電商 網拍 電子商務主管特助 (08/16更新)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 產業情報蒐集、客戶資訊彙整與報告。 2. 一般電腦文書簡報處理及資料檔案建檔。 3. 具備網路行銷思維,有社群操作經驗為優先。 4. 線上問答回覆、E-MAIL回覆、LINE及FB客服回覆。 5. Facebook粉絲團/社團經營與操作、行銷推廣。 6. 工作進度、報表收集匯整,整合重要事項管理與落實。 7. 協助優化各項以品牌/企業成長為目標的事務。 8. 負責主管交辦事宜和市場營銷、後勤支援/管理。 9. 協助接聽客服電話,協助訂單相關諮詢/處理。 10. 年度大檔期協助揀貨、包裝、出貨相關事宜。 11. 細心、肯學習、對網拍有高度熱忱者,具電商經驗優先錄取。 ※ 人格特質: 1、對自我的未來有高度期許。 2、人際互動良好,善用溝通協調。 3、對數字管理有高度興趣。 4、對工作有強烈的企圖心。 5、有服務熱忱工作細心負責。

2022/08/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/16
C51.門市人員(台中市大肚區)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 介紹及銷售家電商品 2. 顧客接待與諮詢服務 3. 門市商品陳列設計 ※儲備期間為固定薪,待正式派任後,薪資為變動薪(依業績表現)輕型機車

2022/08/15
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/15
烤漆廠儲備幹部
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.負責金屬粉體及液體塗裝製程作業。 2.漆料顏色調配和成品品質管理。 3.烤漆噴槍操作、塗裝機台/設備的操作及維護。 #由基層儲備幹部培訓,提供人才養成機制。

2022/08/15
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/15
製袋人員-製袋機機長(有經驗者,薪優誠徵,依能力調薪)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 須熟悉背封機或拉鍊製袋機操作。 2. 須配合加班(有加班費)。 3. 有同業機長經驗兩年以上。 需有積極上進,認真負責的工作態度,正常出缺勤上班。 不能吃苦耐勞者,勿試!

2022/08/15
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/15
廠務儲備幹部
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.傳達上級命令以及希望達成的目標給基層員工 2.教導基層員工給予基層員工需要協助 3.監督基層員工工作情形 4.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練,績效的評估 5.協助公司主管處理工作上交辦的事務機械工程學類,工業工程學類,綜合工程學類輕型機車輕型機車

2022/08/15
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/15
直營店儲備幹部/儲備店長(台中市大肚區)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

***各職缺在面試通過後會再依照居住地附近分發*** ◎儲備幹部: 營業擔當,為全家便利商店之關鍵崗位、企業的顧問,管理7-8家店舖, 公司與店舖間的橋梁,協助店鋪透過總部資源達到營業目標。 歡迎自認對便利商店之經營管理有興趣,願接受店舖紮實基礎養成訓練者, 經過門市職員-副店長-店長各階段之教育訓練、甄試與歷練,儲備門市營業管理能力,以培訓成為後勤營業管理幹部為目標;未來可繼續於營業單位晉升營業高階主管,或轉任後勤單位及國內外各關係企業歷練發展。 職務說明: 1.培育未來職位:營業擔當 2.訓練期間:1年~2年半,依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段:從門市銷售服務、倉儲商品管理、賣場經營、各式器具設備及環境清潔維護,經店鋪間輪調以配合店鋪實際歷練與總部訓練課程,透過門市職員-副店長-店長職務歷練,各班別早、晚、大夜班店鋪基礎輪調訓練,儲備店鋪專業知識與技能。 4.工作內容: ◎推動店鋪營業績效達成,輔導店鋪商品訂購與銷售技巧協助 ◎店舖分析商圈與脈動,輔導店舖商圈經營 ◎透過店鋪商品銷售、貨架分析調整商品結構,以確保店鋪呈列豐富,提供賣場陳列之建議。 ◎店舖各庶務協助支援與溝通,確保店鋪人員雇用適性、能力訓練、輔導店鋪人員任務分配,以達店鋪績效 ●薪資 起薪29,940元,通過試用後可調薪至30,840元 (經任用訓練第一年,年薪約45~55萬元;通過內部培訓及認證考核,晉升為店長後年薪可達60~70萬,後續隨職位快速晉升再行調整) ◎儲備店長: 歡迎自認對便利商店之經營管理有興趣,願接受店舖紮實基礎養成訓練者, 經過門市職員-副店長-店長各階段之教育訓練、甄試與歷練,儲備門市營業管理能力,依表現、績效能力未來可培訓成為後勤營業管理幹部歷練發展。 職務說明: 1.培育未來職位:營業店長 2.訓練期間:1年~1年半,依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段:從門市銷售服務、倉儲商品管理、賣場經營、各式器具設備及環境清潔維護,經店鋪實際歷練與總部訓練課程,透過門市職員––副店長-店長職務歷練,各班別早、晚、大夜班店鋪基礎輪調訓練。 4.工作內容: ◎提升店鋪商品訂購能力與銷售技巧,以達成店鋪營業績效 ◎店鋪規劃與執行商圈活動,以經營店舖商圈 ◎保持店鋪商品陳列豐富,維持商品結構 ◎訓練店鋪人員能力、分配店鋪人員任務,以達成店鋪績效 ◎店鋪形象維護,提供整潔、明亮、安全之良好優質環境 ●薪資 起薪27,840元,通過試用後可調薪至28,740元 能配合支援調店者,另有津貼加給; (經任用訓練第一年,年薪約40~50萬元;通過內部培訓及認證考核, 晉升為店長後年薪可達50~60萬,後續隨職位快速晉升再行調整) ◎工作地點: 分發店舖就依自選培訓區域分發 ◎休假制度: 輪假制,月休8~9日 ◎員工福利: 保險-勞、健保、勞退提撥、團體保險 禮券-春節/端午/中秋禮劵、勞動節禮劵、生日禮劵禮劵 獎金-推薦獎金、研發專利獎金 補助-婚喪喜慶、子女教育獎學金、購書津貼、人文學習津貼、國內外旅遊補助 其他-員工生日假、部門旅遊聚餐、員工親子日康樂活動及各類社團活動、年終尾牙、免費健康檢查、免費員工制服及健全的教育訓練 ◎教育訓練資源: 1.新進人員訓練、全年度態度面訓練課程、各階段完整之職前及在職訓練; 2.各類通識選修課程、專業證照津貼; 3.全家數位學習平台、全家企業大學; 4.暢通的晉昇管道

2022/08/12
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/12
3天內回覆
管理部-管理儲備幹部
應徵人數:6-10人分析
通勤費:來回約 56 元/日

1.股務事務。 2.人資相關作業管理(招募任用、教育訓練) 。 3.相關法令應對(公司法、證交法、勞動法令...等)企業管理學類,一般法律學類輕型機車,普通小型車,普通重機車

2022/08/11
3天內回覆
應徵人數:6-10人分析
來回約 56 元/日
2022/08/11
2天內回覆
儲備幹部
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.規劃提昇設備產能稼動率與生產效率提昇專案 2.試產/量產時的產品異常分析改善 3.調整機台提高機台生產率及降低生產成本 4.控管製造成本、人員與設備,達成產能及出貨目標 5.工時研究之規劃及指導 6.分裝設備操作、線上包裝作業及障礙排除

2022/08/11
2天內回覆
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/11
作業員/儲備幹部
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

現場基本作業,有機械工具輔助,不需長時間搬重物,詳細內容現場了解

2022/08/11
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/11
<32K起>Q BURGER(東海遊園店)早午餐正職人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

轉換跑道?沒有餐飲相關經驗?期待有穩定的工作時間? 只要想學習,願意早起,我們成為你合適的工作選擇~ 五個工作崗位,不同職級挑戰,讓你在工作中學習到一技之長 工作/學習內容: 1. 餐點備料與製作 2. 維持店鋪環境清潔 3. 提供顧客親切優質服務 4. 協助商品訂貨盤點 5. 其他主管交代事項 ‖如果你想發展!‖ 在Q Burger,不用身懷絕技,只需要一顆熱情的心以及願意配合公司的發展 儲備幹部養成2-4個月→襄理4-6個月→副店經理→店經理→營運區經營顧問

2022/08/09
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/09
儲運專員(大肚)
聯華氣體工業股份有限公司
台中市大肚區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.氣體及鋼瓶運輸、調度及排班管理 2.人員/司機/車輛管理 、貨源/送貨管理、各廠儲運事務協調運輸管理學類,企業管理學類

2022/08/09
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/09

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放寬一點點條件,有更多工作機會等著您

以下我們用這些條件推薦職缺給您

醫美診所儲備幹部(台中館)
君綺診所
台中市西區
月薪 4萬~15萬元
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

※優渥薪資+獎金40000元~150,000元※ 1.提高館內業績,提升服務水準,做好成本控管降低不必要成本。 2.與各館之間聯繫、協助總部政策事項佈達與落實執行。 3.提升員工專業知識及訓練安排、維護公司品牌以提升客戶滿意度及忠誠度。 4.輔導現場各部門作業流暢、現場危機處理及對外公關安全活動。 5.現場士氣激勵、每月業績目標之督促達成。 6.尋找新廠商及療程活動,開發新療程及了解顧客偏好以開發客源。 7.管理行政事務及處理主管交辦事項。 【薪資福利】 1.平均薪資+獎金40000元~150,000元。 2.勞健保及團保、6%勞退金提撥。 3.享國內、外旅遊。 4.不定期員工聚餐。 5.三節禮金、結婚禮金、生育津貼...等職工福利。

2022/08/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/16
【同業獎金最高】Sun kids 兒童美語-語言諮詢顧問 (一中商圈)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

Sun kids 兒童美語,提供兒童美語學習課程。 ※擁有年輕的顧問團隊和穩定的師資團隊。 ※工作環境優美、上班氣氛融洽、升遷管道順暢。 ※本職務為「語言課程招生顧問」人員,適合有業務經驗、有賺錢的野心,並對外語教育產業有興趣者加入。 ※有線上語言學習平台業務經驗佳 工作內容: 1. 安排線上客戶體驗課程、提供適合的課程方案與推薦師資。 2. 學員學習追蹤關懷。 3. 公司提供優質客戶名單,並有完整的教育訓練。 4. 無須外出拜訪客戶,透過電腦及電話溝通與服務。 5. 執行與協助主管交辦事項。 6. 活潑、親和力佳、口條佳、有高度服務熱忱,有志從事語言銷售挑戰高薪業務工作者。 薪資福利: 1.每月底薪保障+業界最高抽成獎金+激勵奬金制 (助你實現百萬年薪夢想~)。 2.每年國外員工旅遊 (一年一國公司幫你實現)。 3.享有集團旗下產業員工優惠。 4.周休二日,讓您工作與休閒均衡。 5.保障底薪+獎金無上限,平均一般業務月薪50,000元以上,資深業務130,000元以上。輕型機車

2022/08/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/16
【同業獎金最高】Sun kids 兒童美語-語言課程銷售顧問
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

Sun kids 兒童美語,提供新型態的線上美日韓語一對一真人教學。 ※擁有優秀的顧問團隊和強大的海外師資團隊。 ※工作環境優美、上班氣氛融洽、升遷管道順暢。 ※本職務為「內勤電銷業務」人員,適合有業務經驗、有賺錢的野心,並對語言教育產業有興趣者加入。 工作內容: 1. 安排線上客戶體驗課程、提供適合的課程方案與推薦師資。 2. 學員學習追蹤關懷。 3. 公司提供優質客戶名單,並有完整的教育訓練。 4. 無須外出拜訪客戶,透過電腦及電話溝通與服務。 5. 執行與協助主管交辦事項。 6. 活潑、親和力佳、口條佳、有高度服務熱忱,有志從事語言銷售挑戰高薪業務工作者。 薪資福利: 1.每月底薪保障+業界最高抽成獎金+激勵奬金制 (助你實現百萬年薪夢想~)。 2.每年國外員工旅遊 (一年一國公司幫你實現)。 3.享有集團旗下產業員工優惠。 4.周休二日,讓您工作與休閒均衡。 5.保障底薪+獎金無上限,平均一般業務月薪50,000元以上,資深業務130,000元以上。

2022/08/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/16
【同業獎金最高】Sun kids 兒童美語-語言諮詢顧問 (逢甲總部)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

Sun kids 兒童美語,提供兒童美語學習課程。 ※擁有年輕的顧問團隊和穩定的師資團隊。 ※工作環境優美、上班氣氛融洽、升遷管道順暢。 ※本職務為「語言課程招生顧問」人員,適合有業務經驗、有賺錢的野心,並對外語教育產業有興趣者加入。 ※有線上語言學習平台業務經驗佳 工作內容: 1. 安排線上客戶體驗課程、提供適合的課程方案與推薦師資。 2. 學員學習追蹤關懷。 3. 公司提供優質客戶名單,並有完整的教育訓練。 4. 無須外出拜訪客戶,透過電腦及電話溝通與服務。 5. 執行與協助主管交辦事項。 6. 活潑、親和力佳、口條佳、有高度服務熱忱,有志從事語言銷售挑戰高薪業務工作者。 薪資福利: 1.每月底薪保障+業界最高抽成獎金+激勵奬金制 (助你實現百萬年薪夢想~)。 2.每年國外員工旅遊 (一年一國公司幫你實現)。 3.享有集團旗下產業員工優惠。 4.周休二日,讓您工作與休閒均衡。 5.保障底薪+獎金無上限,平均一般業務月薪50,000元以上,資深業務130,000元以上。輕型機車

2022/08/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/16
【同業獎金最高】語言課程銷售顧問
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

尚進美日韓語,提供新型態的線上美日韓語一對一真人教學。 ※擁有優秀的顧問團隊和強大的海外師資團隊。 ※工作環境優美、上班氣氛融洽、升遷管道順暢。 ※本職務為「內勤電銷業務」人員,適合有業務經驗、有賺錢的野心,並對語言教育產業有興趣者加入。 工作內容: 1. 安排線上客戶體驗課程、提供適合的課程方案與推薦師資。 2. 學員學習追蹤關懷。 3. 公司提供優質客戶名單,並有完整的教育訓練。 4. 無須外出拜訪客戶,透過電腦及電話溝通與服務。 5. 執行與協助主管交辦事項。 6. 活潑、親和力佳、口條佳、有高度服務熱忱,有志從事語言銷售挑戰高薪業務工作者。 薪資福利: 1.每月底薪保障+業界最高抽成獎金+激勵奬金制 (助你實現百萬年薪夢想~)。 2.每年國外員工旅遊 (一年一國公司幫你實現)。 3.享有集團旗下產業員工優惠。 4.周休二日,讓您工作與休閒均衡。 5.保障底薪+獎金無上限,平均一般業務月薪50,000元以上,資深業務130,000元以上。

2022/08/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/16
【同業獎金最高】語言諮詢顧問 (逢甲總部)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

尚進美日韓語教育機構,提供美日韓語學習課程。 ※擁有年輕的顧問團隊和穩定的師資團隊。 ※工作環境優美、上班氣氛融洽、升遷管道順暢。 ※本職務為「語言課程招生顧問」人員,適合有業務經驗、有賺錢的野心,並對外語教育產業有興趣者加入。 ※有線上語言學習平台業務經驗佳 工作內容: 1. 安排線上客戶體驗課程、提供適合的課程方案與推薦師資。 2. 學員學習追蹤關懷。 3. 公司提供優質客戶名單,並有完整的教育訓練。 4. 無須外出拜訪客戶,透過電腦及電話溝通與服務。 5. 執行與協助主管交辦事項。 6. 活潑、親和力佳、口條佳、有高度服務熱忱,有志從事語言銷售挑戰高薪業務工作者。 薪資福利: 1.每月底薪保障+業界最高抽成獎金+激勵奬金制 (助你實現百萬年薪夢想~)。 2.每年國外員工旅遊 (一年一國公司幫你實現)。 3.享有集團旗下產業員工優惠。 4.周休二日,讓您工作與休閒均衡。 5.保障底薪+獎金無上限,平均一般業務月薪50,000元以上,資深業務130,000元以上。

2022/08/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/16
儲備主管-語言課程B2B銷售顧問(保障底薪+優渥獎金)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

※擁有優秀的顧問團隊和強大的海內外師資團隊。 ※工作環境優美、上班氣氛融洽、升遷管道順暢。 ※本職務為「儲備主管-語言課程B2B銷售顧問」,適合有業務經驗、有賺錢的企圖心及當主管的野心,並對語言教育產業有興趣者加入。 工作內容: 1. 安排企業或政府單位學員試聽、說明及規劃語言學習及學習狀況追蹤服務。 2. 提供適合的課程方案與推薦師資。 3. 公司提供優質客戶名單,並有完整的教育訓練。 4. 須外出拜訪客戶,進行溝通及服務。 5. 執行與協助主管交辦事項。 6. 活潑、親和力佳、口條佳、有高度服務熱忱,有志從事線上語言銷售挑戰高薪業務工作者。 7.保障底薪+同業最高獎金 : 每月均薪6萬以上。 薪資福利: 1.每月固定底薪、達標獎金、超標獎金、業績獎金、季獎金、年終獎金 2.生日禮金、三節獎金、每月部門聚餐及免費飲料 3.每年國內外員工旅遊 4.享有集團旗下各事業體員工優惠

2022/08/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/16
【同業獎金最高】語言諮詢顧問 (一中商圈)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

尚進美日韓語教育機構,提供美日韓語學習課程。 ※擁有年輕的顧問團隊和穩定的師資團隊。 ※工作環境優美、上班氣氛融洽、升遷管道順暢。 ※本職務為「語言課程招生顧問」人員,適合有業務經驗、有賺錢的野心,並對外語教育產業有興趣者加入。 ※有線上語言學習平台業務經驗佳 工作內容: 1. 安排線上客戶體驗課程、提供適合的課程方案與推薦師資。 2. 學員學習追蹤關懷。 3. 公司提供優質客戶名單,並有完整的教育訓練。 4. 無須外出拜訪客戶,透過電腦及電話溝通與服務。 5. 執行與協助主管交辦事項。 6. 活潑、親和力佳、口條佳、有高度服務熱忱,有志從事語言銷售挑戰高薪業務工作者。 薪資福利: 1.每月底薪保障+業界最高抽成獎金+激勵奬金制 (助你實現百萬年薪夢想~)。 2.每年國外員工旅遊 (一年一國公司幫你實現)。 3.享有集團旗下產業員工優惠。 4.周休二日,讓您工作與休閒均衡。 5.保障底薪+獎金無上限,平均一般業務月薪50,000元以上,資深業務130,000元以上。

2022/08/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/16
儲備幹部
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.製麵產線作業兼儲備幹部 2.支援研磨作業 3.支援包裝線作業

2022/08/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/16
美髮沙龍通路經營業務 (中區)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

- 負責協助區域內美髮沙龍客戶經營成長 - 開發與品牌形象相符的美髮沙龍,使之成為肯夢AVEDA長期事業夥伴 - 配合品牌檔期活動規劃,與沙龍夥伴完整溝通客製化行銷活動及教育計畫 - 對時尚有興趣,不排斥學習英文及歐美出差普通小型車普通小型車

2022/08/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/16
儲備幹部
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.協助公司主管處理工作上交辦的事務 2.協助支援櫃台及房務人員

2022/08/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/16
健行店-門市儲備幹部
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2.員工績效考核以及升遷的判定 3.計劃和監督人員相關的訓練,績效的評估 4.解決較複雜的顧客抱怨,規範門市人員 5.店舖行政工作管理與帳務處理

2022/08/15
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/15
C51.門市人員(台中市烏日區)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 介紹及銷售家電商品 2. 顧客接待與諮詢服務 3. 門市商品陳列設計 ※儲備期間為固定薪,待正式派任後,薪資為變動薪(依業績表現)輕型機車

2022/08/15
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/15
學徒
鋼匠工程行
台中市龍井區
月薪 3.5萬元以上
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

無經驗,非本科系均可,肯學、肯做都歡迎加入我們的行列 ****上班時間嚴禁飲任何酒精飲料,上班前一定會進行酒測**** 工作環境是在中龍鋼鐵做機械的維護(修)技師,並不是坐辦公室吹冷氣,是在高溫環境作業,若是跟自己想出入太多,請多三思。 在這裡工作很辛苦,但付出愈多,得到愈多,我們除了是週休二日之外,也有全勤獎金、生日禮金、三節獎金、工作獎金…等等 在鋼匠,你學會的不只是機械維修,你學會的是〝一技之長〝,這項技能將會跟著你一輩子,永遠受用。

2022/08/15
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/15
正職-行政助理
應徵人數:31-50人分析
通勤費:來回約 56 元/日

※工作內容: 1. 招募人才 2. 面試、留任、汰換作業 3. 與員工保持良好互動 4. 資料分析、建檔 5.巡廠作業 此職務適合抗壓性高的人唷~ 我們在為製造業找作業員,短時間內需要大量找人 我們需要有創意、有習慣使用社群軟體、懂得經營社群,也了解現在市場年輕人喜歡的你,如果你是喜歡嚐試新的事務、喜歡工作環境氣氛很好、對工作有很積極的態度,歡迎你一起加入我們的行列。

2022/08/15
應徵人數:31-50人分析
來回約 56 元/日
2022/08/15
肉次方台中文心崇德店【儲備幹部 招募ing】
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

【肉次方POWER of MEAT】燒肉放題,全台展店中!! ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- ●學/經 歷: 1. 餐飲經驗1年以上 2. 具服務熱忱、對廚藝料理有興趣 3. 具餐飲業值班或領班經驗 4. 高中/職畢業 ●工作內容: 1. 全方位工作技能-外區服務、內區餐點製作 2. 協助營運管理工作及營運目標達成 3. 服務顧客、維護顧客關係、控管餐點品質 4. 協助人力調度與配置、人員教育訓練 ●薪資待遇 錄取任用薪資:35,500~40,500元(含全勤$2000、獎金另計) ●工作時段: 10:00~凌晨00:00(每日排班8小時、採兩段排班) ※晚上11點後的班別將提供【夜班津貼】 ※依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽

2022/08/15
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/15
台中-管服專員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.協助主管完成其交辦事項 2.傳達公司命令以及希望達成的目標給基層員工 3.教導基層員工給予基層員工需要協助 4.具勤務幹部工作經驗 5.工作督導及管理、案場班表編排 6.人員調度及勤務督導支援 7.相關人員面試 8.社區管委會活動及會議參與 9.統合區域各案場管理、相關事務聯絡普通重機車普通重機車

2022/08/15
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/15
1天內回覆
💖房仲儲備幹部~限無房仲經驗者,業界最優化的培訓期報酬保障,前六個月4~6萬以上/月平均。不動產營業員/經紀人/最佳啟蒙環境/住商~大心團隊/5
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

⭐️選擇,比努力更重要⭐️ ⭐️最佳啟蒙環境與條件⭐️ 保障前六個月4~6萬以上/月平均 住商不動產 「大心團隊」是您聰明的選擇! ⭐️優選【業務儲備幹部】限無房仲經驗者,為學習真本事,為早日達成夢想的勤奮新鮮人優先錄取培訓,我們提供業界最優,儲備幹部級的高規格保障報酬,讓個人生活無虞,安心打基礎 ,第四個月起之每月保障報酬,依前三個月培訓成果另行核定金額。(成交業績高獎金另計)。 *良禽擇木而棲* 「房仲」是中間人的角色,單店的歷史及口碑,是同仁的重要靠山,也是客戶優先的考量。「住商~大心團隊」創立35周年,就是非常實在可靠,創造績效最容易,我們真的真的不一樣,是無經驗新鮮人,或有房仲經驗者,想優化成菁英業務人員的首選。我們的店主管,皆通過設立房仲公司必備的「國家考試」,資深豐富的專業經驗,可保護員工及買賣方交易的安全。「無經驗者」於報到後參加公會30小時的課程,即可取得執行業務證照。 我們教做事也教做人,常舉辦有益身心的活動,讓人員學會做人與做事,也有健康的身心,才是真正完整的培訓,歡迎「勤奮型」新鮮人加入。 ⭐️沒經驗沒人脈,加入住商不動產「大心團隊」都不是問題。 ⭐️「住商不動產 大心團隊」有超越同業,循序漸進成功培訓的獨創模式。 ⭐️歡迎無課業、無其他兼職,可長期全職專心投入者。 如經錄取分發:【文心店】文心路四段822號,【大墩店】大墩路476號,【文心二店】擴編單位。 工作內容: 1.房屋買賣仲介 。 2.房屋租賃仲介 。 3.不動產諮詢服務 。 4.售後客戶服務 。 5.勤奮又不愛被拘束於固定的工作空間、喜歡與人互動、樂於助人又想擁有高收入、想學習高超的業務銷售技巧,渴望有經驗老到的明師指引,成就豐盛的人生,歡迎您加入我們的大家庭~專門培育高素質房仲菁英的 「住商不動產 大心團隊」,「不只一對一教到會,還要教你變高手」。本職務需加入工會勞健保,以承攬契約方式培訓與執行沒有天花板的高收入工作,需有長期全職投入的決心,要能適應「生活即工作,工作即生活」的房仲形態,以掌握隨時浮現的機會。我們有規律出勤,「慈管勤教」的主管群主持早夕會報,與人員緊密結合,隨時指導人員或親自協助完成任務,新手不會被放生。每天早會報告自訂的個人行程後,即可自由的進出公司,依客戶日間或夜間方便的時段,約訪屋主爭取房屋託售或帶買方看屋,並配合門市營業時間作業至21時,需有合宜的通勤時間,不宜太遠。 ※ 最懂新人的團隊是首選 ※ 「住商大心團隊」獨創嚴謹的「案源客源順位管理」,老人不會搶新人的客源案源,老人或主管不會刻意借機瓜分新人業績,新人可以很快樂自在的成長。良好的工作氣氛,和諧的團隊文化,是成功的重要關鍵。 住商不動產「大心團隊」唯二優質門市 一、『住商不動產 大墩店』台中市南屯區大墩路476號。電話0423262500 二、『住商不動產 文心店』台中市北屯區文心路四段822號。電話0422347000 住商不動產大心團隊特色: 1.獨門精研的「就源管理」,最頂尖的「滿%素質」創造倍數收入。 2.我們是房仲業中極少數以招聘無經驗新鮮人為主的團隊,提供精進扎實的訓練。 3.呵護備至循循善誘的主管,讓您能夠加速育成,縮短你晉級冒泡成交的時程。 4.我們20幾年前就有能力採環保行銷方式,不到處張貼違規小廣告。 5.領先的E化系統,讓您輕鬆獲得源源不絕的(案源)及(客源)。 6.有超厲害又用心的店主管及熱心幹部,於關鍵時刻支援你完成不可能的任務。 7.有品性操守佳的優質團隊夥伴,可安安心心的合作。 8.嚴謹的交易安全流程,你可以放心的加入本團隊。 9.大心團隊綿延30年難得的門市好文化,絕對是你投入房仲業的首選。 10.只要你努力,我們就一定能協助你綻放光芒。 **安心放心的歡樂工作~~ 有善良盡責的優秀主管群,創造安心放心歡樂工作的職場,讓我們連續30多年得到客戶的高度信任,深化「教育訓練」以人為本創造高人效為優先,人效是人才快樂的重要指標之一,快樂才會有更優質的客戶服務,有更高的人效就會有更高的個人收入。 **深化「教育訓練」**高人效**高收入**最棒的福利~~ 一對一不會教到會~『住商不動產大墩店』&『住商不動產文心店』就是不一樣。 ●健康檢查補助+體育健身活動+旅遊+聚餐+廣告補助+意外險300萬....。 注重身心靈 住商不動產/台中文心加盟店/業績成長42% 工商時報/文 謝振寶 2020.12.21相關報導連結 : https://ctee.com.tw/industrynews/activity/390189.html 住商不動產/台中文心加盟店/創造高效的三支箭,一同學習讓效能翻倍! 相關連結影音: https://www.youtube.com/watch?v=BZLzPBM3NFk 住商不動產嫁信義房屋/今周刊/記者 張家嘯 報導 2011-05-29 相關報導連結 : https://www.businesstoday.com.tw/article-content-80392-2064

2022/08/15
1天內回覆
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/15
森川丼丼梅亭橫町-料理長(儲備幹部)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.清洗食材、將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 2.組合沙拉或冷盤、進行擺盤的動作 3.工作區域和設備的清潔以及保養 4.完成主管交代事項 ※依能力可升料理長※ ※具有餐飲管理2年以上的經驗※ ※受訓地須配合調動※ 平日上班時段: 早班:09:30-19:00 中班:11:00-20:30 晚班:14:30-24:00 全天班:09:30-13:30-19:00-24:00 二頭班:09:30-14:00-16:30-21:00 假日上班時段: 早班:09:00-19:00 中班:11:00-21:00 晚班:14:00-24:00 全天班:09:00-13:30-19:00-24:00 二頭班:09:00-14:00-16:30-21:00 其它說明:需管理人數 10 人以下 公司福利: 正職同仁滿一年享有: 生日禮卷600元 結婚津貼/生產津貼最高2000元 年度尾牙活動 年終獎金,中秋節,端午節獎金 員工旅遊國內不定期舉辦(公司假),國外旅遊需正職滿一年即可自由參加輕型機車

2022/08/15
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/15
森川丼丼大橋橫町-料理長(儲備幹部)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.清洗食材、將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 2.組合沙拉或冷盤、進行擺盤的動作 3.工作區域和設備的清潔以及保養 4.完成主管交代事項 ※依能力可升料理長※ ※具有餐飲管理2年以上的經驗※ ※受訓地須配合調動※ 平日上班時段: 早班:09:30-19:00 中班:11:00-20:30 晚班:14:30-24:00 全天班:09:30-13:30-19:00-24:00 二頭班:09:30-14:00-16:30-21:00 假日上班時段: 早班:09:00-19:00 中班:11:00-21:00 晚班:14:00-24:00 全天班:09:00-13:30-19:00-24:00 二頭班:09:00-14:00-16:30-21:00 其它說明:需管理人數 10 人以下 公司福利: 正職同仁滿一年享有: 生日禮卷600元 結婚津貼/生產津貼最高2000元 年度尾牙活動 年終獎金,中秋節,端午節獎金 員工旅遊國內不定期舉辦(公司假),國外旅遊需正職滿一年即可自由參加輕型機車

2022/08/15
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/15