彰化業務人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2. 定期拜訪經銷客戶,維繫穩定客戶關係。 3. 負責國內業務接洽及訂單處理。 4. 負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5. 負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6. 進行商品行銷,產品特色分析介紹,並提供產品購買的建議。 7. 提供售後服務,處理客戶端之問題,給予完善的處理。 8. 察覺客戶交易之異常狀況,並負責客訴問題之處理。

2022/08/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
7天內回覆
機車貸款業務專員(月薪26000元~80000元)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

電話行銷提供機車貸款資訊。 ★《純內勤工作性質,不用外出風吹日曬雨淋!》 ★《公司提供過濾有效電話撥打,節省開發時間,提高效率=高薪水》 ★《福利制度超齊全,媲美500大甚至更優哦!》 ★《中部最大機車汽車貸款電銷公司,資源豐富及資深主管協助你。》 ★《專業話術指導,讓你領先別人一步更快達到你要薪水》。 ★《工作環境明亮舒適,私人空間有隠私,另外備有自助咖啡機讓你適時的放鬆哦!》 ※福利制度 [薪獎福利] 1.正式人員薪資:月薪26000元. 2.績效獎金:超高績效獎金,同仁平均月收入40000元~150000元不等。 3.活動獎金:每月月薪+超高績效獎金外,還有激勵活動獎金,每月從10000~60000元不等。  (憑實力,再多領一包大紅包) 4. 年終獎金. [休假福利] 5.週休二日。 6.特 休:比照勞基法享有特休。 7.產假。 8.婚假。 9.喪假。 10.公假. 11.生理假. 12.事假. [保險福利] 3.勞健保,勞退6%新制。 14.團保意外醫療險:正式員工即享有。 [休閒福利] 15.達成業績TEAM福利金. 16.員工聚餐. 17.員工國內旅遊. 18.尾牙饗宴:年終歲末狂歡派對,五星級佳餚美酒,舞台表演,令同仁瘋狂的超級獎品、LV包、精品、大紅包滿天飛。 [津貼福利]   19.午餐餐費津貼. ​​​​​​​20..結婚禮金. 21.生育津貼。 22.生日禮金. 23.三節禮金禮品。

2022/08/20
7天內回覆
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
業務助理
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.透過電話或郵件方式,持續追蹤、經營並維護既有的客戶。 2. 建立、記錄並維護顧客資料(如:聯繫記錄、顧客反應、帳務及訂購記錄)。 3. 提供來電客戶諮詢服務、產品解說,並適時進行產品推廣及行銷。 4. 定期提供業務銷售狀況報表,以供業務人員或主管參考。 5. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 6. 協助業務人員整理客戶資料(如:公司基本資料、交易記錄、問題處理狀況)。 7.支援各項業務專案之企劃工作。 8.光電系統設置流程文件製作。 9.對應縣市政府、能源局、台電及客戶同仁間溝通聯。。 10.需至台電送件。 11.熟AUT O CAD者佳。

2022/08/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
7天內回覆
電銷客服專員(月薪26000元~80000元)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

**此工作為電銷性質工作** 電話行銷提供汽車貸款資訊。 ★《純內勤工作性質,不用外出風吹日曬雨淋!》 ★《公司提供過濾有效電話撥打,節省開發時間,提高效率=高薪水》 ★《福利制度超齊全,媲美500大甚至更優哦!》 ★《中部最大汽車貸款電銷公司,資源豐富及資深主管協助你。》 ★《專業話術指導,讓你領先別人一步更快達到你要薪水》。 ★《工作環境明亮舒適,私人空間有隠私,另外備有自助咖啡機讓你適時的放鬆哦!》 ※福利制度 [薪獎福利] 1.正式人員薪資:月薪26000. 2.績效獎金:超高績效獎金,同仁平均月收入40000元~150000元不等。 3.活動獎金:每月月薪+超高績效獎金外,還有激勵活動獎金,每月從10000~60000元不等。  (憑實力,再多領一包大紅包) 4. 年終獎金. [休假福利] 5.週休二日。 6.特 休:比照勞基法享有特休。 7.產假。 8.婚假。 9.喪假。 10.公假. 11.生理假. 12.事假. [保險福利] 3.勞健保,勞退6%新制。 14.團保意外醫療險:正式員工即享有。 [休閒福利] 15.達成業績TEAM福利金. 16.員工聚餐. 17.員工國內旅遊. 18.尾牙饗宴:年終歲末狂歡派對,五星級佳餚美酒,舞台表演,令同仁瘋狂的超級獎品、LV包、精品、大紅包滿天飛 [津貼福利] 19.午餐餐費津貼. ​​​​​​​20..結婚禮金. 21.生育津貼。 22.生日禮金. 23.三節禮金禮品。

2022/08/20
7天內回覆
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
內勤業助
應徵人數:6-10人分析
通勤費:來回約 56 元/日

工作內容: 一、 工作項目 1. 電腦產品報價追蹤及訂單處理。 2. 協助各項電腦產品之銷售。 3. 客戶及供應商之建立及經營。 4. 歡迎對資訊產業有熱衷的您加入我們的團隊。 二、 個性要求 1. 態度良好、個性外向、活潑開朗。 2. 善於溝通和協調,反應能力佳。 3. 工作穩定性高,且吃苦耐勞、樂於挑戰自我。 4. 主動性高對學習有興趣、願受培訓負責擔當者。。 三、 福利制度 1. 享勞健保、勞退提撥金及員工團險。 2. 年終獎金、員工生日禮券、三節禮券、績效獎金。 3. 福委會撥發婚、喪、喜、慶津貼。 4. 年度員工旅遊活動舉辦、每月舉辦員工慶生會。工程學門,電算機學門,資訊科學學門電腦專業能力測驗 - 英文看打輸入丙級(30~49字/分鐘),MOS,MOS:Microsoft Office Word,MOS:Microsoft Office Excel,TQC-OA -中文聽打,TQC文書處理-Word,TQC電子試算表-Excel,TQC電腦簡報-PowerPoint普通小型車,普通重機車

2022/08/19
應徵人數:6-10人分析
來回約 56 元/日
2022/08/19
窗簾業務
錦悅窗飾
彰化縣員林市
論件計酬 25,250元
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

錦悅窗飾擴大招募,提供優於業界的待遇 誠徵業務人員(無經驗可, 有經驗佳),歡迎有意挑戰高薪的你加入 只要肯學習, 肯努力, 月入十萬UP ,不是夢(我們絕無誇大其詞) 對目前生活,固定薪水不滿意的,意願挑戰自己極限,增加口袋深度的 很歡迎加入我們,一起為美好的生活打拼 公司有專人培訓 完善制度,無經驗者 無須擔心 有經驗者 也歡迎來了解 1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.協助產品安裝,確保施工品質 5.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度)輕型機車,普通小型車,普通重機車輕型機車,普通重機車

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
3天內回覆
產品銷售專員※佰萬級別※
豐悅企業有限公司(柳工LIUGONG)
彰化縣員林市
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

★工作地點:彰化市彰興路★ 中彰74號快速道路下彰興路(牛埔交流道)即到,上班路線快捷方便 人生;可以改變生活的方式 除了中樂透、股票、狗屎運;就只剩下學買賣做買賣。 至於要做什麼買賣; 行業別的形成因素不外乎自身的環境或者興趣,環境可以解釋為市場或者際遇,環境可以選擇,選擇對自己有利的環境,越早找到屬於自己能做一輩子的職業,起步早;穩定成就自然不會遲。 因興趣而選擇職業看起來很美好,也是絕大多數人心之嚮往,但殘酷的是,成功率通常不高,因為是自己喜歡,而不是對自己有利,喜歡會迷惑判斷力。 我們從事挖土機怪手等營建機具的代理、銷售、維修、零件等業務,雖然是傳產業,但是我們的團隊都很年輕,思維活潑,沒有代溝,品牌是信仰,目標磨合成共識等於競爭力,傳產2.0進化ING。 銷售營建機具,與銷售民生消費品有很大的不同性質,商品單價高,跟買菜不一樣,除了銷售產品,還得銷售專業、個人魅力、談判技巧以及”誠心與毅力”。 機具銷售,撐的越久領的越多,最能表達這職缺的寫照,一樣都是3.5噸的貨車,載滿一車的價值20萬的桶裝瓦斯與載滿一車價值200萬的電子零件,一樣的人力,一樣的運輸條件,獲利卻大不同,我所說的就是這個概念。人脈就是錢脈,當你花費了時間建立人脈後,服務、熱誠、談判將決定你人生的高度。 營建機具銷售是值得你投資一生的行業,雖然辛苦,肯定辛苦,但是收入卻比一般人來的高很多,而且沒有時機好壞的問題,無論是未開發、開發中、已開發的地區都需要這些機具的存在。 這個行業,每個成功的前輩都將畢生投入,人脈有了,生意就是自己找上門,人生前半段要怎麼投資自己,將自己投資一個產業一家公司,將決定你的人生後半段,值得深思。 古代有劉備三顧茅廬,可塑之材確實值得邀請加入我們的團隊,如果你想深入了解,請隨時與我聯繫,謝謝。 一、主要銷售產品: 1、挖土機 (怪手) 2、鏟裝機 (山貓) 3、壓路機 4、裝載機 (鏟土機) 5、堆高機 二、工作內容: 1、負責區域:台中地區、彰化地區、南投地區、雲林地區、苗栗地區 2、主要拜訪對象:營造公司、砂石場、工程行、土方業者、造紙廠、玻璃廠、工廠、鋼鐵廠等 3、依顧客需求做報價及簽約 4、顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5、顧客意見回饋以供公司改善參考 6、定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 7、對客戶提出的技術問題及時回應並給予解決方案 8、廠商資料搜尋、建置及開發與廠商關係維護與協調 三、銷售人員具備特質與條件: 1、通路開發的精神 2、強人的毅力與客戶培養良好關係 3、對賺錢有相當的熱情 4、把工作當成自己的事業在經營 5、自己現在及未來有”我要過的更好”的決心普通小型車普通小型車

2022/08/19
3天內回覆
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
7天內回覆
內勤業務專員(月薪26000元~80000元)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

電話行銷提供機車貸款資訊。 ★《純內勤工作性質,不用外出風吹日曬雨淋!》 ★《公司提供過濾有效電話撥打,節省開發時間,提高效率=高薪水》 ★《福利制度超齊全,媲美500大甚至更優哦!》 ★《中部最大機車汽車貸款電銷公司,資源豐富及資深主管協助你。》 ★《專業話術指導,讓你領先別人一步更快達到你要薪水》。 ★《工作環境明亮舒適,私人空間有隠私,另外備有自助咖啡機讓你適時的放鬆哦!》 ※福利制度 [薪獎福利] 1.正式人員薪資:月薪26000元. 2.績效獎金:超高績效獎金,同仁平均月收入40000元~150000元不等。 3.活動獎金:每月月薪+超高績效獎金外,還有激勵活動獎金,每月從10000~60000元不等。  (憑實力,再多領一包大紅包) 4. 年終獎金. [休假福利] 5.週休二日。 6.特 休:比照勞基法享有特休。 7.產假。 8.婚假。 9.喪假。 10.公假. 11.生理假. 12.事假. [保險福利] 3.勞健保,勞退6%新制。 14.團保意外醫療險:正式員工即享有。 [休閒福利] 15.達成業績TEAM福利金. 16.員工聚餐. 17.員工國內旅遊. 18.尾牙饗宴:年終歲末狂歡派對,五星級佳餚美酒,舞台表演,令同仁瘋狂的超級獎品、LV包、精品、大紅包滿天飛。 [津貼福利]   19.午餐餐費津貼. ​​​​​​​20..結婚禮金. 21.生育津貼。 22.生日禮金. 23.三節禮金禮品。

2022/08/18
7天內回覆
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/18
7天內回覆
美髮業務專員/業務/彰化區
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

銷售推廣公司美髮相關產品職務名稱:國內業務人員 1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度輕型機車,普通小型車輕型機車,普通小型車

2022/08/18
7天內回覆
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/18
元大櫥具精品-員林業務人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.具業務經驗者優先。普通小型車,普通重機車普通小型車

2022/08/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/16
業務人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

賣場超市分店巡點及新客戶開發 協助貨物配送給廠商客戶 具備小貨車駕照 *底薪+業績獎金*普通小型車普通小型車

2022/08/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/16
業務人員(中區代表)
應徵人數:6-10人分析
通勤費:來回約 56 元/日

1.對通路的客層分析、服務流程、行銷績效 2.客戶拜訪開發並推銷產品 食品業務通路開發、工作地方在中部地區、獎金另計輕型機車,普通小型車,普通重機車輕型機車,普通重機車

2022/08/16
應徵人數:6-10人分析
來回約 56 元/日
2022/08/16
太陽能業務人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

.負責針對特定市場作相關產品市場調查,並依據所得數據整理可用資訊 .市場調查問卷設計、協助市場研究分析與專案執行 .進行調查數據彙整,分析整理數據並做成報告 .分析企業統計數據 .太陽能電站系統業務開發(電話開發、陌生拜訪等) .案場評估 .客戶關係維護普通小型車

2022/08/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/16
銷售業務人員 (員林市)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

本公司主要業務為電商銷售,自成立以來以銷售優質車為方向,讓買賣雙方均能達到放心、滿意、購車方便為理念。 必要條件: 1. 微笑/親切/抗壓力/具熱忱 2. 彈性工作時間/美式工作環境 3. 挑戰自己/獎金分紅/獎勵福利 工作內容: 1. 汽車、汽車配備和相關保險的介紹和銷售 2. 依顧客需求提供報價與簽約 3. 操作使用平台廣告上下架 4. 顧客售後服務與滿意度維持 5. 貸款協助及其他相關事宜 6. 原廠關係維繫與合作洽談 7. 歡迎新手挑戰/高手大展身手輕型機車,普通小型車,普通重機車

2022/08/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/16
安全規畫師(業務專員)-員林分公司
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪現有客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 4.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 5.規劃客戶安全區域範圍,設計器材。 6.銷售科技保全系統、科技監視系統。 7.薪資面洽,另有高額獎金。輕型機車,普通重機車

2022/08/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/16
業務人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.免相關經驗 > 提供完整教育訓練,保障高底薪+高獎金 2.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標 3.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品 4.對龐大單身市場商機挑戰有興趣,具親和力並樂於助人結締良緣 5.升遷機會大,期待有企圖心的夥伴 6.年薪百萬不是夢,只要肯努力,每月7-10萬薪水不等 7.不用外出開發

2022/08/15
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/15
【總公司】國內業務人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 市場分析、情報收集、客戶拜訪、客情維護。 2.行銷企劃,方案整合與構思。 3.客戶反應事項處理及客訴處理。 4.成本利潤分析與研究報告。 5.客戶訂單轉單與下單。 6.出貨管控與協調。輕型機車,普通小型車,普通重機車

2022/08/15
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/15

您搜尋的職缺已經看完囉

放寬一點點條件,有更多工作機會等著您

以下我們用這些條件推薦職缺給您

業務人員[彰化廠]
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.定期拜訪客戶與客戶保持良好關係 2.開發客戶與推廣公司產品. 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 *** 個性需活潑,外向,大方,不怕陌生溝通 ****輕型機車,普通小型車

2022/08/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
業務人員
正葳股份有限公司
彰化縣彰化市
論件計酬 25,250~15萬元
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度輕型機車,普通小型車,普通重機車

2022/08/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
7天內回覆
彰化地區兼職太陽能開發/銷售業務員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

具備太陽能案場開發知識,能代表公司與業主洽談工廠屋頂/農業設施屋頂等,,合法建物屋頂裝設太陽能發電系統推廣能力,即時回報案場開發狀況,針對不同案場條件能事先與公司討論可成租屋頂條件或工程造價,公司後端協助提供設置容量評估/太陽能遮陰模擬分析/工程實際分析簡報 1.需具備太陽能電力系統業務開發經驗。 2.須具備能獨立完成客戶拜訪,業務洽談之能力,熟悉太陽能站建置/投資相關知識。 3.能初步完成太陽能電案場現勘及協助公司完成案件合約締結。 4.具備企劃簡報提案能力。 5.主動積極、具陌生拜訪能力、業務談判技巧。

2022/08/20
7天內回覆
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
醫藥保健業務人員-彰投區
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.針對藥局、診所、推廣公司產品。 2.定期回訪舊客戶,維繫客戶關係。 3.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 4.處理應收帳款回收相關事宜。輕型機車,普通小型車,普通重機車,大型重機車

2022/08/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
1天內回覆
Abao儲備幹部【伸港區】
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

如果找工作的是我,會加入這個團隊嗎? 是的,我會!為了自己! 【外簡內明,用人惟才】【能者多勞,勞者多得】 【商科 優先錄取】 店長初試>實習>複試>正式上班 方向1委託經營:為了自己,單店經營 方向2徒弟出師:為了徒弟,複數店經營 方向3特許經營:為了團隊,多角化經營 ※非毗鄰鄉鎮 二擇一 (1)房屋租賃補貼限額:5000 (2)交通津貼或借住親朋好友家:3000  (調店訓練:房屋租賃補貼全額) 基本條件: (1)不得遲到或無故請假 (2)不具負面情緒與心態 (3)需參與幹部之培訓課程(下班期間) (4)需參與分店之教育訓練(為期3個月/2次) ※本職學能(季)>調店訓練I(季)>調店訓練II(季) 門市測試Pass:展店襄理(新門市)或管理階層(既有門市) 門市測試Fail:本職學能(季) 升任實習副店試煉: (1)精準之物流控管 (2)熟悉之櫃檯點餐、出餐、飲品製作 (3)流暢之煎台作業(普通級) 滿三個月試煉完成者, 管理津貼:+500~2,000/月 品咖啡拉花考核:+500/月 ※若未能完成試煉: 轉任正職夥伴,並繳回培訓期之動線獎金 升任副店評定: +1.0 條件1:親和力,客情掌握 +1.0 條件2:領導力,團隊合作 +1.0 條件3:解決問題能力 +0.5 次要:店務、環評、責任 1.月休4~5天 ※盡量不排休週六.週日,除非有特殊因素 2.薪資(含加班費): 未足月:上班N天/22 足月起薪:37,816~49,246/月-勞健保自付額 +管理津貼 ※第23~26天時薪制:180*9計算 ※第27~31天時薪制:200*9計算 3.動線獎金3,000(試煉期間:參與獎懲) 達成營業額:動線獎金*150% 達成月目標:動線獎金*30~50% 達成日目標:動線獎金*8~10%*達成天數 達成月目標&營業額:紅包3~10包 範例:達成營業額,達成月目標,達成日目標8天,達成月目標&營業額 3,000*150%*(1+50%+8%*8)=9,630 紅包3包=1,800 合計11,430 Boss三事:用人、融資、分錢 (1)日獎勵 (2)月獎勵 (3)年終(資)獎金:開工日分配 (4)過年營收分紅:初一~初四 (5)四月春酒與紅包:與四月薪分配 (6)八月暑假聚餐與十月聚餐 (7)公關費 (8)幹部 管理津貼 (9)幹部 月分紅:建議會分配 (10)(申購)投資:01/20分配 ※育兒投資:若有直系子女,可多申購1股/每胎 Boss學經歷: 2008.06 輔大經濟系畢 2008.12 pass CFA L1(美國特許財務分析師) 2009.12 pass FRM(美國風險管理師) 2010.06 台科大財金所畢 2014.11 彰化 溪湖平和店 2016.04 彰化 溪湖忠孝店 2017.06 新竹 竹北惟馨店 (歇業) 2019.04 彰化 溪湖培英店 2021.04 彰化 埤頭彰水店 2021.10 彰化 伸港新港店

2022/08/20
1天內回覆
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
業務專員(彰濱廠)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

建築鋼筋成型專業加工業務開發、建築鋼筋買賣業務、工地進度維護。 1 開發潛在客戶、維繫穩定客戶關係。 2.負責產品報價。、收帳款 3.負責國內業務接洽及訂單處理。土木工程及水利學類,建築學類普通小型車

2022/08/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
業務人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 開拓及拜訪市場客戶,傳統市場、建設公司、五金商家/通路、建材市場、台灣各大連鎖賣場。 2. 歡迎無相關背景新手,有相關建材、五金、水材、建設公司、營造業背景者尤佳。 3. 業務高獎金抽成(獎金另外計算) 4.參加國內各大相關展覽普通小型車,普通重機車普通小型車,普通重機車

2022/08/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
業務工程師(接著劑部門)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1、國內外客戶開發與管理 2、國內外客戶產品銷售與推廣 3、客戶報價.訂單處理及額度控管 4、銷售目標計畫之執行及檢討 5、各項展覽活動参與推廣普通小型車普通小型車

2022/08/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
【銀角零卡】數位金融行銷業務人員(彰化)
應徵人數:6-10人分析
通勤費:來回約 56 元/日

若您對五花八門的消費品市場充滿好奇、嚮往與一流的品牌激發商機、渴望搶先體驗最新支付工具應用、想一探金融科技的藍海秘密,那就快加入中租銀角零卡團隊,與我們一起成為先買後付的專家! 【國內先買後付第一品牌-銀角零卡】 中租控股旗下仲信資融於2018年領先市場推出APP分期後支付工具「中租零卡分期」,提供消費者免綁信用卡、免儲值、免綁銀行帳戶、免年費的彈性付款方式,並成功串聯破萬線上與線下商家。2022年中租零卡分期轉型成為「zingala銀角零卡」,新品牌將延續零卡分期的創新精神,藉由「小額便利支付,大額隨手分期」,提供更貼近用戶生活場域的先買後付(BNPL)新世代分期消費方式。 ※想了解更多關於銀角零卡的資訊,請上https://www.zingala.com 【在這份工作中,您將會從事...】 ◎線上及線下招商,協助各式通路商家導入銀角零卡 ◎依合作廠商產品屬性,量身訂做分期付款產品並研擬行銷方案 ◎客戶教育訓練,幫助商家快速上手 ◎客戶關係維護 【在這份工作中,您將會獲得...】 ◎優勢年薪,除月薪外還有各項與績效高度連結的獎金制度 ◎接受國際認證的員工培訓,培養業務開發/財務管理/產業分析/風險控管的全方位能力 ◎累積多元的產業知識和豐富的線上/線下業務開發經驗 ◎透明的升遷管道,以及派外發展的舞台 【我們期待的工作夥伴】 ◎富有挑戰精神、對數位金融有極大興趣 ◎喜歡或擅長與客戶溝通、互動 ◎擁有金流支付、電商、數位行銷相關經驗者尤佳普通小型車,普通重機車

2022/08/19
應徵人數:6-10人分析
來回約 56 元/日
2022/08/19
業務工程師(中部)保障底薪~另有高額獎金
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.開發新客戶,維繫舊客戶,拓展市場。 2.定期拜訪客戶,追蹤檢討進度,客戶意見彙整,蒐集市場資訊及技術服務。 3.銷售目標制訂與執行。 4.完成主管交辦事項。機械工程學類,工業工程學類,材料工程學類普通小型車普通小型車

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
彰化區業務
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.公司將給予完整業務協助。 2.由資深的業務前輩,教導業務技巧,讓您步入軌道,不會有馬上的業績壓力。 3.專業指導,讓您不會在剛踏入該行業無所適從。 4.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 5.負責客戶接洽及訂單處理。 6.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 7.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 8.提供高標準的底薪加上高額的業績獎金,歡迎有志之士來應徵! #勤奮努力者年薪百萬不是夢#普通小型車

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
36000底薪~房仲新鮮人
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.提供不動產買賣訊息及服務之業務人員 2.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 3.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 4.各類文件記錄與管理 5.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度普通重機車

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
業務人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.負責國內業務接洽及訂單處理。 2.公司備有訓練課程,保健品專業與業務技巧傳授,有經驗者佳。 3.固定月薪,另有獎金。

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
業務專員(彰化地區)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

食品銷售及市場開發等相關工作 餐飲及食品加工等通路業務拓展普通重機車普通重機車

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
國內業務人員(金屬類)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
業務人員-彰化所
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品 6.發生交通事故時作事故報告。普通小型車

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
業務人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.客戶拜訪開發 2.熟悉產品和公司規章作業流程 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客意見回饋以供公司改善參考 5.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 6.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度)普通小型車普通小型車

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
國貿人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

俱業務實際經驗 英文 聽、說、讀、寫流利 獎金制度一般商業學類,貿易學類

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
業務代表
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

於GT通路市場之陳列、銷售、談判、帳款回收、報表行政作業等。行銷與流通學類,一般商業學類,貿易學類普通小型車普通小型車

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
業務人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 產品推廣、銷售 2. 客戶拜訪、開發 3. 完成公司及主管交辦事項普通小型車

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19