已選條件 2 清空條件
儲備幹部
八攻燒肉
嘉義市東區
月薪 2.7萬~3萬元
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.協助公司主管處理工作上交辦的事務 2.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練,績效的評估

2022/08/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
正職人員
八攻燒肉
嘉義市東區
月薪 2.7萬~3萬元
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

外場: .負責為顧客帶位、 .將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問,並給予餐點上的建議。 .於顧客用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 櫃臺: 並負責結帳、收銀、安排座位、文書等工作。 餐飲內場: .負責清理工作環境、設備和餐具。 .負責出餐、備料等工作

2022/08/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
ABQ門市健康管理師(嘉義市)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

(1) 門市產品銷售 (2) 專業衛教諮詢、學習醫療相關知識 (3) 顧客服務 (4) 商品陳列管理 (5) 月休8-10天 (6) 月薪29,600起(學士畢) 通過考核每月額外另享紅利金! *具有醫護相關執照/醫護科系每月另有加給

2022/08/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
門市銷售組長(雲嘉區)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.提升店鋪維修能力與教導組員維修技巧,以達成店鋪營業績效 2.保持店鋪服務顧客品質 3.店鋪形象維護,提供整潔、明亮、安全之良好優質環境 4.未來願意至全省各地區門市任管理職(升遷機會) 5.負責該部門營運績效,並執行與追蹤各項營運績效管理目標。 6.執行門市既定工作政策、標準作業程序及各項營運指標完成。 7.負責組員及店長間的溝通與聯繫。 8.觀察、瞭解顧客的偏好,負責門市與客戶關係的建立與維繫。 9.推動門市經營策略規劃。 10.執行與追蹤門市各項營運績效指標與目標管理。 11.指導、協調組員各項商品的銷售與服務維修服務 12.分析門市銷售的紀錄和報告 13.銷售能力強一般商業學類,行銷與流通學類

2022/08/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
【耐斯百貨】營業部樓面管理員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.賣場專櫃人員管理 2.賣場櫃位環境管理 3.業績數字分析管理 4.樓面活動銷售企劃與執行 5.賣場支援及顧客服務引導 6.支援收銀結帳作業普通重機車

2022/08/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
【企業金融】營建產品行銷業務人員(嘉義)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

提供國內百業龍頭-營建產業之企業客製化的財務規劃,提供不同規模企業營運所需資金的解決方案,是您在職涯發展最專業的投資。 若您希望…歡迎投遞本職缺! -追求薪資獎金快速成長/升遷管道透明暢通 -獲得業務開發/財務管理/產業分析/風險控管的能力 -接受國際認證的員工培訓及輔導員一對一的指導 -擁有派外發展的舞台 -成為企業主信賴的財務顧問 在這份工作中,您需要從事: 1. 企業客戶名單蒐集 2. 電話推廣有潛力客戶 3. 拜訪客戶,確認其需求 4. 提出客製化解決方案 5. 業審溝通共同評估風險與達成業績目標 6. 客戶透過中租的協助實現其願景 7. 維繫客戶關係,並在下次服務時提供更高的附加價值 您需要具備的特質: -在面對業務開發的挫折時,能持續尋求問題解決的方式、突破困境、不輕易放棄。 -在面對工作任務時,能夠迅速回應,採取行動,擁有超越目標的企圖心。 -在面對瞬息萬變的企業動態時,能樂於不斷學習新知,自我成長突破。 備註:本職缺通過試用後,有機會透過內部徵選加入亞太MA(海外業務儲備幹部)專案 更多資訊,請見「中租人才招募網」https://www.hr5871.chailease.com.tw/chailease.html商業及管理學門普通小型車

2022/08/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
門市儲備幹部(拿坡里-嘉義市-民族店)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

http://www.0800076666.com.tw/ 培訓期→儲備店長→店長 1.外場:顧客服務、收銀、點餐、出餐、用餐環境清潔打掃、當日帳款結清 2.內場:食材整理、依標準作業烹調、餐具清潔整理、控管出餐時間及順序、內場清潔整理 3.外送:騎車將餐點送至顧客端 1. 門市日常營運管理 2. 業績目標達成 3. 人員管理、培訓及排班 4. 費用及食材進貨控管 5. 落實標準化作業 6. 顧客服務及客訴處理 7. 總公司訊息及政策佈達輕型機車

2022/08/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
瑞康屋專櫃銷售人員(嘉義)/儲備幹部
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.有親和力,願意學習 2.有責任心,積極誠實,對烹飪有興趣,懂電腦基本操作者佳 3.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 獎金優渥且透明,升遷管道暢通,專業職前訓練,完整考核升遷制度 無經驗可,只要您肯學習,有上進心,絕對有成長空間!歡迎有心的您加入,與公司共創未來!

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
品檢包裝儲備幹部
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.協助管理發泡、成型、模具、品檢、包裝等部門生產作業。 2.負責產品產量、交期、品質等要求,。 3.督導生產人員與維護生產設備。 4.教育訓練人員,持續精進日常管理,如5S的教養、減少浪費、全面品質管理、精實管理等 5.承上啟下訂定目標與管理監督基層員工並給予協助指導.

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
廠務主管
詠順科技股份有限公司
嘉義市東區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.協助管理工廠各部門生產作業。 2.負責產品產量、交期、品質等要求,。 3.督導生產人員與維護生產設備。 4.教育訓練人員,持續精進日常管理,如5S的教養、減少浪費、全面品質管理、精實管理等 5.承上啟下訂定目標與管理監督基層員工並給予協助指導.機械工程學類,工業工程學類,工業技藝及機械學門

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
C62.門市營業人員(嘉義市)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 介紹及銷售家電商品 2. 顧客接待與諮詢服務 3. 門市商品陳列設計 ※儲備期間為固定薪,待正式派任後,薪資為變動薪(依業績表現)輕型機車

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
百貨專櫃銷售顧問(耐斯廣場購物中心-集雅社)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

《底薪+獎金制》《百貨銷售地點,優質上班環境》 ※主要工作內容: 1.介紹及銷售影音家電商品。 2.提供商品安裝服務。 3.維持專櫃整潔及商品陳列美感。 4.開發潛在客戶,培養與顧客的良好關係。 5.徵求抗壓性高、有意願挑戰高額獎金的你! ※工作時間: ◎月休9天,配合百貨公司營業時間排早班、晚班、全天班 ※薪資待遇: ◎到職起薪32,000元,業績、台數…等獎金另計 ◎逐年依績效調整薪資且升遷管道暢通,表現良好者不計年資均有機會晉升店長 ※成就/樂趣: 拓展人際關係,服務百貨公司頂級顧客,並從中學習人際溝通、商品銷售、顧客心理與個人形象包裝技巧普通小型車

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
【寶雅】儲備店副理(嘉義國華店)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。

2022/08/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/18
【寶雅】儲備店副理(嘉義縣市)-1
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。

2022/08/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/18
【寶雅】儲備店經理(嘉義縣市)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.門市基本作業 2.店務管理 3.人員訓練及管理 4.顧客關係經營與維繫 5.提升業績達成公司目標

2022/08/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/18
【寶雅】儲備店副理(嘉義縣市)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。

2022/08/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/18
【肉多多火鍋 嘉義中山店】店長- 米其林指標/有熱情、挑戰米其林等級夥伴
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

※ 需具有連鎖餐飲業店長3年以上經驗者※ 1.績效目標達成,超越顧客滿意度。 2.維持高營運標準,與員工維持正面的關係。 3.維護財務、設備及生財器具資源管理,執掌餐聽務料盤點、訂貨之良好控管。 4.願與所屬團隊共享工作成就,面對缺失勇於承擔不規避,並與團對虛心改善檢討。 5.熟悉餐廳整體運作及成本控制,喜歡與人及新事務接觸者。

2022/08/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/18
陶板屋【儲備副店長/值班幹部】 薪資上看48K/嘉義
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

王品集團旗下最有溫度的品牌【陶板屋】招募中 專人指導,專人培訓帶領方式,帶領您12個月成為【副店長/值班幹部】 『晉升 & 加薪』讓您一次享有 ◄儲備副店長/值班幹部► ●學/經 歷: 1. 高中職以上畢業,具服務熱忱 2. 餐飲業經驗1年以上 3. 連鎖餐飲業半年以上經驗,且具營運值班或管理經驗優先任用 ●薪資待遇: 儲備副店長 1.具營運管理(副店長)經驗1年以上 2.錄取任用薪資:38,000~43,000元 3.培訓通過考核:薪資上看48,000元&職級晉升 儲備值班幹部 1.具營運值班管理經驗1年以上 2.錄取任用薪資:35,000~39,000元 3.培訓通過考核:薪資上看45,000元&職級晉升 ●12個月完善培訓方向: 1.培訓期間擁有專人指導,專人培訓帶領擁有完整訓練規畫及考核目標 2.完整學習【走餐/區員、區接/區長、菜控/領檯、領班】,讓您懂得多;學得快 3.培訓期間搭配3次考核,讓您循序漸進紮穩儲備幹部根基 ●工作內容: 1. 全方位工作技能-外區顧客服務、吧檯區飲料調製 2. 協助營運管理工作及營運目標達成 3. 服務顧客、維護顧客關係、控管餐點品質 4. 協助人力調度與配置、人員教育訓練 ●工作時段: 10:30~14:30 及 17:00~22:00 ※依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽

2022/08/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/18
NEW OPEN【嘉義耐斯店】全台儲備店長招募中!(起薪40,000元,歡迎熱忱的你)
應徵人數:6-10人分析
通勤費:來回約 56 元/日

✨目前面試以線上面試為主,降低接觸風險,落實防疫從你我做起✨ 【工作內容】 ~夢想啟程,期待與你的相遇~ ◆無經驗可!透過服務傳遞快樂的工作◆ ▲外場 顧客接待,說明帶位,設備介紹,環境維護。 (由前輩帶領,有完整教育訓練,初次從事服務業者,也能安心工作) ▲內場 壽司製作,食材準備,餐點製作,環境清潔與整理。 ▲昇遷 迴轉壽司店營運管理 (實力主義不以年資做升遷,公正透明的考核制度) 『儲備幹部–經營管理及人才育成』 1.內外場一線作業學習 2.區域工作站站長培訓 3.內外場管理者(統括組長)培訓 4.透過店鋪教育學習營運管理及人才培育 5.配合公司展店計畫進行全台輪調學習 【薪資升遷】 4萬元起薪 (具豐富餐飲營運經驗者薪資可議) 每月考核,考核通過即升等加薪,完全以實力做為評價標準! 經理【起薪115,000】 ☝等你來挑戰! 區經理【起薪100,000】 ☝26歲 入社3年 區店長【起薪80,000】 ☝26歲 入社1年11個月 店長【起薪65,000】 ☝24歲 入社11個月 副店長【起薪47,000】 ☝23歲 入社10個月 店長候補【起薪40,000】 ☝等你來卡位! *實際升遷情況視個人學習速度而定。 【排休方式】 ⊚月休8-10天(輪班制,休假依店鋪安排) ⊚採一頭班:1天上班9小時(含1小時休息) 【工作地點】 依展店計畫配合台灣國內輪調及支援 【未來發展】 ⊚日本知名老牌上市上櫃公司,已於美國上市,目前台灣上櫃登入成績亮眼。 ⊚海外擴點進行中,秉持日本藏壽司品牌精神,致力提供安心美味的日式餐點及樂趣無限的體驗式用餐環境。 ⊚完善的福利、優渥的薪資制度,讓社員可以安心的在這歡樂的大家庭工作,挑戰無限的可能性,追求自我價值。 【應徵方式】 請透過1111投遞本職務,履歷內容包含照片、自傳請務必完整,

2022/08/18
應徵人數:6-10人分析
來回約 56 元/日
2022/08/18
店長/管理主管(雲嘉區)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.具大型店舖之管理經營能力者 2.具產業之市場分析能力 3.熟悉客源經營及開發方法 4.對人員管理及管控具相當經驗者 5.提升店鋪商品銷售能力與教導組員銷售技巧,以達成店鋪營業績效 6.店鋪形象維護,提供整潔、明亮、安全之良好優質環境 7.未來願意至全省各地區門市任管理職(升遷機會) 8.負責該部門營運績效,並執行與追蹤各項營運績效管理目標。 9.依公司營運政策,標準作業程序執行營運業績管理. 10.負責與公司間的溝通與聯繫 11.負責門市人力調配,分配人員工作,指導其工作方法,並考核其績效. 12.觀察、瞭解顧客的偏好,負責門市與客戶關係的建立與維繫。 13.推動門市經營策略規劃。 14.執行與追蹤門市各項營運績效指標與目標管理。 15.指導、協調組員各項商品的銷售與服務維修服務 16.分析門市銷售的紀錄和報告 17.達成最高顧客滿意度 18.前三個月保障薪資4.1k 19.溝通管理下屬/消費者

2022/08/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/18