(總部) 展店業務專員/資深業務專員 (中區)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.加盟招商洽談 2.店面協尋與評估 3.展店工程規劃 4.門市升級轉型普通小型車

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
【大樹藥局】月薪60K起__藥師-台中市大雅區
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

***【 無經驗可!月薪60,000起 (獎金另計)】*** 1.完整化的藥局PGY訓練,快速熟練調劑、申報、諮詢等專業技能 2.專業化門市客服教學及銷售訓練,簡易學習經營管理 3.系統化店務管理及訓練,輕鬆掌握店內各項數據 【 多元的藥師職涯規劃 】 經營學習管理EMBA:擔任公司要職,分紅入股當股東 邁向藥師的老闆夢:輕鬆一圓夢想,創業加盟當店東 實踐自我價值,讓藥師不再只是調劑 享受財富自由,讓理想不再只是空想 集眾之智,創眾之制 集眾之利,創眾之利 與大樹攜手同行,佈局您的美好人生 ●休假方式符合生理作息不疲累● 月休8-13天,分組輪休,彈性調整,享受生活不疲累 ~藥師的舞臺在大樹~ 來大樹,到職1至2年快速接軌藥局店主管職 來大樹,發揮您過往工作經驗讓您成為下一位主管接班人。 來大樹,升任店主管後挑戰多元門市經營管理。 來大樹,與您一起共享成長,開放員工認股計畫 來大樹,提供公平的晉升機會及多元升遷管道。 來大樹,外縣市藥師夥伴提供員工宿舍。 ~~誠摯的邀請您加入我們的團隊共同成長,迎向幸福,共創未來!!~~高考藥師

2022/08/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/17
全家便利商店加盟店大雅永和店徵晚班
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇輕型機車,普通重機車輕型機車,普通重機車

2022/08/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/17
徵派駐中科台積電零廢中心新建工程工區安管人員(月休6-7天,薪35000元~37000元以上,固定日/夜班)(供宿)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

工作內容: 1.工程、送貨車輛進出檢查與管制 2.人員進出檢查與管制 3.狀況回報 4.交管指揮 5.夜間工區巡邏 公司福利: 1.享勞/健/團保 2.特休獎金 3.年節獎金 4.工作獎金 5.公司福委會

2022/08/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/16
六日兼職-賣場專櫃銷售人員(家樂福中清店)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 上班時段: 週六 PM13:00~PM21:00(晚餐休息一小時) 週日 AM10:00~PM18:00(午餐休息一小時) *意者請線上作業投遞履歷,待審查過後會再行通知~

2022/08/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/16
賣場營業人員(中清店)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.賣場管理 2.店務管理 3.人員管理 4.顧客服務 5.視店內需求配合輪班 6.賣場商品上架 7.收銀結帳作業 8.生鮮作業處理輕型機車,普通重機車

2022/08/15
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/15
賣場營業人員(大雅店)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.賣場管理 2.店務管理 3.人員管理 4.顧客服務 5.視店內需求配合輪班 6.賣場商品上架 7.收銀結帳作業 8.生鮮作業處理輕型機車,普通重機車

2022/08/15
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/15

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以下我們用這些條件推薦職缺給您

中區量販業務專員【刷樂30 擴大徵才】
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.負責中區KA通路,需要賣場服務經驗。 2.維護產品排面清潔,訂單爭取。 3.業績的達成與分析。 4.促銷活動溝通及陳列面爭取,具談判溝通協調能力。 5.客戶的管理,包括建立拜訪計畫、收集市場訊息。 6.客情維繫並有效解決客戶問題等。 7.必須有堅決的心,有意投入行銷市場者。 ~2年以上量販通路經驗,熟當地量販賣場,客情良好,能獨立作業者,獎金另計。~普通小型車,普通重機車

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
櫃枱收銀人員 ★工作獎計另計★
棉網有限公司
台中市東區
月薪 2.7萬元以上
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

商品銷售、熟悉商品、商品整理上架、簡易文書作業(Word、Excel)、收銀作業、後台系統操作

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
【adidas專賣店】正職-門市銷售人員(一中商圈)
應徵人數:11-30人分析
通勤費:來回約 56 元/日

1.門市品牌銷售庫存管理 2.維持店內整潔環境 3.了解每日銷售狀況 4.個性外向活潑,具責任感,有銷售經驗者尤佳!

2022/08/19
應徵人數:11-30人分析
來回約 56 元/日
2022/08/19
3天內回覆
儲備幹部
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

甲乙方合作經營選物販賣機, 由甲方提供選物販賣機及內裝之貨品,處理選物販賣機機台貨品擺放、收款、機台整理等相關事項, 以推廣選物販賣機, 並創造甲乙雙方之最大利益。

2022/08/19
3天內回覆
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
3天內回覆
儲備幹部
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

甲乙方合作經營選物販賣機, 由甲方提供選物販賣機及內裝之貨品,處理選物販賣機機台貨品擺放、收款、機台整理等相關事項, 以推廣選物販賣機, 並創造甲乙雙方之最大利益。

2022/08/19
3天內回覆
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
3天內回覆
儲備幹部
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

甲乙方合作經營選物販賣機, 由甲方提供選物販賣機及內裝之貨品,處理選物販賣機機台貨品擺放、收款、機台整理等相關事項, 以推廣選物販賣機, 並創造甲乙雙方之最大利益。

2022/08/19
3天內回覆
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
【石二鍋/12MINI儲備店經理-挑戰薪資60K】3個月密集培訓成為店經理/中彰投
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

王品集團2022年擴大招募【石二鍋/12MINI 儲備店經理】 歡迎你來挑戰薪資60K,透過3個月精實培訓,讓你成為店經理! 【儲備店經理】 資歷條件: 具管理職責或營運經驗2年以上 連鎖體系店長管理經驗1年以上 培訓期間:3個月 培訓通過薪資上看60,000元 【儲備代理人】 資歷條件: 具管理職責或營運經驗1年以上 連鎖體系幹部管理經驗1年以上 培訓期間:4~5個月 培訓通過薪資上看45,000元 【培訓內容】 1. 全方位工作技能輪訓-外區服務、內區餐點製作。 2. 通過考評後-參與營運管理工作及營運目標達成。 3. 服務顧客、維護顧客關係、客訴及危機處理。 4. 人力調度與配置、人員教育訓練。 5. 維持、控管產品品質。 6. 控制各項成本。 培訓通過後,將配合事業處展店計畫,快速晉升,分發至全台各門店。

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
【adidas-neo專賣店】正職-門市銷售人員(一中商圈)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.門市品牌銷售庫存管理 2.維持店內整潔環境 3.了解每日銷售狀況 4.個性外向活潑,具責任感,有銷售經驗者尤佳!

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
月薪40K 通信門市銷售儲備幹部(台中全區)
應徵人數:6-10人分析
通勤費:來回約 56 元/日

✭【獎金福利】 1. 每月獎金無上限,正式人員平均月獎金1-4萬元。 2. 每日工作時間超過正常工時皆計加班費。 3. 月休8-10天、整年度總天數比照人事行政局。 4. 完善之教育訓練、培訓課程及晉升管理制度,升遷不侷限年資、而是注重能力。 5. 完整優質之員工福利:包含員工購機優惠、生日禮金、端午禮金、中秋禮金、年終獎金、員工分紅、半年度獎金等等。 ✭【 徵才條件】 1. 通信銷售經驗三年以上 2. 喜愛銷售、具備服務熱忱 3. 需有機車駕照及機車 ✭【工作內容】 1. 負責介紹及銷售行動電話及門號等通信相關商品。 2. 接待與客戶服務。 3. 店務管理與行政作業。 4. 其他主管交辦事項。

2022/08/19
應徵人數:6-10人分析
來回約 56 元/日
2022/08/19
手機門市維修人員/門市技術人員
應徵人數:6-10人分析
通勤費:來回約 56 元/日

門市商品販售.手機維修

2022/08/19
應徵人數:6-10人分析
來回約 56 元/日
2022/08/19
【爭鮮定食8】儲備店經理-文心家樂福店
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 ★六個月通過考核轉為店長★ 1. 協助店長做業績管理,分析報表並提出改善方案 2. 人才管理的甄選、培訓與考核,協助門市管理 3. 調度排班、紀錄店務,有效控管人事成本 4. 協助控管銷貨成本、把關食材品質 5. 顧客意見處理、分析,並培育門市人員在顧客關係經營的能力 6. 協助管理團隊,溝通公司政策與執行

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
門市儲備幹部
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.未來發展:營業店面之幹部 2.訓練階段:從門市銷售服務與經營、各式器具設備及環境清潔維護,各班別及各店輪調。 3.提升門市商品訂約能力以達成門市營業績效及門市商品銷售。 4.參與門市規劃與執行周邊商圈行銷活動,以經營門市與商圈。 5.參與訓練門市人員能力、分配門市人員任務,以達成門市績效。 6.門市形象維護,提供整潔、明亮、安全之良好優質環境 7.門市之顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨及退換貨處理)。 8.配合工作需求支援其他門市業務。 *可坐不需久站、不需配送 *上班時間固定11:00-20:00(休息時間一小時),排休輕型機車,普通小型車

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
魔頭帽騎士用品-台中西屯店-早班門市人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

新開幕門市 ~ 擴大徵才 招募中 ~ 1.負責介紹及銷售門市商品 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢ˋ調貨ˋ修改ˋ包裝及退貨處理) 3.負責商品進貨入庫ˋ銷售管理及庫存管理 4.負責商品包裝ˋ陳列及促銷品換檔工作 有銷售經驗求職者佳 ~ *因上班時間,偶爾需外出買門市文具用品,故需備有機車駕照者。 *月休八天

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
魔頭帽騎士用品-台中西屯店-中班門市人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

新開幕門市 ~ 擴大徵才 招募中 ~ 1.負責介紹及銷售門市商品 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢ˋ調貨ˋ修改ˋ包裝及退貨處理) 3.負責商品進貨入庫ˋ銷售管理及庫存管理 4.負責商品包裝ˋ陳列及促銷品換檔工作 有銷售經驗求職者佳 ~ *因上班時間,偶爾需外出買門市文具用品,故需備有機車駕照者。 *月休八天

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
直營門市儲備幹部(精明店)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

直營分店門市主管(銷售商品,人員管理,與分店內所有一切相關事項)輕型機車輕型機車

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
直營門市儲備幹部(沙鹿店)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

直營分店門市主管(銷售商品,人員管理,與分店內所有一切相關事項)輕型機車輕型機車

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
直營門市儲備幹部(豐原店)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

直營分店門市主管(銷售商品,人員管理,與分店內所有一切相關事項)輕型機車輕型機車

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
直營門市店長(豐原店)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

直營分店門市主管(銷售商品,人員管理,與分店內所有一切相關事項)

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
直營門市店長(台中精武店)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

直營分店門市主管(銷售商品,人員管理,與分店內所有一切相關事項)

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
急徵-晚班門市服務人員-海派店
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

門市收銀.產品上架.點貨...等 底薪28,100元 大月休9天 小月休8天 考取全家相關證照每月有獎金500~2000。 介紹獎金+500。 享年資加給,有年終。 每月有聚餐,提供伙食。 *二度就業可

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19