未來展望及長遠規劃 公司創立以來,即以新鮮上等食材入鍋,獲得顧客滿意為服務宗旨,以發揮工作夥伴間的團隊精神為職守原則,期以親切、真誠的服務給顧客最優質的海鮮鍋物。 搭配明亮的光線及寬敞的包廂式用餐環境,外觀簡單大方,搭配暖色系的原木裝潢,傳達「火鍋不僅只是火鍋,而是一種品嚐幸福的享受」。 我們一路秉持著對消費者的一貫承諾,用真誠執著的態度,製作出最合您胃口的鍋物內容,使用每日港口直送海鮮,上等嚴選肉品,用心優選各項最新鮮上等蔬菜,以最貼近消費者需求的服務,期望並努力去達到消費者心目中的『火鍋界第一品牌』。 歡迎正在尋找渴望展現自我、實現夢想的夥伴加入,跟隨公司的腳步成為優秀管理者,有您的共同努力,我們一起更好。普通重機車普通重機車

2022/06/26
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/06/26
森釧鍋物(霧峰店)長期早班內場計時人員(時薪170起)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

▲外場工作內容說明 - 顧客接待禮儀、說明及帶位、菜單介紹、點餐及送餐桌邊服務、櫃檯結帳系統操作、環境維護等。 ▲內場工作內容說明 - 食材準備(完整SOP餐點製作標準流程)、出餐區的出餐流程、切肉機的運用、須具備基礎刀工,利於備料及海鮮出餐、環境清潔與衛生維護、洗碗作業等。 (新訓人員皆由現場專業人員帶領,完整教育訓練及手冊,歡迎您加入大家庭,我們重視溫馨歡樂的職場環境。) ▲儲備幹部-(經營管理層面,人才培育) 1.主動,積極,有責任感者 2.學習內外場職務,現場調度,店鋪營運,人員指導,提升員工個人成長素質. 3.透過當店日常營運與管理累積餐飲實力 4.職位晉升制度健全,歡迎有心想提升自我能力者加入 5.晉升正式主管後成為培訓人才的育成者 6.具備現場客怨處理及危機處理能力 【薪資升遷】 完整考核制度,通過新人試用期,成為正式員工皆享各職等考試升遷,透明的升遷管道,自我挑戰高薪,不再是夢。 (具豐富餐飲營運經驗者薪資可議) 【福利津貼】 ⊚享勞/健保/團體保險 ⊚月休九天含國定假日(可指排一天假日) ⊚提供員工餐飲及用餐折扣 ⊚三節禮金或等值禮品 ⊚生日禮金 ⊚喪葬及結婚津貼 ⊚每年免費健檢(年資期滿一年以上即可) ⊚每季一次員工聚餐 ⊚員工旅遊 ⊚員工獎懲制度完善 ⊚營業額達標激勵獎金 ⊚幹部進修(各級幹部皆有專業的階段性培訓及課程) ▲未來展望及長遠規劃 公司創立以來,即以新鮮上等食材入鍋,獲得顧客滿意為服務宗旨,以發揮工作夥伴間的團隊精神為職守原則,期以親切、真誠的服務給顧客最優質的海鮮鍋物。 搭配明亮的光線及寬敞的包廂式用餐環境,外觀簡單大方,搭配暖色系的原木裝潢,傳達「火鍋不僅只是火鍋,而是一種品嚐幸福的享受」。 我們一路秉持著對消費者的一貫承諾,用真誠執著的態度,製作出最合您胃口的鍋物內容,使用每日港口直送海鮮,上等嚴選肉品,用心優選各項最新鮮上等蔬菜,以最貼近消費者需求的服務,期望並努力去達到消費者心目中的『火鍋界第一品牌』。 歡迎正在尋找渴望展現自我、實現夢想的夥伴加入,跟隨公司的腳步成為優秀管理者,有您的共同努力,我們一起更好。普通重機車普通重機車

2022/06/26
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/06/26
森釧鍋物(霧峰店) 長期晚班外場計時人員(時薪170起)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

▲外場工作內容說明 - 顧客接待禮儀、說明及帶位、菜單介紹、點餐及送餐桌邊服務、櫃檯結帳系統操作、環境維護等。 ▲內場工作內容說明 - 食材準備(完整SOP餐點製作標準流程)、出餐區的出餐流程、切肉機的運用、須具備基礎刀工,利於備料及海鮮出餐、環境清潔與衛生維護、洗碗作業等。 (新訓人員皆由現場專業人員帶領,完整教育訓練及手冊,歡迎您加入大家庭,我們重視溫馨歡樂的職場環境。) ▲儲備幹部-(經營管理層面,人才培育) 1.主動,積極,有責任感者 2.學習內外場職務,現場調度,店鋪營運,人員指導,提升員工個人成長素質. 3.透過當店日常營運與管理累積餐飲實力 4.職位晉升制度健全,歡迎有心想提升自我能力者加入 5.晉升正式主管後成為培訓人才的育成者 6.具備現場客怨處理及危機處理能力 【薪資升遷】 完整考核制度,通過新人試用期,成為正式員工皆享各職等考試升遷,透明的升遷管道,自我挑戰高薪,不再是夢。 (具豐富餐飲營運經驗者薪資可議) 【福利津貼】 ⊚享勞/健保/團體保險 ⊚月休九天含國定假日(可指排一天假日) ⊚提供員工餐飲及用餐折扣 ⊚三節禮金或等值禮品 ⊚生日禮金 ⊚喪葬及結婚津貼 ⊚每年免費健檢(年資期滿一年以上即可) ⊚每季一次員工聚餐 ⊚員工旅遊 ⊚員工獎懲制度完善 ⊚營業額達標激勵獎金 ⊚幹部進修(各級幹部皆有專業的階段性培訓及課程) ▲未來展望及長遠規劃 公司創立以來,即以新鮮上等食材入鍋,獲得顧客滿意為服務宗旨,以發揮工作夥伴間的團隊精神為職守原則,期以親切、真誠的服務給顧客最優質的海鮮鍋物。 搭配明亮的光線及寬敞的包廂式用餐環境,外觀簡單大方,搭配暖色系的原木裝潢,傳達「火鍋不僅只是火鍋,而是一種品嚐幸福的享受」。 我們一路秉持著對消費者的一貫承諾,用真誠執著的態度,製作出最合您胃口的鍋物內容,使用每日港口直送海鮮,上等嚴選肉品,用心優選各項最新鮮上等蔬菜,以最貼近消費者需求的服務,期望並努力去達到消費者心目中的『火鍋界第一品牌』。 歡迎正在尋找渴望展現自我、實現夢想的夥伴加入,跟隨公司的腳步成為優秀管理者,有您的共同努力,我們一起更好。

2022/06/26
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/06/26
森釧鍋物(霧峰店)長期晚班內場計時人員(時薪170起)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

▲外場工作內容說明 - 顧客接待禮儀、說明及帶位、菜單介紹、點餐及送餐桌邊服務、櫃檯結帳系統操作、環境維護等。 ▲內場工作內容說明 - 食材準備(完整SOP餐點製作標準流程)、出餐區的出餐流程、切肉機的運用、須具備基礎刀工,利於備料及海鮮出餐、環境清潔與衛生維護、洗碗作業等。 (新訓人員皆由現場專業人員帶領,完整教育訓練及手冊,歡迎您加入大家庭,我們重視溫馨歡樂的職場環境。) ▲儲備幹部-(經營管理層面,人才培育) 1.主動,積極,有責任感者 2.學習內外場職務,現場調度,店鋪營運,人員指導,提升員工個人成長素質. 3.透過當店日常營運與管理累積餐飲實力 4.職位晉升制度健全,歡迎有心想提升自我能力者加入 5.晉升正式主管後成為培訓人才的育成者 6.具備現場客怨處理及危機處理能力 【薪資升遷】 完整考核制度,通過新人試用期,成為正式員工皆享各職等考試升遷,透明的升遷管道,自我挑戰高薪,不再是夢。 (具豐富餐飲營運經驗者薪資可議) 【福利津貼】 ⊚享勞/健保/團體保險 ⊚月休九天含國定假日(可指排一天假日) ⊚提供員工餐飲及用餐折扣 ⊚三節禮金或等值禮品 ⊚生日禮金 ⊚喪葬及結婚津貼 ⊚每年免費健檢(年資期滿一年以上即可) ⊚每季一次員工聚餐 ⊚員工旅遊 ⊚員工獎懲制度完善 ⊚營業額達標激勵獎金 ⊚幹部進修(各級幹部皆有專業的階段性培訓及課程) ▲未來展望及長遠規劃 公司創立以來,即以新鮮上等食材入鍋,獲得顧客滿意為服務宗旨,以發揮工作夥伴間的團隊精神為職守原則,期以親切、真誠的服務給顧客最優質的海鮮鍋物。 搭配明亮的光線及寬敞的包廂式用餐環境,外觀簡單大方,搭配暖色系的原木裝潢,傳達「火鍋不僅只是火鍋,而是一種品嚐幸福的享受」。 我們一路秉持著對消費者的一貫承諾,用真誠執著的態度,製作出最合您胃口的鍋物內容,使用每日港口直送海鮮,上等嚴選肉品,用心優選各項最新鮮上等蔬菜,以最貼近消費者需求的服務,期望並努力去達到消費者心目中的『火鍋界第一品牌』。 歡迎正在尋找渴望展現自我、實現夢想的夥伴加入,跟隨公司的腳步成為優秀管理者,有您的共同努力,我們一起更好。普通重機車普通重機車

2022/06/26
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/06/26
森釧鍋物(霧峰店)內場正職人員/薪28000-31000元
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

▲外場工作內容說明 - 顧客接待禮儀、說明及帶位、菜單介紹、點餐及送餐桌邊服務、櫃檯結帳系統操作、環境維護等。 ▲內場工作內容說明 - 食材準備(完整SOP餐點製作標準流程)、出餐區的出餐流程、切肉機的運用、須具備基礎刀工,利於備料及海鮮出餐、環境清潔與衛生維護、洗碗作業等。 (新訓人員皆由現場專業人員帶領,完整教育訓練及手冊,歡迎您加入大家庭,我們重視溫馨歡樂的職場環境。) ▲儲備幹部-(經營管理層面,人才培育) 1.主動,積極,有責任感者 2.學習內外場職務,現場調度,店鋪營運,人員指導,提升員工個人成長素質. 3.透過當店日常營運與管理累積餐飲實力 4.職位晉升制度健全,歡迎有心想提升自我能力者加入 5.晉升正式主管後成為培訓人才的育成者 6.具備現場客怨處理及危機處理能力 【薪資升遷】 完整考核制度,通過新人試用期,成為正式員工皆享各職等考試升遷,透明的升遷管道,自我挑戰高薪,不再是夢。 (具豐富餐飲營運經驗者薪資可議) 【福利津貼】 ⊚享勞/健保/團體保險 ⊚月休九天含國定假日(可指排一天假日) ⊚提供員工餐飲及用餐折扣 ⊚三節禮金或等值禮品 ⊚生日禮金 ⊚喪葬及結婚津貼 ⊚每年免費健檢(年資期滿一年以上即可) ⊚每季一次員工聚餐 ⊚員工旅遊 ⊚員工獎懲制度完善 ⊚營業額達標激勵獎金 ⊚幹部進修(各級幹部皆有專業的階段性培訓及課程) ▲未來展望及長遠規劃 公司創立以來,即以新鮮上等食材入鍋,獲得顧客滿意為服務宗旨,以發揮工作夥伴間的團隊精神為職守原則,期以親切、真誠的服務給顧客最優質的海鮮鍋物。 搭配明亮的光線及寬敞的包廂式用餐環境,外觀簡單大方,搭配暖色系的原木裝潢,傳達「火鍋不僅只是火鍋,而是一種品嚐幸福的享受」。 我們一路秉持著對消費者的一貫承諾,用真誠執著的態度,製作出最合您胃口的鍋物內容,使用每日港口直送海鮮,上等嚴選肉品,用心優選各項最新鮮上等蔬菜,以最貼近消費者需求的服務,期望並努力去達到消費者心目中的『火鍋界第一品牌』。 歡迎正在尋找渴望展現自我、實現夢想的夥伴加入,跟隨公司的腳步成為優秀管理者,有您的共同努力,我們一起更好。

2022/06/26
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/06/26
森釧鍋物(霧峰店)長期晚班外場計時人員(時薪170起)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

▲外場工作內容說明 - 顧客接待禮儀、說明及帶位、菜單介紹、點餐及送餐桌邊服務、櫃檯結帳系統操作、環境維護等。 ▲內場工作內容說明 - 食材準備(完整SOP餐點製作標準流程)、出餐區的出餐流程、切肉機的運用、須具備基礎刀工,利於備料及海鮮出餐、環境清潔與衛生維護、洗碗作業等。 (新訓人員皆由現場專業人員帶領,完整教育訓練及手冊,歡迎您加入大家庭,我們重視溫馨歡樂的職場環境。) ▲儲備幹部-(經營管理層面,人才培育) 1.主動,積極,有責任感者 2.學習內外場職務,現場調度,店鋪營運,人員指導,提升員工個人成長素質. 3.透過當店日常營運與管理累積餐飲實力 4.職位晉升制度健全,歡迎有心想提升自我能力者加入 5.晉升正式主管後成為培訓人才的育成者 6.具備現場客怨處理及危機處理能力 【薪資升遷】 完整考核制度,通過新人試用期,成為正式員工皆享各職等考試升遷,透明的升遷管道,自我挑戰高薪,不再是夢。 (具豐富餐飲營運經驗者薪資可議) 【福利津貼】 ⊚享勞/健保/團體保險 ⊚月休九天含國定假日(可指排一天假日) ⊚提供員工餐飲及用餐折扣 ⊚三節禮金或等值禮品 ⊚生日禮金 ⊚喪葬及結婚津貼 ⊚每年免費健檢(年資期滿一年以上即可) ⊚每季一次員工聚餐 ⊚員工旅遊 ⊚員工獎懲制度完善 ⊚營業額達標激勵獎金 ⊚幹部進修(各級幹部皆有專業的階段性培訓及課程) ▲未來展望及長遠規劃 公司創立以來,即以新鮮上等食材入鍋,獲得顧客滿意為服務宗旨,以發揮工作夥伴間的團隊精神為職守原則,期以親切、真誠的服務給顧客最優質的海鮮鍋物。 搭配明亮的光線及寬敞的包廂式用餐環境,外觀簡單大方,搭配暖色系的原木裝潢,傳達「火鍋不僅只是火鍋,而是一種品嚐幸福的享受」。 我們一路秉持著對消費者的一貫承諾,用真誠執著的態度,製作出最合您胃口的鍋物內容,使用每日港口直送海鮮,上等嚴選肉品,用心優選各項最新鮮上等蔬菜,以最貼近消費者需求的服務,期望並努力去達到消費者心目中的『火鍋界第一品牌』。 歡迎正在尋找渴望展現自我、實現夢想的夥伴加入,跟隨公司的腳步成為優秀管理者,有您的共同努力,我們一起更好。普通重機車普通重機車

2022/06/26
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/06/26
森釧鍋物(霧峰店) 長期早班內場計時人員(時薪170起)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

▲外場工作內容說明 - 顧客接待禮儀、說明及帶位、菜單介紹、點餐及送餐桌邊服務、櫃檯結帳系統操作、環境維護等。 ▲內場工作內容說明 - 食材準備(完整SOP餐點製作標準流程)、出餐區的出餐流程、切肉機的運用、須具備基礎刀工,利於備料及海鮮出餐、環境清潔與衛生維護、洗碗作業等。 (新訓人員皆由現場專業人員帶領,完整教育訓練及手冊,歡迎您加入大家庭,我們重視溫馨歡樂的職場環境。) ▲儲備幹部-(經營管理層面,人才培育) 1.主動,積極,有責任感者 2.學習內外場職務,現場調度,店鋪營運,人員指導,提升員工個人成長素質. 3.透過當店日常營運與管理累積餐飲實力 4.職位晉升制度健全,歡迎有心想提升自我能力者加入 5.晉升正式主管後成為培訓人才的育成者 6.具備現場客怨處理及危機處理能力 【薪資升遷】 完整考核制度,通過新人試用期,成為正式員工皆享各職等考試升遷,透明的升遷管道,自我挑戰高薪,不再是夢。 (具豐富餐飲營運經驗者薪資可議) 【福利津貼】 ⊚享勞/健保/團體保險 ⊚月休九天含國定假日(可指排一天假日) ⊚提供員工餐飲及用餐折扣 ⊚三節禮金或等值禮品 ⊚生日禮金 ⊚喪葬及結婚津貼 ⊚每年免費健檢(年資期滿一年以上即可) ⊚每季一次員工聚餐 ⊚員工旅遊 ⊚員工獎懲制度完善 ⊚營業額達標激勵獎金 ⊚幹部進修(各級幹部皆有專業的階段性培訓及課程) ▲未來展望及長遠規劃 公司創立以來,即以新鮮上等食材入鍋,獲得顧客滿意為服務宗旨,以發揮工作夥伴間的團隊精神為職守原則,期以親切、真誠的服務給顧客最優質的海鮮鍋物。 搭配明亮的光線及寬敞的包廂式用餐環境,外觀簡單大方,搭配暖色系的原木裝潢,傳達「火鍋不僅只是火鍋,而是一種品嚐幸福的享受」。 我們一路秉持著對消費者的一貫承諾,用真誠執著的態度,製作出最合您胃口的鍋物內容,使用每日港口直送海鮮,上等嚴選肉品,用心優選各項最新鮮上等蔬菜,以最貼近消費者需求的服務,期望並努力去達到消費者心目中的『火鍋界第一品牌』。 歡迎正在尋找渴望展現自我、實現夢想的夥伴加入,跟隨公司的腳步成為優秀管理者,有您的共同努力,我們一起更好。

2022/06/26
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/06/26
森釧鍋物(霧峰店)外場正職人員/薪28000-31000元
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

▲外場工作內容說明 - 顧客接待禮儀、說明及帶位、菜單介紹、點餐及送餐桌邊服務、櫃檯結帳系統操作、環境維護等。 ▲內場工作內容說明 - 食材準備(完整SOP餐點製作標準流程)、出餐區的出餐流程、切肉機的運用、須具備基礎刀工,利於備料及海鮮出餐、環境清潔與衛生維護、洗碗作業等。 (新訓人員皆由現場專業人員帶領,完整教育訓練及手冊,歡迎您加入大家庭,我們重視溫馨歡樂的職場環境。) ▲儲備幹部-(經營管理層面,人才培育) 1.主動,積極,有責任感者 2.學習內外場職務,現場調度,店鋪營運,人員指導,提升員工個人成長素質. 3.透過當店日常營運與管理累積餐飲實力 4.職位晉升制度健全,歡迎有心想提升自我能力者加入 5.晉升正式主管後成為培訓人才的育成者 6.具備現場客怨處理及危機處理能力 【薪資升遷】 完整考核制度,通過新人試用期,成為正式員工皆享各職等考試升遷,透明的升遷管道,自我挑戰高薪,不再是夢。 (具豐富餐飲營運經驗者薪資可議) 【福利津貼】 ⊚享勞/健保/團體保險 ⊚月休九天含國定假日(可指排一天假日) ⊚提供員工餐飲及用餐折扣 ⊚三節禮金或等值禮品 ⊚生日禮金 ⊚喪葬及結婚津貼 ⊚每年免費健檢(年資期滿一年以上即可) ⊚每季一次員工聚餐 ⊚員工旅遊 ⊚員工獎懲制度完善 ⊚營業額達標激勵獎金 ⊚幹部進修(各級幹部皆有專業的階段性培訓及課程) ▲未來展望及長遠規劃 公司創立以來,即以新鮮上等食材入鍋,獲得顧客滿意為服務宗旨,以發揮工作夥伴間的團隊精神為職守原則,期以親切、真誠的服務給顧客最優質的海鮮鍋物。 搭配明亮的光線及寬敞的包廂式用餐環境,外觀簡單大方,搭配暖色系的原木裝潢,傳達「火鍋不僅只是火鍋,而是一種品嚐幸福的享受」。 我們一路秉持著對消費者的一貫承諾,用真誠執著的態度,製作出最合您胃口的鍋物內容,使用每日港口直送海鮮,上等嚴選肉品,用心優選各項最新鮮上等蔬菜,以最貼近消費者需求的服務,期望並努力去達到消費者心目中的『火鍋界第一品牌』。 歡迎正在尋找渴望展現自我、實現夢想的夥伴加入,跟隨公司的腳步成為優秀管理者,有您的共同努力,我們一起更好。

2022/06/26
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/06/26
【築間霧峰四德店】早班外場服務員 (薪30K-40K)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

【外場職務內容】 1.登記帶位 2.點餐送餐 3.客席服務 4.管控營運現場 5.其他主管交辦事項 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 築間提供具有競爭力的薪資招募有活力的你 讓未來的築間因有你的加入而更加茁壯幸福 歡迎加入我們這個大家庭! 期待您的加入~

2022/06/26
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/06/26
【築間霧峰四德店】早班內場廚務員 (薪30K-40K)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

【內場職務內容】 1.餐點製作 2.備品製作 3.盤點訂貨 4.餐具清洗 5.其他主管交辦事項 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 築間提供具有競爭力的薪資招募有活力的你 讓未來的築間因有你的加入而更加茁壯幸福 歡迎加入我們這個大家庭! 期待您的加入~

2022/06/26
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/06/26
【築間霧峰四德店】早班內外場計時人員 (時薪190元-220元含全勤)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

【外場職務內容】 1.登記帶位 2.點餐送餐 3.客席服務 4.管控營運現場 5.其他主管交辦事項 【內場職務內容】 1.餐點製作 2.備品製作 3.盤點訂貨 4.餐具清洗 5.其他主管交辦事項 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 築間提供具有競爭力的薪資招募有活力的你 歡迎加入我們這個大家庭~ 讓未來的築間因有你的加入而更加茁壯幸福 期待您的加入!

2022/06/26
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/06/26